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Líder de Ingeniería de Fundamentos de Datos - Evinova

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoHíbrido
Nivel de experienciaMás de 10 años
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Fecha de publicación: 29 de julio de 2026 Tipo de contrato: Jornada completa ID del puesto: R\-257240 **¿Por qué elegir a AstraZeneca España?** --------------------------------- AstraZeneca España es una fuerza emergente en nuestro negocio global. Con sede central en Madrid y nuestro centro global en Barcelona, nos hemos convertido en un importante centro internacional de excelencia en la lucha contra enfermedades críticas. Gracias a sus vibrantes universidades y escuelas de negocios, el ecosistema de Barcelona es un lugar donde los científicos pueden prosperar. Atraemos a una plantilla diversa procedente de todo el mundo, constituyendo un referente de innovación en un país comprometido con el desarrollo clínico. Le invitamos a aportar sus talentos a Barcelona, donde nuestro centro de investigación y desarrollo (I+D) en medicina respiratoria y de marketing global ofrece oportunidades en I+D, TI, Comercial y RR.HH. O únase a nosotros en Madrid y contribuya a nuestro crecimiento en nuestras unidades de negocio (Respiratorio, Oncología y CVRM), así como en una amplia gama de funciones corporativas. Además, puede encontrar puestos de ventas en todo el país. Juntos, estamos contribuyendo a una cartera de terapias líder mundial y entregando medicamentos que transforman vidas a los pacientes. **¿A quiénes buscamos?** ----------------------- Convocamos a innovadores tecnológicos, personas con sentido de propiedad, buscadores de retos y colaboradores proactivos. En AstraZeneca España, los avances nacidos en el laboratorio se convierten en medicamentos transformadores para las enfermedades más complejas del mundo. Junto con la experiencia técnica, nuestros colegas cuentan con resiliencia, energía y mentalidad colaborativa para cambiar de dirección, trabajar con distintos equipos e iniciar proyectos desde cero. Aquí, mentes diversas y disruptores audaces pueden impactar significativamente el futuro de la atención sanitaria mediante tecnología de vanguardia. Ya se una a nosotros en Madrid o en Barcelona, podrá generar un impacto tangible dentro de una empresa biofarmacéutica global que invierte en su futuro. Únase a un talentoso equipo global que impulsa a AstraZeneca para servir mejor a los pacientes cada día. **Perfil de éxito** ------------------- ¿Listo para marcar la diferencia en su carrera? Si es apasionado, orientado al crecimiento y un verdadero jugador de equipo, le ayudaremos a tener éxito. A continuación, presentamos algunas de las habilidades y capacidades que buscamos. ### **Colaboradores diversos** Se trata de una cultura que fomenta expresarse abiertamente y valora la colaboración. Usted aportará proactivamente sus perspectivas, experiencias y habilidades únicas, y buscará lo mismo en los demás. Dada la composición internacional de nuestro equipo y la necesidad de una colaboración ágil, siempre estará construyendo nuevas conexiones con sus colegas. ### **Innovadores de vanguardia** Al unirse a nosotros, formará parte de un equipo que adopta la tecnología digital y los datos para transformar tanto la forma en que trabajamos como el trabajo que realizamos. Cada día, usted ayudará a hacer historia, con la libertad de despertar su creatividad y construir algo duradero. ### **Pioneros resilientes** Aquí, las respuestas no siempre están disponibles. Por ello, deberá aportar una mentalidad intrépida y autodidacta para navegar por territorios inexplorados. Aprovechará su energía incesante para descubrir y establecer las conexiones necesarias con sus colegas con el fin de moldear el futuro y lograr un impacto máximo. ### **Agentes ágiles** Asume la propiedad y sobresale con autonomía, disfrutando de la constante emoción de los descubrimientos revolucionarios. Su capacidad para anticipar cambios repentinos y adaptarse rápidamente será fundamental mientras deja su huella en un entorno que recompensa la iniciativa y la resiliencia. **Responsabilidades** -------------------- **ID del puesto:** R\-257240 **Fecha de publicación:** 29/07/2026 Evinova busca un **Líder de Ingeniería de Fundamentos de Datos**, apasionado y experimentado, para liderar la transformación de la base de datos a escala de plataforma, permitiendo que nuestros productos, ciencia de datos y agentes ofrezcan capacidades líderes en su categoría. Únase a nosotros para aprovechar la tecnología, los datos y la IA de vanguardia con el fin de revolucionar las ciencias de la vida y mejorar la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. En este rol clave, usted diseñará, implementará y optimizará una robusta infraestructura de lago de datos en la nube y marcos operativos que permitan una innovación acelerada y ofrezcan una fiabilidad excepcional del sistema. Será uno de los ingenieros de mayor nivel dentro del equipo; se espera que participe activamente, guíe y mentorice al equipo. Deberá compartir su experiencia en infraestructura de datos en la nube, automatización y mejores prácticas con toda la organización Evinova. **Principales responsabilidades** **Diseño y gestión de infraestructura:** * **Servicios de datos de AWS:** Experiencia práctica profunda con Lake Formation, Glue (ETL + Catálogo + Registro de esquemas), Athena y al menos uno de EMR / Redshift Serverless. Comprende cómo estos servicios se combinan, no solo cómo funciona cada uno de forma aislada. * **Formatos abiertos de tablas:** Experiencia en producción con tablas S3, Apache Iceberg (preferible) o Delta Lake. Comprende la evolución de particiones, la evolución de esquemas, el viaje en el tiempo (time travel) y la compactación, así como cuándo es relevante cada una de