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Resumen: Buscamos un Director de Analítica experimentado y estratégico para liderar el dominio de Banca Diaria, moldeando el desarrollo de productos FinTech mediante la toma de decisiones basada en datos y un liderazgo práctico. Aspectos destacados: 1. Dirigir la estrategia y ejecución analítica para un dominio clave de productos FinTech 2. Rol de liderazgo práctico, equilibrando la contribución individual y la gestión del equipo 3. Actuar como asesor de confianza para partes interesadas senior, influyendo en la toma de decisiones Buscamos un Director de Analítica experimentado y estratégico para liderar el dominio de Banca Diaria (Pagos, Tarjetas y Ciclo de Vida de Cuentas Principales), uno de nuestros ámbitos transversales que moldea el desarrollo de uno de los productos FinTech líderes a nivel mundial. **Acerca de esta oportunidad** ------------------------- Como Director de Analítica, usted será responsable de la estrategia y ejecución analítica para nuestros Segmentos de Producto y Negocio dentro del dominio correspondiente. Usted se encargará de garantizar que los datos estén en el centro de la toma de decisiones, fomentar una sólida cultura de datos y capacitar a los equipos para generar un impacto empresarial medible. Trabajará en un entorno transversal, liderando un equipo de aproximadamente 4 analistas de datos mientras colabora estrechamente con ingenieros, diseñadores, gestores de producto y partes interesadas empresariales senior. Este es un **rol de liderazgo práctico**, en el que se espera que divida su tiempo entre: * **Aproximadamente el 50 % en contribución individual**, centrado en los problemas analíticos más complejos y de mayor impacto * **Aproximadamente el 50 % en liderazgo y gestión del equipo**, asegurando que su equipo entregue trabajos de alta calidad y siga creciendo **En este puesto, usted:** --------------------------- **Nos ayudará a establecer los objetivos adecuados:** Definir y alinear KPI y OKR a nivel de dominio, asegurando que los equipos se centren en las oportunidades de mayor impacto. Establecer marcos que vinculen las iniciativas de producto con resultados empresariales medibles. **Informará sobre la hoja de ruta del producto:** Impulsar la hoja de ruta analítica para su dominio, identificando proactivamente oportunidades estratégicas, riesgos y tendencias. Asegurar que las conclusiones moldeen constantemente la estrategia de producto y negocio en múltiples equipos. **Será un socio estratégico:** Actuar como asesor de confianza para partes interesadas senior, influyendo en la toma de decisiones mediante conclusiones de alto nivel y recomendaciones claras. Traducir datos complejos en estrategia empresarial. **Gestionará a las partes interesadas:** Ser responsable de las relaciones con partes interesadas senior en Productos, Marketing, Tecnología y Liderazgo. Alinear prioridades transversales y garantizar que el trabajo analítico esté íntimamente integrado con los objetivos empresariales generales. **Evaluará las iniciativas:** Supervisar la estrategia de experimentación y medición en todos los equipos. Asegurar un diseño riguroso de pruebas, su ejecución e interpretación, manteniendo un alto estándar de rigor analítico y relevancia empresarial. **Contribuirá a la plataforma de datos autoservicio:** Impulsar el desarrollo de fundamentos analíticos escalables en colaboración con el equipo de ingeniería. Asegurar que los equipos tengan acceso a datos fiables, herramientas y marcos para generar conclusiones de forma independiente. **Proporcionará herramientas de monitorización:** Garantizar que el equipo entregue paneles de control y sistemas de monitorización de alta calidad que rastreen el desempeño frente a los OKR de la empresa. Definir estándares de claridad, usabilidad e impacto. **Mejorará la alfabetización en datos de la organización:** Escalar la alfabetización en datos en toda la organización al capacitar a los equipos para comprender y utilizar mejor los datos. Establecer programas de formación, marcos y mejores prácticas que potencien el análisis autoservicio. **Formará parte de nuestra comunidad de datos:** Liderar la colaboración entre equipos analíticos, contribuyendo a estándares compartidos, herramientas y iniciativas estratégicas. Actuar como líder de opinión dentro de la organización general de datos. **Apoyará algunas de las siguientes iniciativas de equipos de producto y negocio (no limitadas a):** * Guiar a los equipos en la identificación de nuevas oportunidades de producto, la detección de puntos de fricción para los usuarios y la priorización de iniciativas de alto impacto * Asegurar que cada lanzamiento continuo de producto se evalúe frente a los objetivos