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Más allá de nuestras instalaciones —habitaciones elegantes, zonas de piscina, spa y espacios para eventos—, lo que realmente nos define es nuestro equipo.\n\n\nSomos un hotel que apuesta por la profesionalidad, la atención al detalle y el trato humano. Creemos en crear un entorno de trabajo donde las personas pueden crecer, aportar ideas y sentirse orgullosas de transformar cada estancia y cada evento en un momento único. En Atzavara, cada miembro del equipo tiene un papel clave en hacer que nuestros huéspedes vivan algo especial.\n\n **El Departamento de Eventos**\n\n\nDentro del departamento de Eventos gestionamos grandes reuniones, congresos, bodas, celebraciones privadas y actividades corporativas de diverso formato. Trabajamos con una filosofía de atención al detalle, personalización de cada evento y coordinación fluida con todos los departamentos operativos del hotel. 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Entre tus tareas principales estarán:\n\n* Gestionar y coordinar eventos sociales y corporativos desde la solicitud inicial hasta su cierre.\n* Realizar visitas comerciales y asesorar a clientes sobre los espacios y servicios del hotel.\n* Preparar propuestas, presupuestos y contratos de eventos.\n* Hacer seguimiento de pagos, documentación y necesidades específicas de cada cliente.\n* Coordinar con los diferentes departamentos del hotel (restauración, housekeeping, mantenimiento, recepción, etc.) para garantizar la correcta ejecución de cada evento.\n* Supervisar el montaje, desarrollo y desmontaje de los eventos.\n* Mantener una comunicación clara y constante con clientes antes, durante y después del evento.\n* Gestionar proveedores externos cuando sea necesario.\n* Asegurar la calidad del servicio y resolver incidencias con rapidez y profesionalidad.\n* Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y estándares del departamento.\n\n \n\n\n**Requisitos:**\n---------------\n\n 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Estos son algunos ejemplos de cómo te cuidaremos:\n\n\n* Horario flexible\n* Seguro de vida y accidente\n* Seguro médico a un precio competitivo\n* Inversión en formación y desarrollo\n* Cuidado de la salud\n* Portal de ofertas para colaboradores\n* Smartworking\n\nSi has leído hasta aquí, ¿qué esperas para aplicar? ¡Queremos saber más de ti!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765525542000","seoName":"customer-experience-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-cardedeu/cate-internal-communications/customer-experience-manager-6470726949977812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"285e7889-d160-4ad5-9271-034cb9f98216","sid":"93274ea6-7023-4d05-9249-ef4790b7b676"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar estrategia digital de experiencia cliente","Colaboración crossfuncional en proyectos internacionales","Posgrado o Máster en Marketing Digital"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sant Cugat del Vallès,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1765525542966,"categoryName":"Comunicaciones Internas","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4320","location":"Ctra. 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Tu misión será acelerar la atracción de talento y asegurarte de que cada empleado entienda, comparta y viva la cultura Housfy.\n\n \n\nLiderazgo y activación de la marca empleadora\n\n* Diseñar y ejecutar el plan de atracción de talento, alineado con las necesidades del negocio (ferias de empleo, eventos, social ads, colaboraciones…).\n* Crear contenido atractivo y auténtico que nos posicione como una marca empleadora referente (LinkedIn, Instagram, Blog corporativo).\n* Supervisar y gestionar la reputación de Housfy como marca empleadora, tanto interna como externamente.\n* Activar la propuesta de valor para los empleados, asegurando una comunicación clara, coherente y alineada con nuestra cultura.\n\n \n\nCultura interna y employee experience\n\n* Definir y ejecutar el plan de cultura interna, creando acciones y eventos que refuercen el sentido de pertenencia.\n* Gestionar el programa de embajadores de marca, impulsando que nuestros empleados sean los mejores representantes de Housfy.\n* Trabajar de forma transversal con RRHH y otros equipos para garantizar coherencia entre cultura, comunicación y experiencia del empleado.\n\n \n\nQué buscamos\n\n* Grado universitario en ADE, Economía, Comunicación o similar.\n* Mínimo 3 años de experiencia demostrable en un rol similar de Employer Branding, idealmente en entornos startup o de rápido crecimiento.\n* Excelentes habilidades de storytelling y comunicación, tanto escrita como verbal.