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POSICIÓN FINANCIADA DE CANDIDATO A DOCTORADO – PROCESAMIENTO DEL HABLA CON ACCENTO
38,000-40,000 €/año
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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Cristina-Enea Parkea, 3, 20012 Donostia, Gipuzkoa, Spain
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Descripción

* **INFORMACIÓN SOBRE LA POSICIÓN** * **Puesto:** Estudiante de doctorado * **Perfil del investigador:** Investigador en primera etapa (R1\- hasta el momento del doctorado) * **Número de vacantes:** 1 * **Proyecto:** Programa Marco Horizonte Europa (HORIZON) Redes Doctorales, ‘Puenteando las brechas comunicativas en las interacciones humanas y entre humanos e IA: El papel del habla con acento en los mecanismos neurocognitivos y la dinámica social’ (HUM.*AI*.N\-ACCENT) * **Ubicación:** España \> Donostia\-San Sebastián * **Área de investigación:** Neurociencia \> Cognición y Lenguaje * **Tipo de contrato/Duración del contrato:** Temporal \> 3 años. * **Estado del empleo:** Tiempo completo * **Horas por semana:** 35 * **Fecha de inicio:** Entre el 01/01/2026 y el 01/05/2026 * **Fecha límite de solicitud:** 10/10/2025 **Información sobre el proyecto:** Está disponible una plaza de doctorado en el grupo de investigación sobre Habla y Bilingüismo del BCBL, San Sebastián, España. El candidato seleccionado realizará investigación sobre el procesamiento del habla con acento extranjero. Los métodos de investigación incluyen medidas acústicas y conductuales, opcionalmente EEG/MEG y seguimiento ocular. El Candidato Doctoral (DC) formará parte de una red internacional compuesta por 13 laboratorios de investigación ubicados en toda Europa que trabajan en el proyecto HUM.AI.N\-ACCENT financiado por la UE. El consorcio completo cuenta con un total de 24 socios académicos y no académicos en Europa, Canadá y Estados Unidos. Como parte de la formación, el DC asistirá a eventos regulares en Europa y realizará estancias cortas (cesiones) en al menos dos organizaciones beneficiarias o asociadas. HUM.AI.N\-ACCENT es un proyecto de investigación interdisciplinario que explora los impactos neurocognitivos y sociales del habla con acento extranjero en las interacciones entre personas y entre personas e IA. Con millones de nuevos llegados a la Unión Europea cada año, existe una necesidad urgente de comprender cómo los acentos extranjeros influyen en la comunicación, la toma de decisiones y la dinámica social. Las investigaciones han demostrado que el habla con acento extranjero puede generar sesgos y aumentar la carga cognitiva, aunque los orígenes y consecuencias de estos efectos aún se comprenden mal. El proyecto HUM.AI.N\-ACCENT tiene como objetivo cubrir esta laguna combinando conocimientos de psicología cognitiva, neurociencia, ingeniería de IA, interacción humano-ordenador y ciencias sociales, con perspectivas a lo largo del ciclo vital. Mediante el uso de metodologías avanzadas como neuroimagen, seguimiento ocular, realidad virtual y seguimiento neural, el proyecto investigará cómo el habla con acento extranjero afecta las respuestas neuronales, la asignación de atención y los juicios sociales. Al estudiar tanto las interacciones entre personas como entre personas e IA, el proyecto proporcionará información crítica sobre cómo los acentos moldean la comunicación y el comportamiento en contextos diversos. **Descripción del puesto:** El candidato seleccionado recibirá formación interdisciplinaria en teorías y métodos para el estudio del lenguaje y la cognición, más específicamente en la percepción y producción del habla nativa y con acento extranjero. Esto incluye numerosos eventos organizados por la red y otras oportunidades de formación (internacionales). El Centro Vasco de Cognición, Cerebro y Lenguaje es un centro de investigación interdisciplinario de clase mundial dedicado al estudio de la cognición, el cerebro y el lenguaje. El BCBL ofrece un entorno de investigación rico, con acceso a muchas técnicas de neuroimagen (EEG, MEG, MRI, NIRS, seguimiento ocular) y diferentes laboratorios para evaluar a bebés, niños, adultos y ancianos. Puede obtenerse más información sobre el BCBL en:en **Responsable principal y grupo de investigación:** Clara Martín, Profesora Ikerbasque, es la responsable del grupo de investigación sobre Habla y Bilingüismo. El objetivo principal del grupo de investigación de la Dra. Martín es explorar