Resumen: Únase a una empresa global de fintech como Analista Junior de Operaciones de Seguridad, aplicando medidas de seguridad, aprovechando herramientas avanzadas de seguridad y entornos en la nube, y desempeñando un papel clave en las finanzas transfronterizas. Aspectos destacados: 1. Trabajar con el equipo senior para comprender las amenazas y aplicar medidas de seguridad 2. Participar en la gestión y respuesta a incidentes de seguridad 3. Colaborar en proyectos de seguridad y apoyar a los miembros del equipo Ebury es una empresa global de fintech dedicada a empoderar a las empresas para que se expandan internacionalmente mediante soluciones financieras personalizadas y visionarias. Desde nuestra fundación en 2009, hemos crecido hasta contar con un equipo diverso de más de 1.700 profesionales distribuidos en más de 40 oficinas y en más de 29 mercados en todo el mundo. Unirse a Ebury significa formar parte de un entorno colaborativo e innovador donde sus contribuciones son valoradas. Usted desempeñará un papel clave en la configuración del futuro de las finanzas transfronterizas, al tiempo que impulsa su propia carrera en una industria dinámica y de rápido crecimiento. **Analista Junior de Operaciones de Seguridad** *Oficina de León — Híbrido: 4 días en la oficina, 1 día trabajando desde casa* Como Analista de Operaciones de Seguridad, trabajará junto con miembros senior del equipo para comprender las amenazas y los riesgos, aplicar medidas de seguridad y aprovechar sus conocimientos avanzados sobre herramientas de seguridad y entornos en la nube (AWS y GCP). Este rol práctico implica analizar nuevos requisitos para apoyar la expansión global de Ebury y cumplir con los cambios regulatorios. **Principales responsabilidades:** * **Gestión y respuesta a incidentes de seguridad:** + **Observación de eventos de seguridad:** Este puesto implica monitorear de forma constante los registros de eventos de seguridad y las alertas procedentes de múltiples fuentes, incluidos SIEM, sistemas de protección de endpoints (EDR), sistemas de detección y prevención de intrusiones (IDS/IPS), alertas de DLP y fuentes de inteligencia de amenazas. + **Triage y priorización de eventos:** Evaluación de la gravedad, criticidad e impacto potencial de los eventos de seguridad para su posterior escalado a los miembros senior del equipo. + **Gestión primaria de incidentes:** Realizar un análisis inicial para determinar si un evento de seguridad requiere una respuesta ante incidentes, recopilando los datos pertinentes y documentando los hallazgos para facilitar la toma de decisiones informadas por parte de los miembros senior del equipo. + **Búsqueda de mejora continua:** Participación proactiva en la optimización de los procesos y manuales operativos del SOC, identificando oportunidades de mejora, compartiendo conocimientos y aplicando lecciones aprendidas de incidentes anteriores, contribuyendo así a la evolución de la eficacia operativa del SOC. * **Apoyo a operaciones y proyectos de seguridad:** + Asistir en campañas internas de phishing y en el programa de Embajadores de Seguridad de Ebury + Colaborar en proyectos de seguridad utilizando metodologías ágiles. + Analizar CVEs y realizar evaluaciones de seguridad como parte de la gestión de vulnerabilidades. + Asistir a los empleados con inquietudes relacionadas con la seguridad y proporcionar informes. * **Colaboración y apoyo al equipo:** + Brindar asistencia local y remota a los usuarios en temas de seguridad. + Coordinarse y asesorar sobre temas de riesgo de seguridad según sea necesario. + Colaborar con miembros del equipo internacional y con el departamento de TI en nuevas iniciativas. **Cualificaciones y habilidades:** * 1–3 años de experiencia como analista de operaciones de seguridad * Conocimientos en las siguientes áreas: + Gestión y respuesta a incidentes de seguridad + Monitoreo de registros / SIEM + Seguridad perimetral en la nube (AWS y GCP) + Protección de redes físicas y de escritorio + Informática forense digital (por ejemplo, análisis de encabezados de correo electrónico, análisis y correlación de registros, fundamentos de informática forense en endpoints y Sysinternals) + IDS / IPS + Gestión de autenticación + Gestión de vulnerabilidades * Competencia en gestión de incidentes (CSIRT) y análisis forense. * Experiencia con herramientas de gestión de información y eventos de seguridad (SIEM). * Familiaridad con estándares de seguridad del sector financiero (por ejemplo, PCI DSS, ISO 27001). * Buen conocimiento de los conceptos empresariales y técnicos de seguridad de la información basados en la norma ISO 27001. * Conocimiento de los principios y la implementación de la protección de datos. * Experiencia en el sector financiero es un plus. * Se valoran certificaciones de seguridad relevantes (por ejemplo, GCIH, GCIA). **Habilidades personales:** * Profesional práctico en seguridad * Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas * Capacidad para trabajar en equipo * Excelentes habilidades comunicativas * Dominio fluido del inglés y del español * Atención al detalle y precisión * Nivel más alto de comportamiento ético **Lo que ofrecemos:** * Salario y paquete de beneficios competitivos * Oportunidad de trabajar con tecnologías de vanguardia en fintech en un entorno global y multi-nube * Oportunidades de desarrollo profesional y formación * Entorno laboral colaborativo e innovador * Posibilidad de viajes internacionales y colaboración entre oficinas **¿Listo para lanzar su carrera con una fintech global? ¡Haga clic en 'Aplicar' hoy mismo y descubra su potencial en Ebury!** Puede conectarse también conmigo en LinkedIn — Freddie Mugridge \#LI\- FM2 \#LI\-HYBRID **Sobre nosotros** **Ebury es una historia de éxito en fintech, posicionada entre las compañías internacionales de más rápido crecimiento en su sector.** Fundada en 2009, tenemos nuestra sede central en Londres y contamos con más de 1700 empleados presentes en más de 29 mercados en todo el mundo. La diversidad cultural forma parte de lo que hace de Ebury un lugar especial para trabajar. Desde São Paulo hasta Dubái, desde Vancouver hasta Auckland, disfrutamos compartiendo experiencias en equipo y celebrando los éxitos en toda la familia Ebury. El trabajo duro da sus frutos: en 2019, Ebury recibió una inversión de £350 millones por parte de Banco Santander y ha ganado premios internacionalmente reconocidos, como el otorgado por el Financial Times: 1000 Empresas Europeas de Más Rápido Crecimiento. Ninguno de estos logros habría sido posible sin nuestro mayor orgullo: nuestras excelentes personas. Equipos entusiastas, innovadores y colaborativos, siempre listos para interrumpir y revolucionar el acelerado sector de fintech. En Ebury, estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral donde todos se sientan valorados, apoyados y capacitados para prosperar. Estamos orgullosos de contar con redes activas de empleados e iniciativas ESG que reflejan nuestra cultura inclusiva, incluyendo nuestra **Red de Mujeres**, **Red LGBTQIA+** y **Red de Veteranos**. Estas comunidades ofrecen espacios para la conexión, la tutoría, la defensa y la colaboración entre nuestros equipos globales. *Creemos en la inclusión. Nos oponemos a la discriminación en todas sus formas y no toleramos la intolerancia hacia las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury, puede ser quien quiera ser y aun así sentirse parte, sin importar su historia, porque queremos que usted y su singularidad ayuden a escribir nuestro futuro.* *Por favor, envíe su solicitud directamente en el sitio web de carreras, adjuntando su CV / currículum en inglés.*