Gestor/a Técnico/a de Programas

Descripción

### **¿Por qué Keyrus y por qué ahora?** Keyrus es un grupo internacional de 2.800 consultores y expertos en 28 países, construido sobre una única convicción: **la inteligencia artificial no transforma los negocios. La inteligencia arquitectónica sí lo hace.** Durante más de 30 años, hemos estado construyendo las bases de datos que hacen funcionar los sistemas inteligentes —diseñando el «Sistema Operativo» de la empresa inteligente, donde la inteligencia se integra en el núcleo de los procesos empresariales para crear valor sostenible: **operacionalizamos la inteligencia.** La IA no sustituye a los seres humanos. Nos reubica en un lugar al que ningún sistema puede seguir: **comprender, decidir, diseñar y crear.** En Keyrus, no solo desarrollarás competencias, sino también criterio. Tu experiencia se afina con cada sistema que diseñas, cada reto de cliente que resuelves y cada implementación que se suma a la anterior. Con el tiempo, te convertirás en uno de los profesionales más escasos de la era de la inteligencia: alguien capaz de conectar, a gran escala y en distintos sectores y geografías, los datos, la IA y la toma de decisiones humanas. Este no es un puesto que ocupas. Es una disciplina que dominas y una historia en la que participas para convertirte en un **Arquitecto/a de Inteligencia Keyrus.** **La tecnología potencia. La cultura de Keyrus diferencia. La disciplina industrial conecta ambos aspectos.** ### **Detalles del puesto** **Ubicación del puesto:** España (teletrabajo) **Tipo de contrato:** Empleado/a **Fecha prevista de inicio:** Agosto de 2026 **Horario:** Jornada completa **Remuneración:** De 35.000 € brutos anuales a 40.000 € brutos anuales #### **Lo que diseñarás** Como **Gestor/a Técnico/a de Programas**, liderarás **programas transversales complejos** que integran a los equipos de **ingeniería, producto, seguridad, operaciones y negocio**, para entregar **soluciones empresariales escalables**. Este rol combina **comprensión técnica**, **liderazgo de programas** y **gestión de partes interesadas**. Serás responsable de alinear los **objetivos empresariales** con una entrega técnica exitosa, garantizando al mismo tiempo la gestión proactiva de **riesgos, dependencias y desafíos operativos**. ##### **Principales responsabilidades** * Liderar la entrega **de extremo a extremo** de programas transversales complejos entre múltiples equipos y partes interesadas. * Definir el **alcance del programa, sus objetivos, hitos, cronogramas y métricas de éxito**. * Impulsar actividades de **planificación, ejecución, gobernanza, gestión de riesgos e informes**. * Colaborar estrechamente con los equipos de **ingeniería, producto, seguridad, arquitectura y negocio**. * Identificar, supervisar y mitigar **riesgos, dependencias y obstáculos para la entrega**. * Garantizar la coherencia con la **estrategia empresarial** y la **arquitectura técnica**. * Supervisar el avance mediante **KPIs** y proporcionar actualizaciones periódicas del estado. * Impulsar la **mejora continua** de los procesos y mejores prácticas de gestión de programas. * Gestionar la comunicación con las partes interesadas en todos los niveles, incluida la dirección. #### **Quién eres** * Eres un/a **pensador/a estratégico/a** capaz de vincular los objetivos empresariales con la ejecución técnica. * Te desenvuelves con soltura en **entornos complejos**, con múltiples partes interesadas y prioridades. * Eres muy **organizado/a, estructurado/a y proactivo/a**. * Sabes generar confianza e influencia tanto dentro de equipos **técnicos como no técnicos**. * Te sientes cómodo/a interactuando con **altos directivos y partes interesadas ejecutivas**. * Tu foco está en los **resultados, la alineación y la excelencia en la entrega**. #### **️** **Qué aportas** **Formación y experiencia** * **Grado universitario** en Ciencias de la Computación, Ingeniería, Sistemas de Información o campo relacionado. * **Más de 5 años de experiencia** en **gestión de programas/proyectos** en entornos técnicos. * Conocimiento sólido del **ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC)**. * Experiencia con **SAP S/4HANA**, incluidos entornos de **BASIS, integración o desarrollo de aplicaciones**. * Experiencia trabajando