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Capataz/a

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Compañía

Tipo de empleoContrato
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoBachillerato

Descripción

**Vacantes Previstas** ---------------------- 1 **Empresa** ----------- Tragsa **Proyecto/ Motivo contratación** --------------------------------- Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Capataz/a \- Obras en Cuenca **Lugar de Trabajo** -------------------- * Cuenca **Funciones y Tareas** ---------------------- * Organizar y preparar los trabajos a realizar y, si fuera posible, colaborar en la ejecución de los mismos. * Interpretación de planos, hacer mediciones y replanteos, controlar rendimientos del personal y maquinaria. * Seguimiento y control de la calidad y de la Prevención de Riesgos Laborales. **Requisitos Específicos** -------------------------- El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. ### **Formación** #### **Titulación** * Posees Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM o FP II o CFGS ### **Otros Requisitos Imprescindibles** * Conocimientos en especialidad de Obra Civil o Mecánica * Carnet de conducir B en vigor **Méritos (Valorables)** ------------------------ ### **Formación** #### **Formación Complementaria** * Formación en Obra Civil o Mecánica * Formación en Prevención de Riesgos Laborales de al menos 20 horas relacionado con el puesto de trabajo ### **Otros Factores Meritorios** * Experiencia en obra civil * Experiencia en obras de edificación * Manejo de Microsoft Word y Excel * Manejo de aplicaciones de almacenamiento en servidores virtuales (nube) * Manejo de plataformas elevadoras y cestas **Observaciones** ----------------- * Se ofrece: + Contrato de duración determinada con una duración estimada de 8 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea + Jornada completa. El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 14/08/2026 hasta el próximo 28/08/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23\.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo\-humano/unete\-a\-nuestro\-equipo/ofertas\-empleo\-temporal/Documents/bases\-generales\-ofertas\-empleo\-temporal.pdf

Fuentea: indeed

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

Ubicación

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