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Desde trabajo híbrido y redes de apoyo entre colegas hasta apoyo para la menopausia y charlas semanales* PepTalks*, estamos aquí para ti.*\n\n*Además, invertiremos en tu crecimiento proporcionando oportunidades de desarrollo, formación en liderazgo y certificaciones industriales de vanguardia para que cuentes con las herramientas y recursos necesarios para trabajar, ganar y crecer con* nosotros*.*\n\n*Sumérgete en nuevas culturas y obtén exposición internacional a través de nuestro negocio global. Colabora con colegas de todo el mundo.*\n\n*Desde planes de pensiones hasta planes de bonificación, y seguro médico privado hasta seguro de vida, estamos contigo.*\n\n* *Nuestros beneficios varían según la marca y/o ubicación. Por favor, habla con tu especialista local de Adquisición de Talento para conocer lo disponible en tu ubicación.*\n\n*The Rank Group se compromete a ser un empleador inclusivo, asegurando que comprendamos mejor y satisfagamos las necesidades y requisitos de nuestros candidatos y clientes.*\n\n*Nos proponemos lograrlo facilitando acceso justo e igualitario a nuestros servicios. Si necesitas un ajuste razonable, por favor contáctanos para informarnos antes de tu entrevista*\n\n \n\nProbablemente te estés preguntando, además de un rol divertido, emocionante y variado, ¿qué más obtienes? Obtendrás un excelente salario combinado con algunos beneficios destacados. Wellbeing@Rank también es importante para nosotros... Desde trabajo híbrido y redes de apoyo entre colegas hasta apoyo para la menopausia y charlas semanales PepTalks, estamos aquí para ti.\n\n \n\nAdemás, invertiremos en tu crecimiento proporcionando oportunidades de desarrollo, formación en liderazgo y certificaciones industriales de vanguardia para que cuentes con las herramientas y recursos necesarios para trabajar, ganar y crecer con nosotros.\n\n \n\nSumérgete en nuevas culturas y obtén exposición internacional a través de nuestro negocio global. Colabora con colegas de todo el mundo.\n\n \n\nThe Rank Group se compromete a ser un empleador inclusivo, asegurando que comprendamos mejor y satisfagamos las necesidades y requisitos de nuestros candidatos y clientes.\n\n \n\nNos proponemos lograrlo facilitando acceso justo e igualitario a nuestros servicios. 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Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio.\n\n\nFormar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co\\-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente.\n\n\n¿Te unes a nosotros y nosotras?\n\n\nTe lo enseñamos aquí en este vídeo:\n\n\nPor esto contamos contigo como **Vendedor/a Especialista**, porque tienes un amplio conocimiento de tu oficio y nuestros productos, aportas la experiencia de trabajar como profesional de tu sector y sobre todo tienes pasión por lo que haces.\n\n**Principales funciones**\n\n* Ofrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.\n* Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades.\n* Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.\n* Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad para Leroy Merlin, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.\n* Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.\n* Realizar la gestión administrativa de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante.\n\n **¿Qué ofrecemos?**\n\n**Nuestro Propósito**\n=====================\n\n\nEn Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. 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Por ser Leroy Merlin**\n======================================\n\n\nComo colaboradora o colaborador de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo.\n\n\nTe beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros.\n\n\nContarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios.\n\n**¡Desarróllate!**\n==================\n\n\n¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! 