con plataformas en la nube, como **Azure, AWS o GCP**. * **Dominio profesional del inglés**. **Competencias técnicas y profesionales** * Experticia sólida en **gestión de programas** y **entrega de proyectos**. * Experiencia demostrada con metodologías **Ágiles, Scrum, SAFe u otras similares**. * Excelentes habilidades de **gestión de partes interesadas** y **comunicación**. * Capacidad destacada para la **gestión de riesgos y dependencias**. * Experiencia en el uso de **KPIs y métricas** para orientar las decisiones de entrega. * Excelentes habilidades **analíticas y de resolución de problemas**. **Valor añadido** * **Máster** en una disciplina relacionada. * Certificaciones **PMP, Scrum Master o SAFe**. * Exposición a **DevSecOps** y **tecnologías nativas en la nube**. * Conocimientos básicos sobre **seguridad, cumplimiento y sistemas empresariales**. #### **Qué te hará triunfar** * Te centras en los **resultados empresariales**, no en las actividades del proyecto. * Gestionas de forma proactiva los **riesgos y dependencias**. * Comunicas **conceptos técnicos complejos** de manera clara y práctica. * Equilibras el **pensamiento estratégico** con la **ejecución práctica**. * Utilizas **datos y métricas** para orientar la toma de decisiones. * Fomentas la **colaboración, la rendición de cuentas y la mejora continua**. * Entregas **resultados de alta calidad** manteniendo constantemente la confianza de las partes interesadas. #### **Qué ofrecemos en Keyrus España** * **Salario competitivo**, pagado en **14 nóminas** (opción de **12 desde el primer día**). * **Bono anual por desempeño**. * **Cheques restaurante**: **1.800 €/año netos**, distribuidos en 11 recargas mensuales. * **Plan de retribución flexible**: cheques transporte y guardería. * **Seguro médico privado con Sanitas** (sin copagos, incluida la cobertura dental). * **22 días de vacaciones anuales**, que aumentan cada 3 años (hasta 26 días). * **14 festivos locales** (calendario de Madrid). * El **24 y el 31 de diciembre** se consideran **festivos corporativos** cuando coinciden con días laborables. * Aprendizaje continuo mediante **KLX – Keyrus Learning Experience**. * Un entorno de trabajo colaborativo, internacional y centrado en las personas. #### **Cómo funcionan nuestros rangos salariales** En Keyrus, los rangos salariales reflejan **distintos niveles de dominio e impacto dentro del mismo puesto**, no diferentes titulaciones. * **Parte inferior del rango** Cumples los requisitos fundamentales y necesitarás un período de adaptación y apoyo. * **Parte media del rango** Eres totalmente autónomo/a desde el primer día y entregas resultados de forma constante. * **Parte superior del rango** Eres referente en este puesto, mentor/a de otros/as y elevas el nivel del equipo. Las ofertas finales se basan en la **experiencia, autonomía, alcance y contexto del mercado**, y se discuten de forma transparente durante el proceso. #### **IA responsable y reclutamiento** **En Keyrus, todas las etapas de nuestro proceso de reclutamiento son gestionadas y evaluadas exclusivamente por reclutadores e interviewers humanos.** Para apoyar la precisión y eficiencia, la IA puede utilizarse ocasionalmente de forma interna por nuestro equipo únicamente con fines de **toma de notas durante las entrevistas**. La IA **nunca** se utiliza para tomar decisiones. Con el fin de garantizar la **equidad, autenticidad y protección de la información confidencial y propiedad intelectual**, el uso de herramientas de IA por parte de los candidatos durante el proceso de reclutamiento está **estrictamente prohibido**. Nuestro compromiso con las **prácticas responsables de IA** asegura que las decisiones de contratación se basen únicamente en las habilidades, experiencia, criterio y conocimientos propios de cada candidato/a. ️ **Cualquier uso de asistencia de IA durante el proceso de entrevista puede dar lugar a la descalificación inmediata del proceso de reclutamiento.** #### **Declaración de igualdad de oportunidades** Nos comprometemos a construir un entorno laboral inclusivo y animamos a presentar su candidatura a personas de todos los orígenes, independientemente de su raza, etnia, identidad de género, orientación sexual, edad, discapacidad o cualquier otra característica protegida.