### **Acerca de la empresa** Creemos que buscar trabajo debe ser inteligente, rápido y humano. Las personas no deberían pasar horas rellenando formularios innecesarios ni repitiendo las mismas preguntas. JobHire.AI ya ayuda a los candidatos a descubrir oportunidades profesionales y a conectarse sin complicaciones con los responsables de contratación y reclutadores, para que puedan centrarse en lo que realmente importa: el crecimiento, la familia y el desarrollo profesional. \~35 % mes a mes; entre el 1 % superior en tasa de crecimiento Rentable desde el primer día 40 empleados Inversores: Deel Ventures, Daniel Gutenberg, Dave Waiser, Margulan Seisembayev y otros fundadores de empresas unicornio. ### **Misión** JobHire.AI es un agente de IA personal para el desarrollo profesional continuo y la felicidad en el trabajo. ### **Rol** Buscamos un **Director Senior de Tecnología de Marketing (MarTech)** que organice las integraciones entre marketing, producto y datos, imponga orden en los procesos y garantice la entrega exitosa de los proyectos. Trabajarás con los equipos de adquisición pagada, marketing de influencers, SEO, producto y CRM, así como con desarrolladores y proveedores externos. ### **Sus responsabilidades** * Gestionar proyectos de principio a fin: desde la recepción de una solicitud de partes interesadas internas (desempeño, SEO, influencers, CRM, producto, etc.) hasta su implementación completa. * Elaborar especificaciones técnicas claras para desarrolladores y proveedores. Redactar requisitos, criterios de aceptación por etapas y definiciones de «terminado». * Organizar las integraciones entre el producto y sistemas externos (plataformas publicitarias, redes de socios), asegurando plazos y calidad. * Apoyar tareas relacionadas con la mejora del seguimiento de conversiones (tanto en navegador como en servidor) para diversos sistemas publicitarios y de análisis. * Gestionar la comunicación con proveedores de servicios externos (negociaciones, aprobación de cambios, escalaciones) y con los equipos internos de desarrollo. * Colaborar con el contratista de almacén de datos/BI: recopilar requisitos para informes y paneles de control, alinear las definiciones de métricas y aceptar los entregables finales. * Configurar la visualización de procesos para la cadena de entrega. Asegurar que todo el trabajo en curso sea visible, incluido su avance, las etapas completadas y las pendientes. * Ayudar a los equipos a optimizar sus procesos: identificar el software adecuado, oportunidades de automatización y materializar dichas mejoras. * Establecer un flujo de trabajo claro: recepción de tareas, formulación de tareas, priorización, plazos acordados y reglas de ejecución, verificaciones de calidad. ### **Proyectos iniciales** * Lanzamiento y mejora de una herramienta que cargue automáticamente creatividades en la cuenta publicitaria. * Integración de una plataforma de socios (por ejemplo, Affise) con el producto: esquema de eventos, notificaciones de conversiones servidor-a-servidor y reglas de atribución. * Lanzamiento de un panel de control del rendimiento del programa de socios junto con el contratista de almacén de datos/BI. * Restauración del seguimiento preciso de eventos de conversión: alineación de eventos objetivo, comparación de datos de navegador frente a datos de servidor y control de discrepancias. * Lanzamiento de agentes de IA (por ejemplo, para flujos de trabajo de generación de creatividades). ### **Resultados esperados durante el primer mes** * **Tablero unificado y transparencia:** Al final del mes, se creará un tablero consolidado que muestre todas las tareas relacionadas con integraciones de marketing, automatizaciones y errores, con responsables claros, prioridades y fechas estimadas de finalización para cada una. * **Proceso claro:** Todos los participantes comprenderán cómo entran las tareas en el flujo de trabajo, quién las aprueba, cómo se priorizan y dónde pueden consultar su estado; el proceso estará documentado y visualizado. * **Requisitos de alta calidad:** Todas las tareas activas contarán con requisitos completos, concisos y comprensibles por igual para quienes los solicitan, quienes los implementan y las partes interesadas. * **Priorización alineada:** Se definirán y acordarán con todos los equipos los criterios de priorización, y se mantendrán actualizados. **Requisitos** * **5–8+ años** gestionando proyectos de marketing centrados en tecnología (MarTech/AdTech/Crecimiento). * Experiencia práctica en integraciones con plataformas publicitarias: píxeles, eventos servidor-a-servidor, publicación de creatividades mediante API o herramientas. * Experiencia con plataformas de socios (Affise o similares): configuración de eventos, notificaciones servidor-a-servidor, reglas de atribución de conversiones y prevención de fraude. * Capacidad para recopilar requisitos de partes interesadas, redactar especificaciones técnicas, gestionar ejecutores y aceptar entregables. * Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para explicar conceptos complejos con claridad. * Inglés y ruso. ### **Deseable** * Experiencia en la automatización de procesos mediante agentes de IA. * Experiencia con sistemas de orquestación y almacenes de datos (Airflow/dbt/BigQuery/ClickHouse); herramientas de visualización (Looker/Metabase/Power BI). * Experiencia trabajando con plataformas y herramientas publicitarias. **Beneficios** * Trabajo remoto: equilibrio entre vida laboral y personal. * Excelente producto; una de las startups tecnológicas de más rápido crecimiento; equipo extraordinario. * Horario de trabajo en las zonas horarias GMT+2 a GMT+5. * Salario competitivo (según experiencia). Mantenemos nuestro proceso de contratación ágil y sencillo: * Llamada introductoria con Recursos Humanos. * Entrevistas con el equipo. * Verificación de referencias (con tres jefes anteriores).