




Resumen: Esta pasantía ofrece experiencia práctica en la transformación global de la cadena de suministro, combinando planificación, digitalización y análisis avanzado dentro de un equipo estratégico. Aspectos destacados: 1. Adquirir experiencia práctica en un entorno de transformación global 2. Trabajar con profesionales experimentados en Estrategia y Transformación Digital 3. Exposición a la planificación, gestión de proyectos y tecnología impulsada por IA desde el inicio hasta el final **Antes de solicitar:** tenga en cuenta que, para ser elegible para este puesto, debe estar actualmente matriculado en una universidad de España **y seguir matriculado hasta el final de la pasantía**. También debe estar disponible para comenzar la pasantía en **febrero de 2026** y continuar participando en el programa hasta **junio–julio de 2026**. **Acerca del puesto** Este puesto forma parte de la Organización de la Cadena de Suministro de Servicios, dependiendo del Gerente de Programas Estratégicos, dentro del equipo de Estrategia y Transformación Digital. La Cadena de Suministro de Servicios envía más de 9 millones de piezas al año y procesa globalmente 650 000 reparaciones completas de unidades mediante una amplia red de socios externos. La misión de la Estrategia y Desarrollo de la Cadena de Suministro de CS consiste en diseñar/definir la hoja de ruta de las transformaciones en sincronía con los avances tecnológicos y desarrollar nuevas capacidades/soluciones. Dichas transformaciones tienen como objetivo aumentar la competitividad de la CS SC (optimización y estandarización), permitir el crecimiento de los servicios y los contratos, e innovar adoptando el impacto de las nuevas tecnologías. El equipo de Estrategia y Desarrollo también es responsable de impulsar la definición de nuevas soluciones de cadena de suministro y de las inversiones tecnológicas. El pasante de Apoyo a la Gestión de Proyectos se centra en apoyar la transformación de la planificación de la cadena de suministro desde el inicio hasta el final, colaborando estrechamente con el equipo de Transformación y Gestión de Programas, el Centro de Excelencia (COE) de Planificación y los equipos regionales de planificación y operaciones. El pasante contribuye tanto a las actividades de gestión de proyectos (60 %) como al análisis/informes (40 %), ayudando a hacer un seguimiento del progreso, monitorear la realización del valor, participar en proyectos transversales de transformación y apoyar la implementación de capacidades digitales y basadas en IA de próxima generación en los procesos de planificación. Asimismo, desempeña un papel clave en facilitar la alineación entre las distintas partes interesadas, asegurando que los objetivos y entregables del proyecto estén claramente definidos y se cumplan. Además, apoya el desarrollo de nuevas mejoras de procesos colaborando con expertos y equipos regionales para documentar, analizar e implementar soluciones innovadoras. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un entorno de transformación global, combinando exposición a la planificación de la cadena de suministro, la digitalización y el análisis avanzado. Como pasante, tendrá la posibilidad de trabajar junto a profesionales experimentados del equipo de Estrategia y Transformación Digital, obteniendo conocimientos sobre cómo operan y evolucionan las cadenas de suministro de servicios a gran escala. Estará expuesto a procesos de planificación desde el inicio hasta el final, metodologías de gestión de proyectos y los últimos avances tecnológicos en capacidades digitales y basadas en IA. **Responsabilidades** * Apoyar la planificación, coordinación y seguimiento de iniciativas de transformación en todo el ámbito de la planificación de la cadena de suministro. * Preparar y mantener la documentación del proyecto (listas de acciones, informes de estado, actas de reuniones, paneles de control). * Ayudar a definir y supervisar métricas clave (realización del valor, precisión de la planificación, estabilidad del sistema, eficiencia del proceso). * Contribuir al análisis y la elaboración de informes de datos para medir el progreso de la transformación digital y su impacto empresarial. * Preparar presentaciones y materiales de comunicación para actualizaciones del proyecto y revisiones de gobernanza. * Colaborar con expertos del COE de Planificación y equipos regionales para documentar mejoras de procesos y dar seguimiento a los entregables. * (Opcional) Desarrollar o mantener paneles de control de Power BI u otras herramientas analíticas para visualizar indicadores clave de rendimiento (KPI). * Participar regularmente en reuniones de proyecto y planificación con partes interesadas globales. **Requisitos** * **Formación académica:** Estar cursando actualmente una licenciatura o maestría en Ingeniería, Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado. * **Habilidades técnicas:** Competencia en Excel y PowerPoint (obligatorio); conocimientos básicos de Power BI, SQL o Python (ventaja adicional). * **Habilidades analíticas:** Capacidad para recopilar, estructurar y analizar datos para la toma de decisiones y el seguimiento del desempeño. * **Gestión de proyectos:** Ser organizado, orientado al detalle y capaz de gestionar múltiples tareas y cronogramas. * **Comunicación:** Buenas habilidades escritas y verbales; comodidad para interactuar en un entorno global y multidisciplinar. * **Habilidades blandas:** Capacidad de colaboración, proactividad, estructura y disposición para aprender en un entorno dinámico de transformación. * **Idioma:** Dominio fluido del inglés (nivel C1). * **Otros:** Gran interés por la planificación de la cadena de suministro, la transformación digital y la gestión de proyectos. **Experimente nuestros beneficios**: Ser parte de HP significa acceder a una comunidad internacional con muchas oportunidades de crecimiento dentro de la empresa, recursos para el desarrollo profesional, oportunidades de networking y un excelente ambiente donde generar un impacto real. Esto es lo que ofrecemos: * Pasantía remunerada * Podrá elegir entre trabajar en oficina o en modalidad híbrida. * Horario flexible a tiempo parcial (4 h/día) o completo (8 h/día) durante un período de 6 a 12 meses. * Almuerzo en la cafetería. * ¿Le gustan los deportes? Aproveche nuestro centro deportivo (interior y exterior): gimnasio, pistas de squash, pistas de tenis, canchas de baloncesto y más de 25 actividades/deportes coordinadas regularmente, como entrenamiento HIIT, squash, baloncesto y yoga. * Una red de empleados NextGen, que organiza eventos divertidos de forma periódica. * Happy hour gratuito de impresión: desde fotografías hasta pósteres grandes. Y talleres prácticos para imprimir con la última tecnología: desde revestimientos para paredes hasta modelos impresos en 3D. ¿Le parece adecuado? ¡Postúlese y conversemos!