ellas. * **Transmisión en tiempo real (streaming):** Construcción de canalizaciones de transmisión en producción con Kinesis Data Streams o MSK. Se siente cómodo con la semántica de procesamiento exactamente una vez, la ventanización (windowing), los datos que llegan tarde y la presión inversa (backpressure). * **Infraestructura como código (IaC):** AWS CDK (**TypeScript**) o CloudFormation. Define la infraestructura mediante código, no mediante la consola. Se espera CI/CD para canalizaciones de datos; actualmente utilizamos GitHub Actions y algo de Terraform. * **Modelado de datos:** Capacidad para diseñar modelos dimensionales, esquemas de eventos y dimensiones de cambio lento. Comprende los compromisos entre almacenamiento normalizado y desnormalizado según los distintos patrones de acceso. * **Gobernanza y seguridad:** Experiencia práctica en la implementación de seguridad a nivel de columna, filtrado a nivel de fila o control de acceso basado en etiquetas. Comprende cómo la clasificación de los datos impulsa las políticas. * **Python o Spark:** Para lógica ETL, extracción de características y validación de calidad de datos. PySpark o Spark Scala para transformaciones distribuidas. * **IA y aprendizaje automático:** Conocimientos previos de herramientas y marcos de IA son un plus. * **Mentoría y liderazgo:** Mentoriza y guía a ingenieros junior y de nivel medio, fomentando una cultura de aprendizaje y colaboración. Proporciona liderazgo técnico en la adopción de herramientas, patrones y mejores prácticas de automatización. * **Colaboración:** Colabora con equipos multifuncionales, incluidos los de gestión de producto y seguridad, para alinear las estrategias de la base de datos con los objetivos comerciales y garantizar flujos de trabajo cohesivos de desarrollo y operaciones. **Experiencia y cualificaciones requeridas:** * **Experiencia:** 10+ años en puestos de ingeniería de datos, con experiencia significativa en plataformas de datos SaaS y multiusuario. Trayectoria comprobada de mentoría a miembros del equipo en proyectos relacionados con plataformas de datos. * **Conocimientos en la nube:** Profundo conocimiento de los servicios de AWS, incluidos VPC, IAM, EC2, S3, RDS, Lambda, EKS, AWS WAF y AWS CloudTrail. * **Productos de datos:** Conocimiento experto de S3, RDS, DynamoDB, Kinesis, Glue, DataZone, Athena, RedShift Serverless y AWS EventBridge. * **Contenerización y orquestación:** Dominio avanzado de Docker, Kubernetes, Helm y herramientas asociadas del ecosistema. * **Competencia en CI/CD:** Experiencia experta en herramientas de CI/CD tales como ArgoCD y GitHub Actions. * **Infraestructura como código (IaC):** Experiencia avanzada con AWS CDK (se prefiere TypeScript) y CloudFormation. * **Seguridad:** Buen conocimiento de IAM, AWS KMS, estándares de cifrado, AWS WAF y marcos de cumplimiento de seguridad como NIST. * **Supervisión y alertas:** Buena experiencia con OpenTelemetry, Prometheus, Grafana, AWS CloudWatch y AWS CloudTrail para supervisión y respuesta ante incidencias. * **Canalizaciones de datos y ETL:** Amplios conocimientos sobre AWS Glue, AWS Kinesis y Kafka administrado para procesamiento de datos en tiempo real y por lotes. * **Programación y automatización:** Fuertes habilidades de scripting y automatización utilizando TypeScript y Bash. * **Gestión de múltiples cuentas de AWS:** Experiencia gestionando múltiples cuentas de AWS con AWS Control Tower. * **Comunicación y colaboración:** Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas, con capacidad para explicar conceptos técnicos complejos a diversas partes interesadas. **Experiencia y cualificaciones deseables** * Experiencia avanzada en AWS CDK, incluida la construcción de constructos y canalizaciones complejos y reutilizables. * Experiencia con herramientas de supervisión y registro como Prometheus, Grafana y AWS CloudWatch. * Conocimientos previos de plataformas SaaS multiusuario y sus mejores prácticas. * Experiencia trabajando con herramientas y marcos de IA. **Atributos personales** * **Visión integral:** Capacidad para comprender la dirección estratégica y ayudar a arquitecturar iniciativas menores teniendo dicha dirección en cuenta. * **Mentor y líder:** Disfruta mentorizando a los miembros del equipo y fomentando una cultura de equipo colaborativa y orientada a la innovación. * **Organizado y adaptable:** Capacidad para gestionar múltiples prioridades y prosperar en un entorno dinámico. * **Innovador:** Apasionado por aprovechar la tecnología para resolver problemas complejos y aumentar la eficiencia. * **Centrado en el cliente:** Comprometido con la construcción de infraestructura que aporte valor empresarial y para el cliente medible. Cuando reunimos equipos inesperados en la misma sala, desencadenamos pensamientos audaces con el poder de inspirar medicamentos que transforman vidas. El trabajo presencial nos brinda la plataforma necesaria para conectar, trabajar a ritmo acelerado y cuestionar percepciones. Por eso trabajamos, en promedio, un mínimo de tres días por semana en la oficina. Pero eso no significa que no seamos flexibles. Equilibramos la expectativa de estar en la oficina respetando al mismo tiempo la flexibilidad individual. Únase a nuestro mundo único y ambicioso. ¿Está listo para marcar la diferencia y unirse a nuestra misión de transformar vidas? **Fecha de publicación** 29\-jul\-2026 **Fecha de cierre** 12\-ago\-2026 AstraZeneca valora la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la construcción de un equipo inclusivo y diverso que represente todos los orígenes posibles, con la mayor variedad posible de perspectivas, y que aproveche competencias líderes en la industria. Creemos que cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo. Damo

Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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