Contrato indefinido a tiempo completo Descripción del puesto: Pluxee es un actor global en el ámbito de los beneficios y la implicación de los empleados, con operaciones en 31 países. Pluxee ayuda a las empresas a atraer, implicar y retener talento gracias a una amplia gama de soluciones en las áreas de Alimentación y Comida, Bienestar, Estilo de vida, Recompensas y Reconocimiento, y Beneficios Públicos. Impulsada por una tecnología líder y más de 5.000 profesionales altamente comprometidos, Pluxee actúa como socio de confianza dentro de un ecosistema B2B2C altamente interconectado, compuesto por más de 500.000 clientes, 36 millones de consumidores y 1,7 millones de comerciantes. Con más de 45 años de experiencia como socio de confianza, Pluxee se compromete a generar un impacto positivo en todos sus grupos de interés: desde impulsar el desarrollo empresarial en las comunidades locales hasta apoyar el bienestar laboral de los empleados y proteger el planeta. *Tu próximo reto* Como Director/a de Tesorería y Cobranzas liderarás dos equipos independientes: uno totalmente dedicado a Tesorería y otro a Cobranzas, siendo responsable de la liquidez y la gestión de tesorería de la empresa, la optimización de los ciclos de caja y del flujo de caja libre (FCF), la identificación de riesgos y oportunidades, la gestión de los requisitos globales de planificación financiera y el desarrollo del nuevo modelo de tesorería. *Tesorería:* Definir y gestionar las estrategias de tesorería para el equipo local. * Elaborar presupuestos y previsiones detalladas, alineadas con los requisitos globales de Tesorería. * Actuar como principal punto de contacto (POC) con el equipo global de Tesorería, responsable de los informes y el análisis. * Contribuir a optimizar y mejorar la rentabilidad mediante una gestión eficiente de la tesorería y la búsqueda de oportunidades de inversión locales. * Liderar proyectos relacionados con la tesorería (por ejemplo, implantación de herramientas, rediseño de procesos, automatización) e implementar a nivel local los proyectos y requisitos globales. * Supervisar el Sistema de Gestión de Tesorería (TMS), las herramientas de previsión y las plataformas de pagos. * Garantizar la exactitud, seguridad y cumplimiento normativo de todos los sistemas de tesorería. * Mantener un entorno sólido de controles internos conforme a los requisitos de auditoría y cumplimiento. * Asegurar que las actividades de tesorería en todas las regiones cumplan con la normativa local e internacional. * Supervisar el cumplimiento de los requisitos KYC/AML en todas las transacciones bancarias. *Cobranzas:* Supervisar al equipo y los procesos de cobranzas. * Diseñar e implementar estrategias de cobranza para mejorar el flujo de caja. * Supervisar e informar sobre el rendimiento y las métricas de cobranza. * Garantizar el cumplimiento de las políticas y regulaciones financieras. * Colaborar con los equipos de ventas y servicio al cliente para resolver incidencias relacionadas con las cobranzas. * Proporcionar formación y apoyo al personal de cobranzas. *Encajas si* * Titulación universitaria en administración y dirección de empresas, finanzas, contabilidad o campo afín. * Mínimo 5 años de experiencia en departamentos de tesorería dentro de un entorno multinacional, trabajando con equipos globales y/o con la sede central. * Conocimientos sólidos y experiencia práctica en la definición e implementación de estrategias de tesorería. * Experiencia en cobranzas será valorada positivamente. * Mínimo 2 años de experiencia en gestión de equipos de entre 4 y 8 personas. * Dominio fluido del español e inglés. * Mentalidad analítica. * Excelentes habilidades comunicativas. * Modelo híbrido: 3 días en la oficina y 2 días en casa. *Para superar este reto* * Entrevista por videollamada o presencial con el Hub de Adquisición de Talento (TA Hub) * Entrevista presencial con el Director/a de Finanzas * Entrevista por videollamada o presencial con el/a HRBP/HRD de Finanzas * Entrevista por videollamada o presencial con el equipo global de Tesorería de Finanzas *Ubicación:* Madrid *️ Feliz en el trabajo* 1) Un trabajo con sentido: ¡Sé el cambio! Ayúdanos a construir el futuro de los beneficios para empleados creando experiencias sostenibles y personalizadas, y contribuye a generar un impacto real en millones de vidas. Nuestro modelo de negocio no solo beneficia a las personas, sino también a sus comunidades, al apoyar a las empresas y economías locales. 2) Una gran cultura: ¡Las personas importan mucho! Únete a un equipo multicultural que avanza como uno solo en un entorno dinámico e innovador. Respetamos y cuidamos auténticamente a nuestras personas, promovemos el bienestar y el equilibrio entre la vida personal y profesional, damos cabida a nuevas ideas y ¡nos lo pasamos muy bien! 3) Un entorno empoderador: ¡Sé tú mismo/a! En Pluxee abrazamos con orgullo la diversidad y valoramos la singularidad de nuestros talentos, fomentando un entorno laboral inclusivo donde todas las capacidades son celebradas y las oportunidades iguales de aprendizaje y crecimiento están garantizadas.