AdTech Analyst

Descripción

### **General information** Office Madrid Country Spain Date Published 22\-Jul\-2026 Ref \# 2522 Area Marketing Type of Presence Hybrid ### **Description \& Requirements** En JAKALA ayudamos a las organizaciones a crecer combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y negocio. Contamos con más de 3\.400 profesionales en 21 países que trabajan cada día para transformar la información en decisiones y las decisiones en resultados. Actualmente, estamos buscando un perfil de **Adtech Analyst**, un perfil junior con base en desarrollo o programación que quiera iniciar su carrera en el sector AdTech, aprendiendo de primera mano cómo funciona la activación, medición y optimización de campañas en plataformas digitales avanzadas. **Ubicación:** Madrid ### **Requirements (Must)** * Formación técnica reciente: bootcamps de programación, ingeniería informática, full stack development, análisis de datos o similar. * Conocimiento básico de HTML, JavaScript y lógica de scripting (por ejemplo, para manejo de etiquetas y píxeles). * Familiaridad con herramientas como Excel, Google Sheets o entornos de datos básicos. Se valorará interés o conocimiento inicial en plataformas como Google Data Studio, BigQuery, etc. * Capacidad para adaptarse a entornos dinámicos, con mentalidad de aprendizaje constante. * Buen nivel de inglés, imprescindible para comunicarse con plataformas y documentación técnica. * No se requiere experiencia previa en AdTech, pero sí interés real por aprender y desarrollarse en este ámbito. ### **Responsabilidades (se aprenderán durante la beca)** * Trafficking técnico: carga y testeo de creatividades, etiquetado a través de TMS (Google Tag Manager principalmente), validación técnica. * Definición y estructuración de taxonomías para plataformas publicitarias (Adservers, DSPs). * Configuración y lanzamiento de campañas digitales. * Apoyo en tareas de automatización, tracking, tagging y troubleshooting técnico. * Participación en procesos de reporting y análisis de rendimiento mediante dashboards. * Colaboración con equipos de media, data y tecnología en proyectos integrados. ### **Salario** JAKALA cuenta con bandas salariales objetivas y alineadas con criterios de equidad interna y transparencia retributiva. La banda salarial asociada a esta posición se compartirá desde la primera conversación con Talent Acquisition para garantizar un proceso transparente e informado. ### **¿Qué ofrecemos?** * Career paths que te permitirán evolucionar tanto desde la especialización técnica como desde la gestión y liderazgo de personas. * Apostamos por la promoción interna y ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional, movilidad y progresión. * Modelo híbrido de trabajo (2 días presenciales por semana) o modalidad remota. * 28 días laborables de vacaciones al año. * Flexibilidad horaria. * 3 semanas de full remote al año. * Jornada intensiva durante julio y agosto. * Seguro médico privado. * Wellhub para cuidar tu salud física y mental. * Retribución flexible. * Acceso a certificaciones, formaciones y programas de desarrollo interno. ### **We are JAKALA** En JAKALA Iberia somos más de 450 profesionales repartidos entre nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Gijón y Pamplona, además de nuestro equipo en remoto. Trabajamos con algunas de las compañías más importantes de sectores como banca, retail, gran consumo, energía, telecomunicaciones y travel, ayudándolas a afrontar sus retos de negocio mediante estrategias basadas en datos e inteligencia artificial. Somos una compañía líder en Europa en Data \& AI, pero nuestro verdadero valor reside en las personas que forman parte de ella. Fomentamos una cultura abierta, diversa y orientada al aprendizaje continuo, donde cada profesional aporta una perspectiva única y tiene la oportunidad de generar un impacto real. Creemos en el crecimiento profesional, la colaboración entre equipos y el impacto de la tecnología en el negocio. **Together to get there.**