




### **Finanzas, Barcelona, España** Si estás aquí, es porque buscas una **experiencia emocionante**. Una experiencia que impulse tus ambiciones para asumir un **nuevo reto y superar tus límites habituales**. Ofreceremos una **cultura nada convencional, basada en el talento, donde trabajamos para potenciar nuestro impacto en millones de personas**, abriendo juntos el camino hacia el futuro. **No es una aplicación cualquiera**. Somos la aplicación multi-categoría de más rápido crecimiento que conecta a millones de usuarios con empresas y repartidores, ofreciendo servicios bajo demanda procedentes de más de 170 000 restaurantes locales, tiendas de comestibles y supermercados, así como establecimientos minoristas de calle. Operamos en más de 1500 ciudades de 23 países. Juntos revolucionamos la forma en que las personas satisfacen sus necesidades cotidianas, desde la entrega de artículos esenciales hasta la conexión de nuestro ecosistema de usuarios mediante soluciones innovadoras impulsadas por la tecnología. Para nosotros, cada día está lleno de propósito. **¿Qué hace única nuestra experiencia?** **Nuestra cultura y nuestros sólidos valores.** **Nuestra filosofía de desarrollo profesional.** **Nuestro compromiso con ser una fuerza positiva.** Tenemos una visión: **Construir el mayor mercado de tu ciudad, para ofrecer acceso a cualquier cosa en cuestión de minutos**. Y aquí es donde comienza tu experiencia. **TU MISIÓN** En Glovo buscamos un profesional apasionado, detallista y orientado a los resultados para unirse a nuestro departamento de Personas en nuestra sede central de Barcelona y apoyar al equipo de Control de Personas, así como sus interacciones con el equipo de Finanzas durante su fase de rápido crecimiento. Como parte del Departamento Global de Personas, desempeñarás un papel clave al apoyar el proceso de toma de decisiones mediante el control de la ejecución del presupuesto y la provisión a los departamentos internos de informes sobre los costes de personal. **EL RECORRIDO** Únete a un equipo en el que: * Revisarás, informarás y consolidarás mensualmente los costes de nómina según las necesidades y plazos del equipo de Finanzas. * Establecerás y mejorarás los procesos de control para garantizar la precisión de los datos y la eficiencia temporal. * Ayudarás a construir, reestructurar y organizar los datos e informes necesarios para el equipo de Control de Personas, asegurando informes y análisis oportunos, precisos y reveladores. * Proporcionarás información significativa y apoyarás el seguimiento mensual del presupuesto global de personal (datos reales frente a presupuesto) y el análisis de desviaciones. * Participarás junto con el resto del equipo en el proceso anual de planificación de plantilla, así como en las actividades mensuales de estimación más fiable. * Apoyarás la implantación de soluciones de informes que faciliten los objetivos de automatización y autoservicio. * Brindarás apoyo a diversos interesados dentro de los departamentos de Finanzas y Personas en toda la empresa ante solicitudes puntuales. **LO QUE APORTARÁS A ESTA EXPERIENCIA:** * Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o Contabilidad. * Experiencia de **más de 4 años** en finanzas, auditoría o áreas relacionadas con el control. * Competencia en lengua **inglesa**. * Conocimientos avanzados de G Suite (Hoja de cálculo, Presentaciones) y de Office Suite (Excel). * Experiencia en la implantación de proyectos, procesos y procedimientos. * Trayectoria demostrada, fuerte capacidad empresarial y un enfoque analítico y proactivo para resolver problemas y gestionar datos. * Capacidad para mantener el orden en un entorno dinámico, priorizar múltiples proyectos y cumplir plazos, con un sentido de responsabilidad personal para entregar trabajos de alta calidad. * Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y adaptarte a cambios de prioridades. * Perfil práctico y discreción al manejar información sensible y confidencial. **Deseable:** * Experiencia con Workday y/o SAP. * Conocimiento del idioma español. Las personas con perfiles diversos, **y capacidades diversas**, incluidos distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de presentarse a este puesto si no cuentan con experiencia sólida en el 100 % de estos aspectos. Incluso si parece que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no dejes que eso te detenga! Buscamos siempre al mejor talento disponible. **Las habilidades se pueden aprender, y abrazar la diversidad es invaluable.** **Creemos que el talento motivado merece:** * Un atractivo plan de participación accionarial que te permita tener una parte de la acción. * Un seguro privado de salud de primer nivel para mantenerte en tu mejor estado. * Crédito mensual en Glovo para satisfacer tus antojos. * Descuentos en transporte, comida e incluso gastos de guardería. * Membresías con descuento en gimnasios para mantenerte con energía. * ⏳ Más tiempo libre, la libertad de trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año. * Licencias parentales ampliadas y guardería en la oficina. * Terapia online y beneficios para el bienestar, para garantizar tu bienestar mental. Aquí, en Glovo, florecemos gracias a la diversidad; creemos que enriquece a nuestros equipos, a nuestros productos y a nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de brillantes mentes diversas. Por ello, nos comprometemos a ofrecer oportunidades iguales a talentos de todos los orígenes —todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y todas las demás características únicas que te hacen ser tú. Te animamos a mostrar tu verdadera identidad en el trabajo, fomentando un entorno inclusivo en el que todos se sientan escuchados. No dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suya, él/su/suyo, ello/su/suyo, etc.). **¿Listo para tomar el volante y convertir esto en la experiencia de tu vida?** Descubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita también nuestro LinkedIn y página web.


