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Ingeniero Junior con C1 de inglés - DMU Integrator

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoHíbrido
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoLicenciatura

Descripción

**Descripción de la empresa** ----------------------------- **CIMPA PLM Services** es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. Contamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecyle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. La razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. Somos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! **Descripción del empleo** -------------------------- Buscamos un **perfil junior Graduado en Ingeniería Aeroespacial/Aeronáutica/Telecomunicaciones y C1 de inglés** para incorporarse en un proyecto estable del sector aeronáutico. La persona seleccionada dará apoyo a la integración de maquetas digitales (DMU), al análisis de la integración de la estructura del sistema y la cabina, y a las actividades de control de la configuración. **Modelo híbrido 60/40 de presencialidad en Madrid** **Horario de oficina de 8:00\-17:00h** **Requisitos** -------------- * Grado Universitario en **Ingeniería Aeroespacial/Aeronáutica/Telecomunicaciones** * Experiencia en **sector aeroespacial** * Conocimientos intermedios de **CATIA V5\.** * Gran atención al detalle en los análisis técnicos. * Actitud proactiva y ganas de aprender. * Fuerte **espíritu de equipo** y **buenas habilidades de comunicación en un contexto internacional (C1 de inglés)** * Se valorará la experiencia o los conocimientos de **3DEXPERIENCE o realidad virtual (VR).** **Información adicional** ------------------------- **¿Qué ofrecemos? ¿Qué tenemos para ti?** * Modelo de trabajo híbrido flexible. * Contrato indefinido y jornada completa * 23 días de vacaciones * Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! * Seguro de vida y de accidentes * Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) * Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas * Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas \#soprano desde el primer momento. * Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! * Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! **The world is how we shape it** Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades. En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.

Fuentea: indeed

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

Ubicación

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