la relación entre la percepción y producción del habla, así como estudiar las interacciones lingüísticas en la mente bilingüe. El grupo investiga factores que afectan el procesamiento del habla multilingüe y cómo influir y optimizar el aprendizaje de sonidos y palabras en una segunda lengua. El grupo también explora el control del lenguaje bilingüe, evaluando la interferencia lingüística en multilingües a nivel de sonido, palabra y oración en la percepción y producción del habla. Asimismo, el grupo se centra en el impacto de los sistemas ortográficos sobre los sonidos y palabras del habla en la percepción y producción a través de modalidades, lenguas y poblaciones. * **PERFIL DEL CANDIDATO Y CRITERIOS DE SELECCIÓN** **Competencias requeridas:** El candidato debe poseer un título de maestría (o equivalente) en Psicología, Neurociencia Cognitiva, Lingüística o campos relacionados. Se requiere experiencia previa en neurociencia cognitiva y/o lingüística, psicología experimental, así como buen conocimiento de acústica, fonética y fonología. El candidato debe tener una sólida base en programación de experimentos y análisis estadísticos, además de excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés. Los DC deben cumplir con la regla de movilidad de las Acciones Marie Curie: * El investigador no debe haber residido ni realizado su actividad principal (trabajo, estudios, etc.) en el país del beneficiario (en este caso: España) durante más de 12 meses en los 36 meses inmediatamente anteriores a su nombramiento. * El investigador no puede ya estar en posesión de un título de doctorado. **Competencias deseables:** * Experiencia previa en participación en proyectos de investigación (por ejemplo, recopilación y análisis de datos). * Experiencia en análisis de datos acústicos. * Conocimiento del español (o disposición para aprenderlo) es un plus. * **CONDICIONES LABORALES** **Salario:** 38\.000€ Brutos por año (sin prestación familiar); 40\.000€ Brutos por año (con prestación familiar) **Oportunidades de formación y plan de desarrollo profesional:** A los investigadores en cualquier etapa de su carrera, independientemente de su situación contractual, se les ofrece la oportunidad de desarrollarse profesionalmente y mejorar su empleabilidad mediante el acceso a un Plan Personal de Desarrollo Profesional que incluye (1\) Formación mediante proyectos de investigación personalizados bajo supervisión senior (2\) Intercambio de conocimientos con la comunidad científica y el público en general (3\) Formación conjunta en teoría y métodos a nivel de red (4\) Cursos complementarios de formación (5\) Participación en la redacción de propuestas y coordinación de tareas (6\) Desarrollo de habilidades para la organización de eventos formativos y científicos El BCBL busca fomentar un entorno donde todos los talentos puedan florecer, independientemente del género, edad, origen cultural, nacionalidad o discapacidades. Si tiene alguna pregunta relacionada con accesibilidad o apoyo, póngase en contacto con nosotros. * **OTRA INFORMACIÓN RELEVANTE** **Política lingüística** * El idioma corporativo del centro es el inglés. * El centro ofrece clases de español y euskera a nivel inicial a todo el personal internacional. * La entrevista se realizará completamente en inglés. * **PROCEDIMIENTO DE SOLICITUD** **Presentación de la solicitud y documentación:** Para presentar su solicitud, siga este enlace aplicando para “PhD Foreign\-Accented Speech – DN” y adjunte la siguiente documentación: * Un currículum vitae * Una declaración que describa los intereses de investigación y la motivación para solicitar el puesto (máximo 1 página) * Dos cartas de recomendación (enviadas por los referentes antes de la fecha límite de solicitud) * Transcripción académica de los títulos de máster y grado Los candidatos preseleccionados serán invitados a entrevistas en línea. Más información sobre la política OTM\-R del BCBL **Cronograma del proceso de solicitud:** * Fecha límite para solicitudes: 10/10/2025 * Evaluación por comité: 13/10/2025 – 07/11/2025 * Entrevistas: 10/11/2025 – 28/11/2025 * Decisión final: 28/11/2025 * Retroalimentación a todos los solicitantes: 01/12/2025 * Fecha de inicio del contrato: Entre el 01/01/2026 y el 01/05/2026 **Datos de contacto para consultas:** Prof. Clara Martín (c.martin@bcbl.eu)

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
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