Descripción
**Ubicación:** Madrid, M, ES
**Sobre el equipo y nuestro alcance**
Nuestro equipo, una empresa de software dentro de Swiss Re, desarrolla soluciones SaaS/PaaS nativas en la nube (basadas en Azure) para clientes externos del sector de seguros de vida y salud. Nuestra cartera incluye productos ya consolidados a nivel mundial, así como otros en fase de crecimiento o incubación. Utilizamos las tecnologías más recientes y priorizamos la innovación para mantener nuestra competitividad.
Nuestro equipo técnico está compuesto por profesionales con habilidades multidisciplinares, ubicados en diversos países, que ofrecen soluciones altamente disponibles y multirregionales utilizadas en todo el mundo.
**Sobre el puesto**
Como Ingeniero/a de Calidad especializado/a en automatización, asumirá la responsabilidad estratégica de la automatización dentro de uno de nuestros equipos de ingeniería de productos. Contribuirá al diseño, la implementación y la evolución de avanzados frameworks de pruebas automatizadas, impulsando mejoras continuas en la calidad y la cobertura de las pruebas. Colaborará diariamente con otros/as ingenieros/as de QA, ingenieros/as senior de QA, ingenieros/as de software y equipos de DevOps para establecer constantemente los estándares de calidad e innovación en toda la organización.
Sus responsabilidades serán:
* Participar activamente en iniciativas de QA para garantizar entregables de alta calidad destinados a nuestros clientes finales.
* Identificar, informar y solucionar defectos en colaboración con los equipos de desarrollo.
* Trabajar en el diseño, el desarrollo y la mejora continua de frameworks y suites escalables de automatización de pruebas en múltiples líneas de productos dentro de las soluciones de Vida y Salud.
* Integrar herramientas de automatización de pruebas, incluidos sistemas de verificación de compilación, complementos de IDE y programas de linting, para optimizar la eficiencia y fiabilidad de las pruebas.
* Escribir y aplicar scripts de automatización de pruebas siguiendo los estándares internos definidos de codificación, para garantizar coherencia y mantenibilidad.
* Colaborar con los equipos de DevOps y nube para integrar la automatización en las canalizaciones de CI/CD y asegurar la fiabilidad de la infraestructura.
**Sobre usted**
Nadie es perfecto ni cumple el 100 % de los requisitos. Sin embargo, si cumple algunos de los criterios indicados a continuación y siente una auténtica curiosidad por el mundo del desarrollo de software, nos encantaría conocerle.
Si posee rasgos y experiencia que coincidan en gran medida con los siguientes, ¡nos encantaría tener noticias suyas!
Debe tener una excelente competencia técnica en:
* Experiencia práctica en automatización de pruebas, con sólida familiaridad con canalizaciones de CI/CD y prácticas de pruebas continuas.
* Experiencia demostrada liderando la estandarización y unificación de procesos, metodologías y mejores prácticas de QA en equipos ágiles, impulsando una mejora continua de la calidad.
* Profundo conocimiento de frameworks de automatización de pruebas y experiencia en el diseño, desarrollo, mantenimiento y ejecución de pruebas automatizadas en capas de interfaz de usuario (UI), API, integración y bases de datos.
* Experiencia práctica en automatización de pruebas de interfaz de usuario mediante Playwright y Cypress.
* Capacidad para realizar pruebas de QA tanto en componentes front-end (interfaz de usuario) como back-end (servicios, APIs REST, bases de datos), garantizando una cobertura exhaustiva de las pruebas.
* Experiencia práctica en pruebas y automatización de APIs mediante frameworks como REST Assured (Java) y herramientas como Postman o Bruno.
* Amplia experiencia en QA con una sólida base en tecnologías empresariales Java.
* Amplia experiencia en pruebas de regresión, integración, compatibilidad y extremo a extremo (end-to-end).
* Capacidad para identificar, informar, solucionar y validar defectos en colaboración con los equipos de desarrollo.
* Buen conocimiento de metodologías de prueba, incluidas las pruebas funcionales, de integración, de regresión, extremo a extremo, de rendimiento y otros enfoques de pruebas no funcionales.
* Conocimientos prácticos sobre conceptos de pruebas de rendimiento y carga, con experiencia o exposición a herramientas como K6, JMeter u otras similares.
* Experiencia trabajando con plataformas de CI/CD como Azure DevOps
*Valorable*
* Experiencia con herramientas y frameworks de automatización front-end como Selenium WebDriver, Cypress y Cucumber.
* Experiencia con Bruno para pruebas funcionales de APIs.
* Experiencia con pruebas de rendimiento front-end mediante Sitespeed.
* Experiencia en pruebas de aplicaciones nativas en la nube sobre Azure y Kubernetes (AKS).
* Experiencia con Grafana, Azure Monitor u otras plataformas de monitorización.
* Experiencia en el sector de seguros, reaseguros o servicios financieros.
**Información salarial**
Para España, el **rango salarial base** para este puesto se sitúa entre 42 000 EUR y 70 000 EUR (para una jornada completa). El salario específico ofrecido considera:
* los requisitos, alcance, complejidad y responsabilidades del puesto,
* el perfil del candidato, incluyendo formación/cualificaciones, experiencia, especialización, competencias y trayectoria profesional.
En caso de que no cumpla todos los requisitos o supere significativamente estos, el salario ofrecido podrá estar por debajo o por encima del rango anunciado.
Además de su salario base, puede ser elegible para recibir recompensas y beneficios adicionales, incluido un atractivo bonus basado en el rendimiento.
**Nuestra empresa aplica un modelo de trabajo híbrido, en el que se espera que acuda a la oficina al menos el 50 % del tiempo.**
**Sobre Swiss Re**
Swiss Re es uno de los principales proveedores mundiales de reaseguros, seguros y otras formas de transferencia de riesgos basadas en seguros, con el objetivo de hacer al mundo más resiliente. Anticipamos y gestionamos una amplia variedad de riesgos, desde catástrofes naturales y cambio climático hasta ciberdelincuencia. Combinando experiencia con pensamiento creativo y conocimientos punteros, creamos nuevas oportunidades y soluciones para nuestros clientes. Esto es posible gracias a la colaboración de más de 15 000 empleados en todo el mundo.
Nuestro éxito depende de nuestra capacidad para construir una cultura inclusiva que fomente nuevas perspectivas y el pensamiento innovador. Aceptamos un entorno laboral en el que todas las personas tienen iguales oportunidades de prosperar y desarrollarse profesionalmente, independientemente de su edad, género, raza, etnia, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, capacidad física o mental, conjunto de competencias, forma de pensar u otras características. En nuestro entorno inclusivo y flexible, cada persona puede ser auténtica en su lugar de trabajo y aportar su pasión por la sostenibilidad.
Si es un/a profesional experimentado/a que regresa al mercado laboral tras una interrupción profesional, le animamos a presentar su candidatura a las vacantes abiertas que coincidan con sus competencias y experiencia.
Podemos utilizar herramientas impulsadas por inteligencia artificial para apoyar la revisión y evaluación de las solicitudes para este puesto. Estas herramientas proporcionan información adicional a nuestros equipos de reclutamiento, pero todas las decisiones de contratación son cuidadosamente revisadas y tomadas por personas. Para obtener más información sobre cómo utilizamos la IA en el reclutamiento y cómo tratamos sus datos personales, consulte nuestra Declaración de privacidad de datos antes de presentar su solicitud.
**Palabras clave:**
**Código de referencia:** 138784