Analista Senior de Analítica de Crecimiento

Descripción

¡Hola! Somos Fever, la principal plataforma tecnológica mundial para la cultura y el entretenimiento en vivo. ¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en \+55 países (y contando) para descubrir experiencias inolvidables, al tiempo que empodera a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándolos a escalar, innovar y mejorar sus eventos para alcanzar nuevas audiencias. ¿Nuestros resultados? Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales. ¡Impresionante, ¿verdad? Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares, con mentalidad práctica y deseosos de ayudar a moldear el futuro del entretenimiento. ¿Listo para formar parte de esta experiencia? Ahora, analicemos este puesto y lo que harás para contribuir a la misión de Fever. **Conoce al equipo** El equipo de Marketing y Crecimiento es uno de los más grandes y dinámicos de Fever, desempeñando un papel central para impulsar la visibilidad, el compromiso y el impacto empresarial en toda la compañía. Trabajamos estrechamente con casi todos los departamentos, combinando estrategia, creatividad y análisis de datos para conectar a millones de personas con experiencias inolvidables. Únete a nosotros si deseas generar un impacto global, dominar la creatividad basada en datos y ayudar a millones de personas a descubrir su próxima experiencia inolvidable. **El puesto** Buscamos un Analista Senior de Analítica de Crecimiento que se convierta en la columna vertebral analítica de Secret Media Network. Tú serás responsable de la infraestructura de datos de la que depende todo el equipo y utilizarás esos datos para identificar activamente formas de hacer crecer el negocio. Se trata de un puesto práctico que combina ingeniería de datos con un verdadero análisis empresarial, y cada vez más, con automatización impulsada por IA. No te limitarás a informar cifras: ayudarás a moldear decisiones con ellas y construirás las herramientas que aceleren ese análisis. **Lo que harás** **Infraestructura de datos e informes** * Serás responsable de diseñar, mantener y gestionar las canalizaciones de datos y los paneles de control que sustentan los informes del equipo. * Garantizarás una única y coherente definición de las métricas clave en todo el equipo, de modo que todos midan el éxito de la misma manera. **Análisis empresarial y experimentación** * Diseñarás y ejecutarás experimentos para identificar qué impulsa un mejor rendimiento —desde formatos de contenido hasta funciones en el sitio— y transformarás los resultados en recomendaciones claras. * Investigarás proactivamente los datos para detectar oportunidades de crecimiento sobre las que el equipo aún no actúa, no solo para responder preguntas que te planteen. * Traducirás el análisis en impacto empresarial. **Fundamentos y gobernanza de datos** * Diseñarás los datos y las definiciones sobre los que todo el equipo construye su trabajo. No solo resolverás problemas conforme surjan, sino que arquitecturarás las canalizaciones para que dichos problemas no ocurran desde el principio. * Establecerás y harás cumplir estándares de calidad de datos, documentación y acceso, para que el equipo pueda confiar en los datos y acceder a ellos de forma autónoma con total seguridad. **IA y automatización** * Utilizarás herramientas de IA para agilizar y escalar el análisis: desde la automatización de informes recurrentes hasta la creación de flujos de trabajo asistidos por IA que revelen conocimientos sin necesidad de búsquedas manuales. * Identificarás oportunidades para automatizar procesos manuales de datos o informes, colaborando con la función de automatización y herramientas del equipo cuando sea necesario. * Mantendrás actualizados tus conocimientos sobre herramientas analíticas impulsadas por IA y adoptarás aquellas que realmente aporten valor. **Apoyo interfuncional** * Actuarás como socio de datos de referencia para las distintas funciones del equipo, traduciendo sus preguntas en respuestas fiables y rápidas. * Presentarás los hallazgos de manera que tanto las partes interesadas técnicas como las no técnicas puedan actuar sobre ellos. **Quién eres** * Posees un título universitario o de máster en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística u otra disciplina STEM. * Tienes entre 3 y 5 años de experiencia como Analista de Datos / Analista de Analítica / Analista de Inteligencia de Negocios, preferiblemente en un entorno ágil y digital primero. * Dominas SQL y tienes experiencia práctica con pilas modernas de datos (dbt o equivalente, almacenes de datos en la nube). * Tienes experiencia desarrollando y manteniendo paneles de control (Metabase, Looker, Tableau o similares). * Tienes experiencia práctica utilizando herramientas de IA para automatizar o acelerar tareas analíticas. * Eres un analista genuinamente curioso y orientado al negocio: disfrutas preguntar "¿por qué?" y "¿qué deberíamos hacer al respecto?", no solo "¿qué sucedió?". * Es muy valorable contar con experiencia diseñando o analizando pruebas A/B u otros experimentos. * Te sientes cómodo trabajando con ambigüedad y transformando preguntas complejas en análisis claros. * Es imprescindible tener dominio tanto escrito como hablado del inglés; el español es un plus. Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos impacientes por conocerte mejor! Si deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever \| Tech.Eu \| TechCrunch Fever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso, donde cuenten tanto los orígenes como las ideas de todas las personas. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades familiares. ¡Animamos a todas las personas a presentar su candidatura! Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talentos para que podamos ayudarte y ofrecerte un proceso acogedor y fluido. Si deseas conocer más sobre cómo Fever trata tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever