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Resumen: Un Técnico en Mantenimiento es responsable de realizar las tareas de mantenimiento adecuadas de forma inmediata y con los más altos estándares para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros. Aspectos destacados: 1. Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en todo el hotel 2. Llevar a cabo reparaciones menores de fontanería, electricidad y climatización básica 3. Actitud positiva, proactiva y orientada a soluciones Técnico en Mantenimiento\- Temporal Un Técnico en Mantenimiento es responsable de realizar las tareas de mantenimiento adecuadas de forma inmediata y con los más altos estándares para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros. **¿Qué haré?** Como Técnico en Mantenimiento, usted es responsable de realizar las tareas de mantenimiento adecuadas de forma inmediata y con los más altos estándares para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros. * Aplicar los requisitos legales y reglamentarios de la empresa, incluidos los relacionados con incendios, salud y seguridad, higiene, electricidad en el trabajo y todas las ordenanzas locales * Responder de forma inmediata a todas las consultas * Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en todo el hotel * Llevar a cabo reparaciones menores de fontanería, electricidad y climatización básica, identificando y resolviendo problemas técnicos, y apoyando el mantenimiento de las habitaciones y zonas comunes. * Garantizar buenas relaciones con los clientes internos y externos, así como con los proveedores * Asegurar la implementación de iniciativas de conservación energética * Asistir a formaciones adicionales adecuadas para el puesto **¿Qué buscamos?** Un Técnico en Mantenimiento que preste servicios para las marcas Hilton siempre actúa en nombre de nuestros huéspedes y colabora con otros miembros del equipo. Para desempeñar con éxito este puesto, debe mantener la actitud, los comportamientos, las habilidades y los valores siguientes: * Actitud positiva, proactiva y orientada a soluciones, con capacidad para gestionar el mantenimiento general de las instalaciones y abordar las reparaciones diarias * Valoramos especialmente perfiles versátiles y prácticos: personas con fuerte disposición para ayudar, atención al detalle, orientación al servicio al cliente y capacidad para trabajar eficazmente en equipo * Conocimientos en fontanería, climatización y electricidad; perfil versátil y práctico con iniciativa, actitud laboral positiva y capacidad para trabajar de forma independiente * Buenas habilidades comunicativas * Se valorará especialmente la experiencia previa en hoteles de cuatro o cinco estrellas, así como conocimientos sobre refrigeración industrial, cámaras frigoríficas y equipos de refrigeración. También se tendrán en cuenta competencias en cerrajería u otros oficios relacionados con el mantenimiento hotelero. * Es imprescindible disponer de flexibilidad horaria completa, incluidos turnos rotativos, fines de semana y festivos, según las necesidades operativas del hotel. * Compromiso con la prestación de un alto nivel de servicio al cliente * Flexibilidad para responder a una variedad de situaciones laborales distintas * Capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo **¿Cómo será trabajar para Hilton?** El futuro de la hostelería brilla en Hilton: una empresa global líder en el sector hotelero con una cartera diversa de marcas de clase mundial. Comprometidos con llenar el mundo de luz y calidez mediante la hospitalidad, hemos dado la bienvenida a más de 3 000 millones de huéspedes a lo largo de nuestra historia de más de 100 años. Hilton se enorgullece de contar con una cultura laboral galardonada y figura constantemente entre uno de los mejores lugares para trabajar del mundo. Apoyamos el bienestar mental y físico de todos los miembros del equipo para que puedan prosperar, gracias a innovadores programas y beneficios, como la flexibilidad laboral, el crecimiento y desarrollo profesional, y nuestro programa de descuentos para viajes de los miembros del equipo Go Hilton. Hilton prioriza la comprensión e integración de las perspectivas y voces únicas de sus miembros del equipo —junto con las de nuestros huéspedes, propietarios, proveedores y socios— para cultivar un entorno diverso e inclusivo para todos. Visite el blog de carreras de Hilton y su cuenta de Instagram para conocer mejor qué significa formar parte del equipo Hilton. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. Garantizaremos que las personas calificadas con discapacidades protegidas reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, desempeñar las funciones esenciales de su puesto y disfrutar de otros beneficios y privilegios derivados del empleo. Su experiencia como candidato en cada proceso de selección es muy importante para nosotros. Por ello, es posible que reciba un correo electrónico del «Equipo de reclutamiento de Hilton» (hiltonrecruitingsurvey@hilton.com) con el asunto «Su experiencia con el reclutamiento», solicitando información adicional sobre su experiencia en las entrevistas. Este correo electrónico no es spam y puede hacer clic en el enlace. La encuesta tardará menos de 1 minuto en completarse y agradeceríamos mucho sus comentarios, ya que nos ayudarán a que nuestros equipos de Recursos Humanos y Reclutamiento centren su atención en lo que es importante para usted\-
