




Resumen del Puesto: Harper&Neyer busca un Community Manager para gestionar y hacer crecer la presencia de la marca en redes sociales, asegurando coherencia y conexión con la comunidad. Puntos Destacados: 1. Crear y publicar contenido diario alineado con la identidad de marca. 2. Gestionar y dinamizar la comunidad, asegurando coherencia en tono y estilo. 3. Detectar tendencias, analizar KPIs y colaborar en campañas de ecommerce. Harper\\\&Neyer es la marca de hombre en España con el crecimiento más rápido. Comenzamos de 0 y nos hemos convertido en una empresa internacional. Somos desafiantes, inclusivos, apasionados y confiamos en nosotros mismos. Y nuestro equipo es un reflejo de ello. Tenemos un fuerte compromiso con los empleados y su bienestar, tanto profesional como personal. Como Community Manager, serás la persona responsable de ejecutar, cuidar y hacer crecer la presencia de la marca en redes sociales, asegurando coherencia, calidad del contenido y conexión real con nuestra comunidad. ¿Cómo aportarás valor? * Crear y publicar contenido diario en redes sociales alineado con la identidad y narrativa de la marca. * Gestionar y dinamizar la comunidad: comentarios, mensajes privados e interacción con usuarios. * Asegurar la coherencia de tono, estilo y mensaje en todos los canales sociales. * Colaborar en la cobertura de campañas, lanzamientos, eventos y shootings. * Apoyar en la adaptación de contenidos gráficos y audiovisuales para RRSS. * Detectar tendencias, formatos y oportunidades de crecimiento en cada plataforma. * Analizar KPIs clave: alcance, engagement, crecimiento de comunidad y tráfico generado. * Colaborar con Ecommerce para amplificar campañas y contenidos clave. ¿Qué necesitas para trabajar con nosotros? * Al menos 1\-2 años de experiencia como Community Manager, en moda o retail. * Experiencia gestionando redes sociales de marca con enfoque aspiracional. * Perfil muy organizado, constante y orientado al detalle. * Capacidad para mantener un tono de marca coherente y cuidar la imagen pública. * Buen criterio estético y sensibilidad por el contenido visual. * Conocimiento de herramientas de gestión de RRSS. ¿Qué podemos ofrecerte? * Flexibilidad horaria a la entrada y salida. Los viernes salimos entre las 13:00 y las 14:00\. * Acceso a nuestras colecciones con un descuento especial para empleados. * Formaciones especializadas en IA y herramientas digitales. * Posibilidad de asistir a convenciones y eventos del sector, con los costes asumidos por Harper. * Trabajar en nuestras nuevas oficinas del Parque Tecnológico de Málaga. * Asistencia a nuestros FashionShows, Family\\\&Friends y eventos de marca. * Actividades de Teambuilding. * Fruta fresca todas las semanas.


