Bolsa de Trabajo - Auxiliar Administrativo/a (RRHH)

Descripción

**Auxiliar administrativo/a en el Hospital del Mar (Recursos Humanos)** El Hospital del Mar es una organización integral de servicios en el ámbito de la Salud, reconocida como una institución innovadora y centrada en la atención cercana al ciudadano, que cuenta con un excelente equipo profesional al que te invitamos a incorporar\-te. **Funciones** Realizar las operaciones auxiliares administrativas y de apoyo a la actividad del Departamento de Recursos Humanos, así como asesorar a trabajadores/as, usuarios/as y proveedores, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la normativa vigente. * Apoyar la realización de los procesos administrativos de gestión de personal propios de los centros de trabajo, preparando documentos contractuales para su firma y certificados del personal laboral. * Gestionar incidencias laborales del personal, especialmente en lo relativo a vacaciones y permisos. * Gestionar la acogida del nuevo personal y tramitar la comunicación de comunicados de accidentes, entre otras tareas relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales, como la programación de revisiones médicas. * Realizar tareas de atención al usuario/a, así como otras tareas de carácter general, como la entrega de documentación (comunicados, certificados, contratos...), la tramitación de tarjetas de acceso, la realización de pedidos de material, la gestión de plazas de aparcamiento, la asignación de taquillas, etc. No haber sido separado/a del servicio de la Administración Pública por ningún expediente disciplinario, ni tener antecedentes penales por delitos que inhabiliten para el ejercicio de las funciones públicas. En el caso de nacionales de otro Estado, no haber sido separado/a del servicio de la Administración Pública por ningún expediente disciplinario, ni tener antecedentes penales por delitos que inhabiliten para el ejercicio de las funciones públicas, en su Estado. **Formación académica:** * Ciclo Formativo de Grado Medio en Gestión Administrativa o Formación Profesional equivalente, o Bachillerato, con titulación expedida por el organismo competente o debidamente homologada por este. **Experiencia profesional:** * Experiencia profesional acreditada, desempeñando las mismas funciones o similares. **SE VALORARÁ** **Formación y conocimientos:** * Conocimiento del sector hospitalario y nociones relativas a las instalaciones asociadas. * Disposición para adquirir un conocimiento profundo del funcionamiento del área y de las intervenciones de mejora con el fin de garantizar un servicio de calidad. * Idiomas y Office. **Competencias:** * Competencias corporativas: compromiso e implicación con la institución; orientación a las personas, empatía y sensibilidad interpersonal; orientación a la calidad, la mejora continua y la excelencia, y gestión del cambio/innovación. * Competencias específicas: organización, orden, metodología y planificación, y trabajo en equipo. * Competencias personales: estabilidad emocional, flexibilidad y comunicación. **Criterios de puntuación:** Formación complementaria: máximo **20** puntos Experiencia profesional: máximo **40** puntos Entrevista por competencias: máximo **40** puntos En caso de duda, podéis contactar con RRHH a través de la siguiente dirección de correo electrónico: borsatreball@parcdesalutmar.cat.