\n* Capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente, con una actitud organizada y orientada a la resolución de problemas.\n* Persona autónoma, capaz de liderar iniciativas sin supervisión constante.\n* Mentalidad orientada a resultados: propones, ejecutas, mides y optimizas.\n\n \n\nQué ofrecemos\n\n* Jornada completa\n* Oficina en el centro de Barcelona\n* Salario competitivo acorde con tu perfil y experiencia\n* Crecimiento profesional liderando el área de Employer Branding\n* Entorno dinámico, colaborativo e innovador, que valora la autonomía y el desarrollo personal\n\n *En Housfy, valoramos el aprendizaje continuo, la innovación y el trabajo en equipo. 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Visión moderna, actual y elegante. Capacidad resolutiva y proactiva con autonomía, iniciativa y liderazgo. \\- Idioma: Catalán, Castellano e Inglés. Valorable Francés. Habilidades: \\- Conocer la empresa y su imagen con cultura corporativa para saber transmitir la competencia i cuales son los posibles valores diferenciadores. \\- Diseñar propuestas graficas (Avant proyecto y proyecto) con los signos corporativos de la empresa y realizar la adaptación de la aplicación a los diferentes soportes. \\- Disponer de una elevada perspectiva creativa para desarrollar la imagen de la marca en todos los elementos de comunicación de la empresa. \\- Coordinar el preproducción y producción del proyecto de los diferentes soportes de la imagen con los proveedores. \\- Trabajar en equipo con el equipo de arquitectos técnicos y Community Manager \\-Gestionar las relaciones que le toquen a la empresa por recoger el encargo de definir los briefings de diseño, presentar los Avant proyectos y proyectos de diseño maquetando las imágenes y textos, así como hacer el seguimiento de la producción. \\-Gestionar las relaciones que le toquen a la empresa por recoger el encargo de definir los briefings Remuneración y horario: • Contrato indefinido • 28\\.000€ brutos/año • Jornada completa presencial. • De 8 a 13 i de 14:30 a 18, viernes de 8 a 14\n \nMisión y Responsabilidades: \\- Diseño de todos los elementos de la imagen de la empresa. \\- Trabajo con los elementos gráficos de la empresa (símbolo, marca, logotipo y colores corporativos) para todos los soportes gráficos, digitales y físicos que necesite la empresa para comunicarse o transmitir la identidad empresarial, ya sea para el personal interno como externo: clientes, proveedores, colaboradores, administración pública, prensa, etc. \\- Adaptar la imagen corporativa a todos los soportes: papelería administrativa, dosieres comerciales impresos (catálogos, tarifas, etc.), entornos digitales o audiovisuales (web, videos, redes sociales, etc.) como el material de los trabajadores (uniformes, vehículos de la empresa, etc.) i el material promocional publicitario.\n \n* Experiència 2 anys. 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Aplicá y descubrí tu próximo paso profesional.**\n\n **Información adicional** \n\nCon más de 5,000 empleados ubicados en más de 80 países alrededor del mundo, nuestros equipos brindan una experiencia líder en la industria que abarca:\n\n* Compromiso del Consumidor\n* Rendimiento de Piezas, Accesorios y Servicio\n* Información Procesable\n* Optimización y Cumplimiento de Reparaciones\n* Soluciones de Aprendizaje\n* Rendimiento de Distribución y Ventas\n\n\nNuestra trayectoria probada significa que ahora colaboramos con casi todos los fabricantes de automóviles en el mercado.\n\n*El Propósito de MSX*\n\n\nEmpoderar a quienes impulsan y crean para que prosperen en nuestro mundo en constante cambio.\n\n*La Misión de MSX*\n\n\nAprovechar nuestra experiencia en movilidad, la creatividad de nuestros equipos globales y el poder de la tecnología para crear soluciones personalizadas, sostenibles e innovadoras.\n\n*La Visión de MSX*\n\n\nSer la primera opción de los clientes, reconocidos por nuestra excelencia operativa y nuestro compromiso con impulsar el cambio y la innovación en la industria de la movilidad.\n\n\nMSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. 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su modelo **DevOps** y optimizar sus procesos de **despliegue de software**.\n\n\n\nBuscamos **Release Manager con experiencia en DevOps** que quiera asumir un reto estratégico y transformador, participando activamente en la **definición e implantación del nuevo modelo DevOps corporativo**.\n\n\n**Tu impacto**\n\n\n\nFormarás parte del área de **Release \\& Deployment Management**, en un entorno de alta complejidad técnica y con gran visibilidad dentro de la organización. \n\nTu misión será **definir, liderar y consolidar la estrategia DevOps**, actuando como enlace entre arquitectura, producción y los equipos de desarrollo.