Prácticas en Informática / Becario/a en TI

Descripción

Resumen: Como becario/a en TI, apoyará el soporte diario de los sistemas empresariales, los sistemas de oficina, las redes informáticas y los sistemas telefónicos en todo el hotel. Aspectos destacados: 1. Configurar PCs e instalar software de oficina 2. Gestionar la infraestructura y la seguridad de la red 3. Brindar soporte a los sistemas informáticos específicos del hotel, como los terminales de punto de venta (POS) y los televisores Prácticas en Informática / Becario/a en TI Como **becario/a en TI**, será responsable de ayudar con el soporte diario de los sistemas empresariales, los sistemas de oficina, las redes informáticas y los sistemas telefónicos en todo el hotel. En concreto, apoyará al Responsable de TI para llevar a cabo las siguientes tareas con los más altos estándares: o Configurar PCs (equipos de sobremesa y portátiles) desde cero, o Instalación de software de oficina (Office, Outlook y otros específicos del sector hotelero) o Impresoras: instalación de impresoras locales y en red o Servidores: gestión de servidores de archivos, servidores clave de gestión y otros servidores específicos del hotel. o Seguridad: revisión de vulnerabilidades en los equipos conectados a la red y su corrección. o Administración remota de PCs (SCCM y RDP) o Redes: (2 redes: red administrativa y red de Internet para clientes) gestión del CPD, de los IDFs y de los switches. Monitorización de routers, firewalls y Wi-Fi o Redes: revisión de fibra óptica, cableado Ethernet, ampliación de nuevo cableado, etc., empalme de cables en bastidores, etc., o Líneas de Internet para clientes, red administrativa, ADSL, IPTV o Televisores del hotel, del restaurante y del salón: gestión y supervisión o Centralitas telefónicas (TFs): gestión de las centralitas telefónicas del hotel y su conmutador o Centralitas telefónicas móviles: cambio y configuración de las centralitas telefónicas móviles de la empresa o Sistema POS: preparación de los terminales y las impresoras del sistema POS del hotel o Administración del departamento de TI o Ofertas o Pedidos o Inventario o Garantías y mantenimiento o Inversiones de capital (CAPEX) o Auditorías o Actitud positiva o Habilidades comunicativas o Organización o Conocimientos tecnológicos o Flexibilidad «La diversidad, la equidad y la inclusión están en el núcleo de nuestra identidad Estamos comprometidos con una plantilla equitativa e inclusiva que represente todas las edades, géneros, orientaciones sexuales, nacionalidades, etnias, discapacidades, culturas y puntos de vista. Basados en nuestro propósito fundacional, fomentamos un entorno en el que los miembros del equipo puedan ser auténticos. Nuestras marcas globales ofrecen lugares de encuentro para que las personas se conecten, creando un entorno acogedor para todos.» «Su experiencia como candidato/a en cada proceso de selección es muy importante para nosotros. Por ello, es posible que reciba un correo electrónico del «**Equipo de Reclutamiento de Hilton**» (hiltonrecruitingsurvey@hilton.com), con el asunto «Su experiencia con el reclutamiento», solicitándole información sobre su experiencia durante las entrevistas. Este correo no es spam y puede hacer clic en el enlace. La encuesta no le tomará más de 1 minuto completarla, y agradeceríamos mucho sus comentarios, ya que nos ayudarán a nuestros equipos de Recursos Humanos y Reclutamiento a centrarse en lo que es importante para usted.» **Beneficios** * Universidad Hilton * Aplicación para el bienestar mental * Tarifa especial para miembros del equipo Go Hilton * Día libre por su cumpleaños * Desayuno gratuito