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**Descripción de la empresa** YoBrands, parte del Grupo The Rank, es un operador líder en juegos en línea en los mercados españoles con una cartera en expansión en línea y fuera de línea centrada en bingo, casino y apuestas deportivas con tres marcas líderes: YoCasino, YoBingo y YoSports Nuestros objetivos son ofrecer entretenimiento y comunidad a nuestros clientes a través de nuestras páginas web y aplicaciones para que puedan acceder a nuestros productos desde sus teléfonos móviles, tabletas y comunicarse entre sí. Ofrecemos nuestro propio software de bingo y tragamonedas, así como más de 2000 juegos de los mejores proveedores. También ofrecemos programas en vivo como El Show De YoBingo y ¡YoSports TV! Con oficinas en Barcelona, Ceuta y Malta, siempre nos esforzamos por brindar alegría y seguridad a nuestros clientes. Además, ¡próximamente lanzaremos servicios en otros mercados regulados! **Descripción del puesto** Estamos buscando un Ejecutivo de Casino con mentalidad comercial sólida y pasión por la estrategia promocional para ayudarnos a llevar nuestra marca de casino en España al siguiente nivel. Este puesto es ideal para alguien con una sólida experiencia en iGaming que desee avanzar más allá de la coordinación operativa hacia una posición más estratégica, creativa y orientada a resultados. Trabajarás estrechamente con el Gerente de Casino y equipos multifuncionales para diseñar, ejecutar y optimizar campañas promocionales que impulsen el compromiso, la retención y los ingresos. **Principales responsabilidades y funciones:** * Dirigir la planificación, ejecución y optimización de campañas promocionales en todas las verticales de casino (tragamonedas, casino en vivo, videobingo, etc.). * Colaborar con el Gerente de Casino para definir el calendario promocional, alineándolo con lanzamientos de productos, estacionalidad y objetivos comerciales. * Trabajar estrechamente con los equipos de CRM, Diseño, Redacción y BI para garantizar la ejecución impecable de campañas y el seguimiento de su rendimiento. * Analizar el rendimiento de las campañas y el comportamiento de los jugadores para identificar tendencias, oportunidades y áreas de mejora. * Liderar el proceso de briefing creativo para activos promocionales, asegurando la coherencia con el tono de marca y las motivaciones del jugador. * Coordinar con proveedores de juegos para asegurar promociones exclusivas, torneos y ofertas de bonos. * Apoyar el desarrollo de nuevos mecanismos promocionales (por ejemplo, carreras, tablas de clasificación, impulsores de lealtad, etc.) y probarlos en entornos de prueba. * Asegurar que todo el contenido promocional cumpla con los requisitos regulatorios y esté alineado con los estándares internos. * Colaborar con los equipos de Producto y Tecnología para mejorar herramientas y características promocionales (por ejemplo, motores de bonos, mensajes dentro del juego, sistemas de recompensas). * Monitorear la actividad de la competencia y las tendencias del mercado para inspirar innovación y mantener una ventaja competitiva. * Actuar como parte interesada clave en iniciativas promocionales entre marcas y sesiones de planificación estratégica. * Proporcionar informes periódicos sobre KPIs promocionales, incluyendo ROI, compromiso y rendimiento de segmentación de jugadores. * Representar al equipo de Casino en reuniones internas, compartiendo conocimientos, actualizaciones y recomendaciones estratégicas. * Asegurar el mantenimiento diario y la calidad visual del lobby del casino, manteniéndolo fresco, dinámico y alineado con las directrices de marca. * Subir, configurar y publicar nuevos juegos en el back office, asegurando que todos los activos (miniaturas, etiquetas, categorías) se implementen correctamente. * Actualizar y optimizar las secciones de casino del sitio, incluyendo módulos de inicio, categorías temáticas y ubicaciones promocionales. * Monitorear la experiencia en el sitio en vivo, identificando y resolviendo cualquier problema relacionado con la visibilidad de juegos, enlaces rotos o contenido obsoleto. * Colaborar con los equipos de Diseño y Contenido para renovar visuales y textos en todo el producto de casino. * Asegurar la coherencia entre dispositivos (escritorio, móvil, aplicación) y probar actualizaciones en entornos de prueba antes del lanzamiento. * Mantener una lista semanal de verificación de actualizaciones, asegurando que todos los nuevos lanzamientos, promociones y contenidos estacionales se reflejen en el sitio. * Coordinar con los equipos de Tecnología y Producto para implementar mejoras en la estructura del lobby, filtros y recorrido del usuario. * Apoyar la creación de nuevas secciones de producto y asegurar su configuración y visibilidad correctas. * Mantener actualizada la documentación interna sobre configuraciones de juegos, diseños de lobby y ubicaciones