Resumen del Puesto: Buscamos un profesional organizado y resolutivo para la gestión de control horario y soporte tecnológico en un equipo dinámico, contribuyendo al buen funcionamiento del servicio. Puntos Destacados: 1. Integración en un equipo estable y dinámico en DomusVi. 2. Rol clave en la gestión de control horario y soporte tecnológico. 3. Oportunidad de trabajar en un entorno colaborativo y vocacional. **Descripción:** ---------------- En DomusVi cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. **¿Por qué DomusVi?** Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28\.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona \- usuario/a, trabajador/a, familiar. **Perfil del puesto** Buscamos un/a profesional organizado/a, resolutivo/a y con perfil tecnológico para incorporarse al equipo del Servicio de Atención Domiciliaria (SAD). La persona seleccionada se encargará del seguimiento del control horario del personal, la gestión de incidencias de fichaje y el soporte básico en equipos informáticos y telefonía corporativa, contribuyendo al correcto funcionamiento de las herramientas tecnológicas del servicio. Es un puesto que requiere capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades para gestionar incidencias con trabajadores en entornos con alto volumen de personal. **Funciones principales** * Seguimiento y revisión del registro de horarios y asistencia del personal. * Detección y gestión de incidencias de fichaje y control horario. * Soporte al personal en el uso de herramientas tecnológicas y sistemas de control de presencia. * Gestión de equipos informáticos y telefonía corporativa (entrega, mantenimiento y registro de asignaciones). * Control de inventario y stock de dispositivos tecnológicos. * Resolución de incidencias técnicas básicas y coordinación con soporte externo cuando sea necesario. * Elaboración de informes de fichaje, absentismo y seguimiento de incidencias. **Ofrecemos** * Incorporación inmediata. * Integración en un equipo estable y dinámico. * Entorno de trabajo colaborativo. **Requisitos:** --------------- * Formación en Administración, Informática o similar. * Buen manejo de Excel, bases de datos y software de control horario. * Conocimientos básicos de hardware, software y telefonía corporativa. * Experiencia en tareas administrativas y atención a personal. * Capacidad de organización, resolución de incidencias y comunicación. Se valorará: * Experiencia en Servicio de Atención Domiciliaria (SAD) o en empresas de servicios con alto volumen de personal.