\n\n\n**Tus principales responsabilidades**\n\n\n* Definir y evolucionar la **estrategia DevOps** a nivel corporativo.\n* Diseñar e implantar procesos de **integración y despliegue continuo (CI/CD)**.\n* Ser referente en el uso y mejora de las herramientas corporativas (Jenkins, Bitbucket, Artifactory, CDD, RA, etc.).\n* Asegurar la correcta orquestación, automatización y control de los despliegues.\n* Colaborar con arquitectura, operaciones y proveedores externos en la transición al nuevo modelo.\n* Documentar procesos, coordinar equipos y fomentar la mejora continua.\n\nRequisitos básicos\n\n\n* Profesional **senior** con background técnico y experiencia en **implantación de modelos DevOps**.\n* Perfil **gestor / estratégico**, con capacidad para definir procesos y coordinar múltiples equipos.\n* Experiencia previa como **DevOps Engineer** que haya evolucionado hacia roles de **Project / Program Manager**.\n* Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo transversal.\n* Mentalidad proactiva, resolutiva y orientada a resultados.\n\n \n\n\n**Stack y conocimientos**\n\n\n**Necesarios:**\n\n\n* Jenkins, Bitbucket, Artifactory, CDD, RA.\n* CI/CD, automatización, orquestación, pipelines, Docker, Kubernetes, Ansible.\n* **Inglés avanzado** (colaboración con equipos y proveedores internacionales).\n\n\n**Deseable:**\n\n\n* Conocimiento 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selección ágiles, estratégicas y de alto valor. Aquí no solo seleccionamos talento: lo conectamos con oportunidades que transforman vidas.\n¿Qué es el canal RPO de The Adecco Group?\nEl canal RPO (Recruitment Process Outsourcing) de The Adecco Group es una solución estratégica que permite a nuestros clientes externalizar total o parcialmente sus procesos de selección. 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Además, tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano.\n\\-Recibirás un salario fijo Bonus mensual Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...)\nPorque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.\nRef. tag0824","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761183416000","seoName":"consultor-a-selección-directa-barcelona-daf0772e","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-cardedeu/cate-internal-communications/consultor-a-selecci%C3%B3n-directa-barcelona-daf0772e-6415147732198512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"84a5b538-7338-4fc2-aeb2-441d8b55ffd7","sid":"93274ea6-7023-4d05-9249-ef4790b7b676"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión integral de procesos de selección","Búsqueda directa y publicación de ofertas","Coordinación con RRHH del cliente"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"L'Hospitalet de Llobregat,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1761183416578,"categoryName":"Comunicaciones Internas","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4320","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6414649951961912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Consultor/a SAP TRM / FSCM -Remoto-","content":"**Descripción:**\n----------------\n\n\n**Buscamos Consultor/a SAP Tesorería (TRM/FSCM)**\n\n* **Ubicación:** 100% remoto (imprescindible residencia en España)\n* **Contrato**: Indefinido \\| Jornada completa\n* **Salario**: 26\\.000 \\- 34\\.000 € brutos/año (según experiencia)\n\n**¿Qué harás en Green Code S\\&S?**\n\n\nBuscamos un **Consultor Funcional SAP especializado en Tesorería** (excluyendo la parte fiscal) con sólidos conocimientos en **SAP TRM, Cash Pooling y FSCM**, para integrarse en un proyecto estable en modalidad remota. 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Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y trabajar en un ambiente gastronómico de alto nivel, ¡te estamos buscando!\n\n**Responsabilidades:**\n\n\n✅ Limpieza y desinfección de utensilios, vajilla y áreas de trabajo para garantizar la máxima higiene. \n\n✅ Recogida y correcta gestión de residuos, manteniendo los espacios organizados. \n\n✅ Mantenimiento del orden en zonas de almacenamiento y reposición de productos de limpieza. \n\n✅ Apoyo al equipo de cocina y sala para asegurar un servicio fluido y eficiente. \n\n✅ Comunicación de cualquier incidencia relacionada con la limpieza al responsable del evento.\n\n**Lo que ofrecemos:**\n\n\n Salario competitivo, acorde a la experiencia y el tipo de evento. \n\n Trabajo por eventos, según demanda, ideal para complementar con otros empleos o estudios \n\n Ubicación: Barcelona y alrededores, en eventos corporativos y privados. \n\n Incorporación inmediata.\n\n\nSi quieres formar parte de nuestro equipo de extras y trabajar en eventos 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