Coordinador/a de Recursos Humanos

Descripción

**Una hospitalidad excepcional comienza contigo** Imagínate alegrando el día de alguien. ¡Cuando te unes a nuestro equipo de Hoteles, eso es exactamente lo que harás cada vez que vayas a trabajar! Como **Coordinador/a de Recursos Humanos**, no solo brindas apoyo a los gerentes del departamento de Recursos Humanos, sino que también difundes la luz y la calidez de la hospitalidad al ofrecer experiencias inolvidables que hacen memorable la estancia de cada huésped. Esto es lo que harás durante un día típico: * **Brindar un soporte excepcional en recepción:** Dar la bienvenida y asistir a huéspedes, candidatos y miembros del equipo con un servicio rápido, profesional y cortés * **Apoyar las operaciones diarias de la oficina:** Brindar apoyo administrativo, como procesamiento de textos, entrada de datos, archivo y fotocopiado, para respaldar las operaciones del departamento de Recursos Humanos * **Gestionar la comunicación:** Atender llamadas telefónicas, correos electrónicos, procesamiento de correo y coordinación de reuniones * **Coordinar los arreglos de viaje:** Organizar y gestionar reservas para los gerentes del departamento de Recursos Humanos * **Apoyar proyectos especiales:** Asistir en iniciativas departamentales o tareas puntuales **Qué se necesita para hacer memorable la estancia** En Hilton, nuestros valores fundamentales definen lo que se requiere para tener éxito aquí y guían las cualidades que buscamos en cada miembro del equipo: * Se requiere experiencia de 1 o 2 años en departamentos de Recursos Humanos. La experiencia previa en el sector hotelero será muy valorada. * Conocimientos básicos de las leyes laborales españolas. * Experiencia previa en reclutamiento y selección de profesionales del sector hotelero. * Experiencia con aplicaciones de Microsoft Office y Outlook. * Conocimiento de los procesos de nómina. El conocimiento del software A3NOM será considerado un activo. * Conocimiento de los procesos administrativos de contratación de empleados conforme a los requisitos de la legislación laboral española. * Experiencia en el uso y gestión de software de Recursos Humanos. * Alto nivel de inglés (B2\-C1\) * Conocimientos sobre la organización de iniciativas alineadas con los objetivos de Responsabilidad Social Corporativa. * Interés por las iniciativas de reconocimiento y bienestar de los empleados. Capacidad organizativa avanzada, habilidad para priorizar tareas y competencias para trabajar en equipo. * Una pasión por difundir la luz y la calidez de la **Hospitalidad**. Actuar con **Integridad**, haciendo siempre lo correcto. Inspirar a los demás mediante el **Liderazgo**. Creer firmemente en que el **Trabajo en equipo** impulsa los mejores resultados. Un sentido de **Responsabilidad** y rendición de cuentas. Y un enfoque en el **Ahora**, aportando urgencia y disciplina a cada instante, sabiendo que puede generar un impacto duradero. **Cómo te ayudaremos a prosperar** En Hilton, la hospitalidad por la que somos conocidos no termina con nuestros huéspedes. Invertimos con orgullo en el bienestar de nuestros Miembros del Equipo, apoyándolos en todos los momentos de la vida. Al unirte a Hilton, nuestro cuidado excepcional también se extiende a ti, con beneficios y ventajas incomparables, incluidos: * Beneficios extraordinarios para viajar: disfruta 110 noches de viaje con descuentos muy significativos, con tarifas por habitación tan bajas como 40 USD/noche en nuestros hoteles de clase mundial a través de nuestro programa de viajes Go Hilton. * Recursos para la salud mental: tu bienestar es lo primero. A través de nuestro centro Care for All, ofrecemos recursos para ayudar a nuestros Miembros del Equipo a cuidarse a sí mismos y a sus seres queridos. En muchos países, los Miembros del Equipo elegibles reciben asesoramiento y apoyo gratuitos mediante nuestro Programa de Asistencia al Empleado (EAP). * Acceso a formación en línea en la plataforma Hilton University, con más de 2.000 cursos disponibles. * Acceso a la aplicación Wellhub (Gympass). * Día libre en tu cumpleaños. * Desayuno gratuito todos los días en nuestra cafetería. **La Diversidad, la Equidad y la Inclusión están en el corazón de quiénes somos.** Nos comprometemos a construir una fuerza laboral equitativa e inclusiva que represente todas las edades, géneros, orientaciones sexuales, nacionalidades, etnias, discapacidades, culturas y puntos de vista. Basados en nuestro propósito fundacional, fomentamos un entorno donde los Miembros del Equipo pueden ser auténticos. Nuestras marcas globales ofrecen lugares de encuentro para que las personas se conecten, creando un ambiente acogedor para todos. Tu experiencia como candidato/a en cada proceso de selección es muy importante para nosotros. Por ello, podrías recibir un correo electrónico de «El equipo de reclutamiento de Hilton» (hiltonrecruitingsurvey@hilton.com) con el asunto «Tu experiencia con el reclutamiento», solicitando información sobre tu experiencia en las entrevistas. Este correo no es spam y puedes hacer clic en el enlace. La encuesta no debería tomar más de 1 minuto en completarse, y agradeceríamos mucho tus comentarios, ya que nos ayudarán a nuestros equipos de Recursos Humanos y Reclutamiento a centrarse en lo que es importante para ti. **Únete a una cultura laboral galardonada** En Hilton, no solo ofrecemos experiencias excepcionales a nuestros huéspedes, sino que también creamos un entorno laboral excepcional para los Miembros del Equipo que lo hacen posible. Como líder global en el sector hotelero, hemos dado la bienvenida a más de 3.000 millones de huéspedes en todo el mundo, manteniéndonos fieles siempre a nuestra visión fundacional: llenar la tierra con la luz y la calidez de la hospitalidad. Nuestra cultura galardonada nos ha valido reconocimientos repetidos en la lista de los Mejores Lugares de Trabajo del Mundo de Great Place to Work y Fortune. Con nuestra cartera de marcas de clase mundial y un compromiso corporativo de ofrecer la mejor estancia para cada huésped, estamos estableciendo nuevos estándares para el futuro de los viajes. Ya sea que estés comenzando tu carrera o explorando algo nuevo, Hilton respalda tu trayectoria en cada paso del camino. Ven por el puesto, quédate por la carrera y ayúdanos a hacer que cada estancia sea un poco más mágica. ¿Te interesa conocer la vida en Hilton? Explora nuestro Blog de Carreras para descubrir por qué somos más que un excelente lugar para hospedarse: ¡somos un excelente lugar para trabajar.