Asesor/a Comercial

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Asesor/a Comercial de Motos para unirse a Akaimoto HONDA, con la misión de alcanzar los objetivos de venta, gestionar clientes y promover productos adicionales. Puntos Destacados: 1. Experiencia comercial y gestión de leads valorada 2. Imprescindible carnet A2 de Moto y pasión por las motos 3. Clara orientación comercial a resultados y a cliente ¡Buscamos personas apasionadas por el mundo de las motos! Si quieres incorporarte a un Grupo líder en el sector de la Movilidad, Moventia es tu proyecto. **Akaimoto**, concesionario oficial **HONDA**, integrado en la Unidad de Negocio de Automoción del Grupo Moventia, precisa incorporar para sus instalaciones en **Sant Boi de Llobregat**, **ASESOR/A COMERCIAL MOTOS** ¿Te animas a acelerar con nosotros? Tu principal misión será la de alcanzar el nivel de ventas programado, siguiendo la sistemática y operativa marcada, manteniendo una relación fluida con los clientes y con el resto de las áreas. ¿Cuáles serán tus tareas? * Cumplir con los objetivos de venta marcados. * Darás soporte a la venta de recambios. * Promoverás la venta de atípicos (financiación, seguros, extensiones de garantía…). * Gestionarás la recepción de leads. * Serás responsable del correcto seguimiento del proceso de ventas y de la rentabilidad de las ventas a tu cargo. * Te implicarás en el seguimiento de los clientes, dando un servicio excelente y fomentando la relación estable con ellos. * Te responsabilizarás de mantener tu entorno de trabajo y la imagen de la exposición en perfecto estado para la atención a los clientes. ¿Qué necesitas para tener éxito en el puesto? * Experiencia previa en ámbito comercial, valorándose la gestión de leads. * Imprescindible Carnet A2 de Moto y pasión por el mundo de las motos. * Conocimientos de paquete Office. * Valorable formación complementaria en ventas y conocimientos de inglés. * Clara orientación comercial a resultados y a cliente. Buen nivel comunicativo y de interrelación. ¿Qué ofrecemos? * Posición estable y con contrato indefinido. * Incorporación en sólido grupo empresarial en crecimiento. * Opción de participar en Plan de retribución flexible: Seguro médico, ticket restaurant, ticket guardería...