Descripción
Wallapop es una startup en fase de expansión con sede en Barcelona, impulsada por el propósito de empoderar a las personas para adoptar un consumo más consciente y humano. Creemos en un mundo donde la economía colaborativa sea la norma. Esto es lo que nos impulsa.
Wallapop opera en España, Italia y Portugal, ofreciendo un catálogo de varios cientos de millones de productos y servicios. Impulsada por la innovación técnica y la mejora continua, combinamos la escala y la confianza de los clasificados con la comodidad y el alcance de los marketplaces. Nuestra misión es habilitar un ecosistema comercial conectado, haciendo que lo de segunda mano sea la norma mediante un uso inteligente de la tecnología.
Avalados por inversores líderes como Accel, Insight Partners y Naver Corp, nuestra valoración total asciende a 806 millones de EUR y estamos embarcándonos en nuestro viaje internacional con el objetivo de convertirnos en la mejor plataforma mundial para el comercio de bienes únicos.
### **El reto**
Buscamos un/a Director/a de Ingeniería para unirse a la **Tribu de Compradores**. Tu misión será guiar a los equipos en la entrega de software de alta calidad, fomentando al mismo tiempo una cultura de crecimiento y colaboración. Serás responsable de optimizar procesos, aportar visión y propósito, y garantizar una comunicación efectiva.
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### **Qué harás**
* Dirigir la ingeniería de un equipo temático para entregar software de alta calidad según calendarios predecibles
* Asegurarte de que las reuniones sean efectivas
* Capacitar a las personas y a la organización
* Proporcionar visión, sentido de propósito y visibilidad a los equipos
* Implementar mejoras en los procesos
* Realizar reuniones individuales periódicas con los ingenieros, en las que:
* Establecerás expectativas, darás retroalimentación regular y mantendrás a los miembros del equipo responsables (realizando evaluaciones de desempeño)
* Desarrollarás un bucle de retroalimentación bidireccional sólido, compartiendo contexto organizacional y construyendo una comprensión profunda del ingeniero y su forma de trabajar
* Apoyarás a los ingenieros y les ayudarás a encontrar soluciones cuando surjan desafíos
* Diseñarás una experiencia laboral satisfactoria y estimulante mediante conversaciones periódicas sobre crecimiento y desarrollo profesional
* Iterarás y mejorarás nuestros procesos de ingeniería y nuestra cultura técnica
* Participarás en la contratación y la incorporación de ingenieros
### **Qué buscamos**
* Tienes experiencia liderando equipos de ingeniería (idealmente +2 años)
* Tienes excelentes habilidades verbales de comunicación en inglés (el español es un plus)
* Te sientes cómodo/a con la gestión participativa o el liderazgo servicial
* Actitud positiva, excelente resolución de problemas y pensamiento crítico
* Orientado/a a la calidad, atención al detalle y pragmatismo
* Excelentes habilidades comunicativas, adaptabilidad y disposición para aprender
### **Qué sería un plus**
* Experiencia previa con Tribus y Squads.
Ten en cuenta que todos nuestros puestos están ubicados en Barcelona. Seguimos un modelo híbrido donde prima la flexibilidad. Nos comprometemos a un mínimo de 6 días presenciales al mes. Cada equipo se autorregula para decidir la frecuencia y los rituales presenciales o remotos.
Wallapop es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados, ya que queremos que Wallapop sea un lugar para todas las personas.
Patrocinamos los trámites de visado para candidatos internacionales, cuando corresponda, y brindamos apoyo legal y administrativo durante todo el proceso, junto con un paquete competitivo de reubicación.
Además de la oportunidad de contribuir a un producto ágil y trabajar juntos para alcanzar nuestra misión significativa, ofrecemos los siguientes **Beneficios y ventajas**:
* Paquete competitivo de acciones fantasma para todos los empleados
* Presupuesto generoso para aprendizaje individual de 2.000 € anuales
* Clases grupales e individuales de inglés, catalán y español como parte de la jornada laboral
* Seguro médico privado con Alan
* Horario flexible + viernes intensivos
* Remuneración flexible para deducir del salario bruto (cheques para guardería/alimentación/transporte)
* Plan de gimnasio y bienestar, incluido fisioterapeuta en la oficina
* Programa generoso de referencias y donaciones benéficas
* Bonificación por bodas y nacimientos
* Wallapop Renta (apoyo fiscal para ingresos)
* Plan mensual gratuito de envíos, promociones y recogida a domicilio en nuestros servicios
* Regalos por aniversario laboral y sorpresas de cumpleaños
* Contribución mensual a tu conexión WIFI en la nómina
* Pago único basado en el paquete de compensación para equipar tu oficina en casa
* Paquete de reubicación (apoyo económico y asesoramiento legal) y patrocinio de visado, si procede
* 26 días de vacaciones al año
* Hardware de última generación a tu elección (últimos modelos de Apple o Windows)
¿Cómo es **el proceso de selección** para este puesto? *\*\*Ten en cuenta que todas las entrevistas se realizan de forma remota mediante Hangouts.\*\**
**Llamada introductoria** \- a cargo del equipo de adquisición de talento; se centra en proporcionar más información sobre el puesto y la empresa, así como en revisar tu experiencia, motivación y expectativas. Suele durar de 45 a 60 minutos.
**Tarea técnica** \- prepararás un caso práctico para presentar, con el fin de evaluar las competencias requeridas para el puesto.
**Entrevista de especialidad** \- a cargo del equipo central; se centra en las competencias técnicas y en la capacidad de entregar resultados en un contexto determinado. Suele durar de 60 a 90 minutos.
**Entrevista con partes interesadas** \- a cargo del equipo de contratación y las partes interesadas relevantes; se centra en la capacidad de colaborar y entregar resultados en un entorno multifuncional, así como en las habilidades de liderazgo alineadas con los requisitos del puesto. Suele durar 60 minutos.
**Entrevista cultural** \- a cargo de entrevistadores especializados en cultura; se centra en la adhesión al propósito y la propuesta de valor de Wallapop. Suele durar 60 minutos.
**Oferta** \- si eres el/la candidato/a adecuado/a, se discutirá tu oferta en una llamada con el equipo de adquisición de talento y luego se confirmará por escrito.