Cocinero temporal - 2 meses

Descripción

Resumen: Un cocinero es responsable de preparar y presentar platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros, contribuyendo al mismo tiempo a los objetivos del departamento. Principales responsabilidades: 1. Preparar y presentar platos de alta calidad siguiendo las directrices de la empresa 2. Mantener todas las áreas de trabajo limpias y ordenadas 3. Apoyar a otros departamentos y mantener buenas relaciones laborales Cocinero temporal \- 2 meses Un cocinero es responsable de preparar y presentar platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros, contribuyendo de forma constante a los objetivos del departamento. **¿Qué haré?** Como cocinero, usted será responsable de preparar y presentar platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros. Asimismo, deberá preparar todos los elementos de mise-en-place y contribuir a los objetivos del departamento. En concreto, deberá cumplir las siguientes tareas con los más altos estándares: * Preparar y presentar platos de alta calidad siguiendo las directrices de la empresa * Mantener todas las áreas de trabajo limpias y ordenadas y garantizar la ausencia de contaminación cruzada * Preparar toda la mise-en-place para todos los menús correspondientes * Apoyar a otros departamentos siempre que sea necesario y mantener buenas relaciones laborales * Informar sobre problemas relacionados con el mantenimiento, la higiene y los riesgos * Cumplir con la seguridad del hotel, las normativas contra incendios y toda la legislación aplicable en materia de salud y seguridad laboral y seguridad alimentaria * Conocer los objetivos del departamento y esforzarse por alcanzarlos como parte del equipo * Tener conciencia ambiental **La diversidad, la equidad y la inclusión están en el núcleo de nuestra identidad.** Nos comprometemos a contar con una plantilla equitativa e inclusiva que represente todas las edades, géneros, orientaciones sexuales, nacionalidades, etnias, discapacidades, culturas y puntos de vista. Basándonos en nuestro propósito fundacional, fomentamos un entorno donde los miembros del equipo puedan ser ellos mismos. Nuestras marcas globales ofrecen lugares de encuentro para que las personas se conecten, creando un entorno acogedor para todos. Su experiencia como candidato en cada proceso de selección es muy importante para nosotros. Por ello, es posible que reciba un correo electrónico del «Equipo de reclutamiento de Hilton» (hiltonrecruitingsurvey@hilton.com) con el asunto «Su experiencia con el reclutamiento», en el que se le solicitará información adicional sobre su experiencia durante las entrevistas. Este correo electrónico no es spam y puede hacer clic en el enlace. La encuesta no tardará más de 1 minuto en completarse, y agradeceríamos mucho sus comentarios, ya que nos ayudarán a nuestros equipos de Recursos Humanos y Reclutamiento a centrarse en lo que es importante para usted. **Beneficios** Universidad Hilton Aplicación para el bienestar mental Tarifa para miembros del equipo Go Hilton Día libre por su cumpleaños Desayuno gratuito Un cocinero es responsable de preparar y presentar platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros, contribuyendo de forma constante a los objetivos del departamento. **¿Qué haré?** Como cocinero, usted será responsable de preparar y presentar platos de alta calidad para ofrecer una excelente experiencia a los huéspedes y miembros. Asimismo, deberá preparar todos los elementos de mise-en-place y contribuir a los objetivos del departamento. En concreto, deberá cumplir las siguientes tareas con los más altos estándares: * Preparar y presentar platos de alta calidad siguiendo las directrices de la empresa * Mantener todas las áreas de trabajo limpias y ordenadas y garantizar la ausencia de contaminación cruzada * Preparar toda la mise-en-place para todos los menús correspondientes * Apoyar a otros departamentos siempre que sea necesario y mantener buenas relaciones laborales * Informar sobre problemas relacionados con el mantenimiento, la higiene y los riesgos * Cumplir con la seguridad del hotel, las normativas contra incendios y toda la legislación aplicable en materia de salud y seguridad laboral y seguridad alimentaria * Conocer los objetivos del departamento y esforzarse por alcanzarlos como parte del equipo * Tener conciencia ambiental **La diversidad, la equidad y la inclusión están en el núcleo de nuestra identidad.** Nos comprometemos a contar con una plantilla equitativa e inclusiva que represente todas las edades, géneros, orientaciones sexuales, nacionalidades, etnias, discapacidades, culturas y puntos de vista. Basándonos en nuestro propósito fundacional, fomentamos un entorno donde los miembros del equipo puedan ser ellos mismos. Nuestras marcas globales ofrecen lugares de encuentro para que las personas se conecten, creando un entorno acogedor para todos. Su experiencia como candidato en cada proceso de selección es muy importante para nosotros. Por ello, es posible que reciba un correo electrónico del «Equipo de reclutamiento de Hilton» (hiltonrecruitingsurvey@hilton.com) con el asunto «Su experiencia con el reclutamiento», en el que se le solicitará información adicional sobre su experiencia durante las entrevistas. Este correo electrónico no es spam y puede hacer clic en el enlace. La encuesta no tardará más de 1 minuto en completarse, y agradeceríamos mucho sus comentarios, ya que nos ayudarán a nuestros equipos de Recursos Humanos y Reclutamiento a centrarse en lo que es importante para usted. **Beneficios** Universidad Hilton Aplicación para el bienestar mental Tarifa para miembros del equipo Go Hilton Día libre por su cumpleaños Desayuno gratuito