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Responsable de Delitos Financieros

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Puerta del Sol, 4, Centro, 28013 Madrid, España
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Descripción

Resumen: Este puesto es responsable de liderar iniciativas, proyectos y asuntos críticos y urgentes, garantizando la implementación y ejecución eficaces y oportunas de la gestión del riesgo de delitos financieros. Aspectos destacados: 1. Dirigir iniciativas y proyectos críticos y urgentes en materia de delitos financieros 2. Garantizar el cumplimiento de las normativas aplicables y la gestión de riesgos 3. Colaborar con equipos multifuncionales e influir en los resultados En American Express, nuestra cultura se basa en una historia de innovación de 175 años, valores compartidos y comportamientos de liderazgo, así como en un compromiso inquebrantable con nuestros clientes, comunidades y colegas. Como miembro del equipo de Amex, experimentarás este sólido respaldo con un apoyo integral para tu bienestar integral y numerosas oportunidades para adquirir nuevas habilidades, desarrollarte como líder y avanzar en tu carrera. Aquí, tu voz y tus ideas importan, tu trabajo tiene impacto y, juntos, nos ayudarán a definir el futuro de American Express. **¿Cómo generarás un impacto en este puesto?** Estrategia y Operaciones de Delitos Financieros es una organización de línea de negocio (LOB), encargada de apoyar nuestras actividades internacionales de adquisición en más de 27 países y garantizar que cuenten con una sólida primera línea de defensa. La unidad internacional de FCSO desempeña un papel activo al permitir que las áreas comerciales alcancen sus objetivos de crecimiento, al tiempo que demuestran un marco de controles efectivo. Nuestra organización ayuda a las unidades comerciales internacionales a gestionar riesgos, responder a nuevas normativas y, al mismo tiempo, diseñar y mantener asociaciones efectivas con múltiples colaboradores clave. El programa de Delitos Financieros es responsable de liderar iniciativas destinadas a garantizar la implementación y ejecución eficaces y oportunas del riesgo de delitos financieros en el ámbito de la adquisición. Este puesto es responsable de liderar iniciativas, proyectos y asuntos críticos y urgentes, así como de comprender claramente el impacto de las normativas aplicables para asegurar el cumplimiento por parte de la LOB. Requiere un amplio conjunto de competencias, incluidas la gestión de riesgos, el conocimiento normativo, las habilidades analíticas y la gestión de proyectos. Para lograr el éxito será fundamental la capacidad de establecer relaciones de trabajo sólidas e influir en la entrega y los resultados a diversos niveles de la organización, frecuentemente sin autoridad directa. Implicará una extensa colaboración con múltiples socios y partes interesadas de numerosos equipos comerciales, áreas funcionales y regiones geográficas. * Asegurar la finalización oportuna de los resultados correspondientes a los programas regulatorios y de cumplimiento. * Identificación, evaluación y mitigación oportunas de los riesgos de cumplimiento y regulatorios, centrándose especialmente en los riesgos relacionados con los delitos financieros. * Planificar y supervisar el avance de los proyectos según los plazos establecidos, los logros alcanzados y los resultados obtenidos. * Brindar tutoría, supervisión/gobernanza del programa y elaboración de informes para socios clave. * Apoyar los esfuerzos de auditoría, acciones correctivas y remediación de eventos de riesgo operacional relacionados con los programas regulatorios o de cumplimiento pertinentes. * Coordinar y promover la alineación entre socios internos y externos multifuncionales. * Comunicar y construir consenso entre múltiples equipos de toda la organización para crear soluciones a las necesidades comerciales. **Requisitos mínimos:** * Persona decidida y proactiva, con alto grado de responsabilidad, capaz de realizar múltiples tareas y priorizar entre diversos requisitos internos y externos que cambian rápidamente o entran en conflicto. * Experiencia previa en actividades de cumplimiento normativo y de políticas, con buen conocimiento de las normativas y estándares, así como de la interpretación de políticas, y una actitud rigurosa respecto al control. * Resolvedor de problemas y tomador ágil de decisiones, con habilidades analíticas comprobadas y gran atención al detalle. * Excelente compañero de equipo, capaz de influir en opiniones sin tener autoridad directa. * Capacidad para establecer relaciones con líderes, pares y equipos de control y cumplimiento. Se prefiere contar con relaciones previas con equipos de Auditoría, Riesgo Operacional, Cumplimiento, Tecnología y/o Atención al Cliente. * Capacidad para comunicarse de forma efectiva tanto por escrito como verbalmente, adaptando el mensaje de manera clara y adecuada a distintas audiencias y niveles jerárquicos. * Conocimientos sólidos sobre técnicas de gestión de proyectos, con capacidad comprobada para adaptarse a un entorno en constante evolución. Se requiere estar legalmente autorizado/a para trabajar en España con American Express, ya que la empresa no tramitará patrocinios de visado para estos puestos. Te respaldamos con beneficios que apoyan tu bienestar integral para que puedas ser y ofrecer lo mejor de ti. Esto significa cuidar de tu salud física, financiera y mental, así como de la de tus seres queridos, además de brindarte la flexibilidad necesaria para prosperar tanto personal como profesionalmente: * Salarios base competitivos * Incentivos por bonificaciones * Apoyo para el bienestar financiero y la jubilación * Cobertura médica, dental, visual, de seguro de vida y de discapacidad integral (según ubicación) * Modelo laboral flexible con opciones híbridas, presenciales o virtuales, según el puesto y las necesidades del negocio * Políticas generosas de licencia remunerada por maternidad/paternidad (según ubicación) * Acceso gratuito a centros globales de bienestar presenciales, atendidos por enfermeros y médicos (según ubicación) * Asesoramiento gratuito y confidencial mediante nuestro programa Healthy Minds * Oportunidades de desarrollo profesional y formación La oferta de empleo de American Express queda condicionada a la finalización satisfactoria de una verificación de antecedentes, sujeta a las leyes y regulaciones aplicables.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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