promocionales. **Requisitos** * Hablar español nativo con excelentes habilidades de comunicación en inglés. * Mínimo 1 año de experiencia en iGaming, idealmente con exposición a promociones de casino, gestión de campañas o marketing de producto. * Buen entendimiento de la segmentación de jugadores, mecánicas de bonos y estrategia promocional. * Mentalidad basada en datos, con capacidad para interpretar KPIs y traducirlos en acciones concretas. * Pensamiento creativo con pasión por el compromiso y la retención de jugadores. * Altamente organizado, proactivo y capaz de gestionar múltiples proyectos simultáneamente. * Cómodo trabajando en equipos multifuncionales y colaborando con partes interesadas internas y externas. * Familiaridad con herramientas de bonos, plataformas de gestión de campañas y entornos de pruebas. * Experiencia trabajando con proveedores de juegos y negociando oportunidades promocionales es un plus. * Pasión por los juegos de casino y profundo conocimiento del panorama de iGaming. **Información adicional** *Únete a nosotros para desbloquear beneficios y oportunidades que impulsarán tu trayectoria profesional en un entorno de trabajo vibrante, inclusivo y satisfactorio – para que puedas* \#SéTúMismo*.* Wellbeing@Rank *es importante... Desde trabajo híbrido y redes de apoyo entre colegas hasta apoyo para la menopausia y charlas semanales* PepTalks*, estamos aquí para ti.* *Además, invertiremos en tu crecimiento proporcionando oportunidades de desarrollo, formación en liderazgo y certificaciones industriales de vanguardia para que cuentes con las herramientas y recursos necesarios para trabajar, ganar y crecer con* nosotros*.* *Sumérgete en nuevas culturas y obtén exposición internacional a través de nuestro negocio global. Colabora con colegas de todo el mundo.* *Desde planes de pensiones hasta planes de bonificación, y seguro médico privado hasta seguro de vida, estamos contigo.* * *Nuestros beneficios varían según la marca y/o ubicación. Por favor, habla con tu especialista local de Adquisición de Talento para conocer lo disponible en tu ubicación.* *The Rank Group se compromete a ser un empleador inclusivo, asegurando que comprendamos mejor y satisfagamos las necesidades y requisitos de nuestros candidatos y clientes.* *Nos proponemos lograrlo facilitando acceso justo e igualitario a nuestros servicios. Si necesitas un ajuste razonable, por favor contáctanos para informarnos antes de tu entrevista* Probablemente te estés preguntando, además de un rol divertido, emocionante y variado, ¿qué más obtienes? Obtendrás un excelente salario combinado con algunos beneficios destacados. Wellbeing@Rank también es importante para nosotros... Desde trabajo híbrido y redes de apoyo entre colegas hasta apoyo para la menopausia y charlas semanales PepTalks, estamos aquí para ti. Además, invertiremos en tu crecimiento proporcionando oportunidades de desarrollo, formación en liderazgo y certificaciones industriales de vanguardia para que cuentes con las herramientas y recursos necesarios para trabajar, ganar y crecer con nosotros. Sumérgete en nuevas culturas y obtén exposición internacional a través de nuestro negocio global. Colabora con colegas de todo el mundo. The Rank Group se compromete a ser un empleador inclusivo, asegurando que comprendamos mejor y satisfagamos las necesidades y requisitos de nuestros candidatos y clientes. Nos proponemos lograrlo facilitando acceso justo e igualitario a nuestros servicios. Si necesitas un ajuste razonable, por favor contáctanos para informarnos antes de tu entrevista.
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Vendedor/a Jardín Interinidad 36h Rotativo Los Barrios (Especialistas)64164656008579122
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Vendedor/a Jardín Interinidad 36h Rotativo Los Barrios (Especialistas)
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Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. **¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin** ====================================== Como colaboradora o colaborador de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. 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Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. **TU TALENTO NO TIENE LÍMITES** Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. **¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!**
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