Resumen del Puesto: Buscamos un profesional de relaciones laborales para la gestión integral del ciclo de nómina, asesoramiento a clientes y manejo de movimientos contractuales. Puntos Destacados: 1. Integración en un equipo profesional en una firma en crecimiento 2. Formación continuada e idiomas para el desarrollo profesional 3. Buen ambiente laboral y cultura colaborativa **¿Qué esperamos que desarrolles cuando estés aquí?** ----------------------------------------------------- * Gestión integral del ciclo de nómina, incluyendo la confección de recibos salariales, seguros sociales y remesas bancarias. * Asesoramiento laboral completo a clientes. * Elaboración, comunicación y seguimiento de movimientos contractuales: altas, bajas, prórrogas, modificaciones, conversiones y novaciones. * Presentación y gestión de documentación a través de plataformas oficiales: Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@. * Actualización y aplicación de convenios colectivos, regularización de atrasos y bonus, y control de vencimientos contractuales. * Comunicación mensual de costes de personal, gestión de procesos de IT/AT y otros eventos laborales. * Tramitación de altas, bajas y variaciones en distintos regímenes de la Seguridad Social (régimen general, autónomos, asimilados, becarios, etc.). * Elaboración y presentación de documentación fiscal: modelos 111, 190, 216, 296 y certificados de rendimientos e ingresos a cuenta. * Participación en procesos de Due Diligence laboral. **Te contamos qué perfil estamos buscando:** -------------------------------------------- * Grado o Diplomatura en Relaciones Laborales y/o Ciencias del Trabajo. * Experiencia mínima de 3/4 años en una posición similar. * Imprescindible buen dominio del Excel (formulaciones – Buscar V – Buscar H). * Valorable dominio del programa Suasor. * Experiencia profesional con programas como: Sistema Red, Siltr@, Contrat@, Delt@. * Valorable buen nivel de inglés. * Profesional colaborativo. **¿Por qué querrás formar parte de Baker Tilly?** ------------------------------------------------- * Te integrarás en un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento. * Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional. * Buen ambiente laboral y cultura colaborativa. * Modelo de Teletrabajo híbrido. * Flexibilidad horaria. * Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación. * Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan. * Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería. * Entorno internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.