empresariales mediante métodos analíticos rigurosos * Colaborar con la investigación de UX para combinar conclusiones cualitativas y cuantitativas y fortalecer la toma de decisiones * Asegurar que el seguimiento y la instrumentación de datos estén correctamente diseñados para permitir análisis y mediciones futuras * Liderar personalmente los análisis más complejos y ambiguos dentro del dominio, estableciendo el estándar de calidad e impacto **Qué necesita para tener éxito:** ----------------------------------- ### **Experiencia previa:** * Más de 5 años de experiencia como profesional individual en análisis o campo relacionado * Más de 1 año de experiencia gestionando personas y liderando un equipo de 3–4 analistas de datos * Trayectoria comprobada de generación de impacto empresarial mediante el uso de datos ### **Habilidades:** * **Inferencia causal y medición de impacto:** Conocimientos profundos en métodos (modelado de incremento, cuasiexperimentos, contrafactuales) para medir el impacto empresarial real más allá de métricas superficiales. * **Experimentación:** Trayectoria sólida diseñando y escalando análisis A/B, multivariantes y observacionales cuando la experimentación no es factible. * **Resolución estratégica de problemas:** Capacidad para estructurar problemas empresariales ambiguos en marcos analíticos rigurosos que informen la estrategia de producto y crecimiento. * **Analítica e Ingeniería:** Alto nivel de competencia en SQL y Python/R para análisis, experimentación y modelado. * **LLM y analítica autoservicio:** Experiencia aprovechando modelos de lenguaje grande (LLM) e interfaces conversacionales para habilitar una analítica autoservicio escalable. * **Narrativa con datos:** Comunicar conclusiones complejas con claridad utilizando herramientas modernas de BI (Tableau, Looker, Metabase, Superset). * **Influencia sobre partes interesadas:** Comunicador seguro y con fluidez en inglés, capaz de cuestionar supuestos, alinear equipos transversales y tomar decisiones basadas en datos. ### **Deseable:** * Experiencia específica en este dominio * Experiencia en entornos de rápido crecimiento * Experiencia en el sector fintech * Experiencia construyendo o escalando equipos o funciones analíticas **Qué le ofrece esta posición:** ------------------------- Acelere su desarrollo profesional uniéndose a uno de los disruptores más comentados de Europa * . * Beneficios para empleados que incluyen un presupuesto competitivo para desarrollo personal, un presupuesto para trabajar desde casa, descuentos en membresías de fitness y bienestar, aplicaciones de idiomas y transporte público. * Como empleado de N26, tendrá acceso a una suscripción Premium en su cuenta bancaria personal de N26, así como suscripciones para amigos y familiares. * Un alto grado de autonomía y acceso a tecnologías punteras, todo ello mientras trabaja con un equipo amigable y diverso, compuesto por profesionales de distintas nacionalidades, experiencias y orígenes. * Un paquete de reubicación con apoyo para la obtención de visados, si lo requiere. **Quiénes somos** -------------- N26 ha reinventado la banca para el mundo digital actual. La tecnología y el diseño impulsan todo lo que hacemos y son la base sobre la que construimos la plataforma bancaria global que al mundo le encanta usar. Hemos eliminado las sucursales físicas, el papeleo y las tarifas ocultas para ofrecer una experiencia digital elegante y ahorros excepcionales. Darle a las personas el poder de vivir y hacer su vida bancaria a su manera es lo que nos levanta cada mañana e inspira el trabajo que realizamos. Tenemos nuestra sede central en Berlín, con oficinas en varias ciudades de Europa, como Viena y Barcelona, y contamos con un equipo de 1.500 personas de más de 80 nacionalidades. **¿Se ve prosperando en este puesto?** ¡Nos encantaría recibir su candidatura incluso si no cumple el 100 % de los criterios! Es posible que sea justo el perfil adecuado para este u otros puestos. **Igualdad de oportunidades para todas las personas** En N26 creemos que nuestra fortaleza radica en nuestro talento humano y en las diversas perspectivas que aportan. Nos esforzamos por construir equipos diversos que impulsen la innovación y el éxito empresarial. Buscamos activamente talento de todos los orígenes y damos la bienvenida a candidaturas de todas las identidades de género, culturas, orientaciones sexuales, capacidades, neurodiversidades y edades. Estamos comprometidos con brindar una experiencia excelente y accesible a todos los candidatos. Si necesita algún tipo de adaptación para que este proceso funcione para usted, háganoslo saber. ¡Estamos aquí para apoyarle! Descubra más sobre Diversidad e Inclusión en N26: https://n26\.com/en\-eu/diversity\-and\-inclusion
