Ingeniero de Seguridad

Descripción

Resumen: Únase al equipo de Seguridad en el Desarrollo de Aeronaves como Ingeniero de Seguridad de Sistemas para garantizar que los productos de Airbus cumplan las normas de seguridad pertinentes para aeronaves militares. Aspectos destacados: 1. Visión multidisciplinar del proceso de desarrollo de aeronaves 2. Garantizar que los productos de Airbus cumplan las normas de seguridad pertinentes 3. Excelentes oportunidades de capacitación y excelentes perspectivas de desarrollo **Descripción del puesto:** ¿Le interesa unirse a un equipo que le ofrece la posibilidad de tener una visión multidisciplinar del proceso de desarrollo de aeronaves, manteniendo una estrecha relación con todos los Centros de Competencia (oficinas de diseño), las Oficinas Principales de Ingeniería, la organización de Servicios, los proveedores de sistemas, las autoridades de aeronavegabilidad y, en algunos casos, con los clientes operacionales? Para apoyar al equipo de Seguridad en el Desarrollo de Aeronaves en Getafe, buscamos un Ingeniero de Seguridad de Sistemas que garantice que los productos de Airbus se diseñen, desarrollen y apoyen conforme a las normas de seguridad pertinentes (asociadas a las regulaciones de aeronavegabilidad). **Tareas** Como miembro del equipo de Seguridad en el Desarrollo de Aeronaves, desarrollará las siguientes tareas y actividades desafiantes: * Realización de actividades de Evaluación de Seguridad de Sistemas para sistemas de aeronaves militares, apoyando las fases de desarrollo hasta la certificación. * Realización de un examen sistemático y exhaustivo de las funciones del sistema para identificar y clasificar las condiciones de fallo de dichas funciones según su gravedad. * Establecimiento de los requisitos de seguridad del sistema y realización de evaluaciones preliminares para determinar si la arquitectura propuesta puede razonablemente cumplir los objetivos de seguridad. * Generación de evidencias para demostrar ante las autoridades de aeronavegabilidad que la arquitectura final del sistema cumple los requisitos de seguridad del sistema exigidos. * Realización de análisis de causas comunes (análisis de riesgo particular, análisis de seguridad zonal y análisis de modo común). * Realización de análisis de riesgos, de acuerdo con las directrices y normas aplicables, necesarios para demostrar la aeronavegabilidad continua de la plataforma. * Gestión y establecimiento de requisitos de seguridad en las interfaces con los sistemas interconectados. * Gestión de entradas procedentes y salidas destinadas a los dominios técnicos y tecnologías interconectados (procesos, mantenimiento, factores humanos, rendimiento de la aeronave, estructuras, calidad, etc.). * Revisión, aprobación y aplicación de datos de proveedores relacionados con la seguridad y la fiabilidad. Todas estas actividades abarcan todos los niveles de desarrollo, desde el nivel de aeronave hasta los requisitos detallados relativos al hardware y al software. **Competencias requeridas** Como candidato exitoso, deberá demostrar las siguientes competencias y experiencia: * Titulación de Máster en Ingeniería Aeronáutica o Industrial (o disciplina similar). * Buen conocimiento/comprensión de los sistemas de aeronaves. * Experiencia en Evaluación de Seguridad de Sistemas sería una ventaja; al menos experiencia en Ingeniería de Sistemas con interfaz con Evaluación de Seguridad/Aeronavegabilidad/Certificación. * Se presuponen habilidades avanzadas en MS Office. * Será valiosa la experiencia con herramientas de seguridad, por ejemplo Isograph FaultTree\+. * Buen nivel de inglés. * Habilidades para trabajar en equipo y mentalidad orientada a la resolución de problemas. Este puesto requiere conciencia de cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **¿Qué beneficios tendrá como empleado de AIRBUS?** En Airbus nos centramos en nuestros empleados y su bienestar. Eche un vistazo a algunos de nuestros beneficios sociales: * Días de vacaciones más días adicionales libres a lo largo del año. * Salario atractivo. * Modelo híbrido de trabajo cuando sea posible, promoviendo el equilibrio entre la vida laboral y personal. * Servicio de transporte colectivo en algunos emplazamientos. * Beneficios tales como seguro médico, opciones de compra de acciones para empleados, plan de jubilación o becas de estudio. * Instalaciones in situ (entre otras): comedor gratuito, guardería, consultorio médico. * Posibilidad de colaborar en distintas iniciativas sociales y de responsabilidad social corporativa. * Excelentes oportunidades de capacitación y excelentes perspectivas de desarrollo en un entorno multicultural. * Tarifas especiales en productos y beneficios. Este puesto requiere conciencia de cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** Airbus Defence and Space SAU **Tipo de contrato:** Indefinido \- **Nivel de experiencia:** Profesional **Familia profesional:** Calificación y operabilidad \ Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o su futura contratación. Esta información será utilizada únicamente por Airbus. Airbus está comprometida con la diversidad de su plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del trasfondo social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas. Airbus es, y siempre ha sido, una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por tanto, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con dicho fin debe denunciarse a emsom@airbus.com . En Airbus le apoyamos para trabajar, conectarse y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.