**Descripción de la empresa** **Trabaje con nosotros. Cambie el mundo.** En AECOM, estamos creando un mundo mejor. Ya sea mejorando su desplazamiento diario, manteniendo encendidas las luces, garantizando el acceso al agua potable o transformando los horizontes urbanos, nuestro trabajo ayuda a que las personas y las comunidades prosperen. Somos la firma consultora mundial de infraestructura de confianza, asociándonos con clientes para resolver los desafíos más complejos del mundo y construir legados para las generaciones futuras. Nunca ha habido un momento mejor para formar parte de AECOM. Con la aceleración de las inversiones en infraestructura a nivel mundial, nuestros servicios están muy demandados. Le invitamos a compartir sus ideas audaces y sus grandes sueños y a convertirse en parte de un equipo global de más de 50 000 planificadores, diseñadores, ingenieros, científicos, innovadores digitales, gestores de programas y de construcción, y otros profesionales que ejecutan proyectos con un impacto positivo y tangible en todo el mundo. Somos un solo equipo global impulsado por nuestro propósito común de crear un mundo mejor. Únase a nosotros. **Descripción del puesto** **Alcance de las responsabilidades** * Brinda administración y gestión general del proyecto y apoya el establecimiento de objetivos y políticas específicos para el mismo. * Proporciona orientación y dirección técnica a los gerentes subordinados, hace cumplir las políticas de la empresa y del proyecto, mantiene una estrecha relación con el cliente y asegura que todos los aspectos del proyecto se construyan conforme al diseño, presupuesto y cronograma, mediante los gerentes y supervisores subordinados. * Este puesto asume una responsabilidad significativa sobre las ganancias/pérdidas del proyecto de construcción asignado. **Gobernanza comercial y protocolos de comunicación** * Lidera el proceso de control de cambios y coordina reuniones comerciales semanales con nuestro cliente, así como reuniones ad\-hoc con los contratistas de nuestro cliente. Valoración y planificación de hitos * Define y acuerda el calendario de valoración con el contratista general (GC), dentro del marco contractual aplicable. * Revisa y valida los calendarios de pagos basados en hitos para los contratistas especializados de nuestro cliente, acordados durante la fase de contratación y según lo establecido en el contrato (por ejemplo, refrigeración, estanterías, sistemas de oxígeno). **Gestión de cambios e instrucciones** * Revisa y acuerda el impacto en costos y plazos de todas las órdenes de cambio con el contratista general (GC), los contratistas especializados, el diseñador final (DF) y nuestro cliente. * Mantiene y actualiza periódicamente un registro de control de cambios para todos los contratos, incluidos los cambios previstos y los cargos compensatorios. **Valoraciones mensuales** * Realiza valoraciones mensuales de los trabajos completados correspondientes al paquete del contratista general (GC). * Revisa y valida los logros de hitos por parte de los contratistas especializados para garantizar el cumplimiento. **Requisitos en obra** * Supervisión en obra: lidera y coordina las operaciones diarias de construcción, asegurando el cumplimiento de los planes y especificaciones del proyecto. * Gestión de recursos: gestiona eficazmente materiales, equipos y mano de obra para optimizar la eficiencia y minimizar los costos. * Cumplimiento normativo: garantiza que todas las actividades de construcción se ajusten a las regulaciones locales y estatales, así como a las políticas de seguridad de la empresa. * Comunicación eficaz: actúa como punto de contacto principal entre los contratistas, subcontratistas y partes interesadas, facilitando la comunicación y resolviendo incidencias. * Seguimiento del avance: monitorea el progreso del proyecto y emite informes periódicos de estado para asegurar el cumplimiento de los plazos. * Control de calidad: implementa y supervisa los procedimientos de control de calidad para garantizar que todos los trabajos cumplan con los estándares requeridos. * Presencia obligatoria al 100 % en obra **Requisitos** * Formación técnica en arquitectura, ingeniería de edificación o campos afines. * Competencia laboral en inglés/español * Se requieren de 3 a 4 años de experiencia en obra **Información adicional** *En AECOM, nos comprometemos a mantener un proceso de reclutamiento seguro y fiable, y tomamos muy en serio cualquier actividad fraudulenta relacionada con la contratación.* ***Para respaldar este compromiso, todos los empleados recién contratados deben asistir presencialmente al proceso de incorporación del Día 1 en una oficina de AECOM como condición de empleo.*** **Sobre AECOM** AECOM se enorgullece de ofrecer beneficios integrales que responden a las diversas necesidades de sus empleados. Dependiendo de su situación laboral, los beneficios de AECOM pueden incluir cobertura médica, dental y visual, seguros de vida y de accidentes fatales y deshabilitantes (AD\&D), beneficios por discapacidad, tiempo libre remunerado, licencias, beneficios voluntarios, ventajas adicionales, opciones flexibles de trabajo, recursos para el bienestar, programa de asistencia al empleado, seguro de viaje corporativo, reconocimientos por antigüedad, plan de ahorro para la jubilación y plan de compra de acciones para empleados. AECOM es el líder mundial en infraestructura, comprometido con la creación de un mundo mejor. Como firma de servicios profesionales de confianza, respaldada por sólidas capacidades técnicas, resolvemos los desafíos complejos de nuestros clientes en los ámbitos del agua, medio ambiente, energía, transporte y edificios. Nuestros equipos colaboran con clientes del sector público y privado para crear soluciones innovadoras, sostenibles y resilientes durante todo el ciclo de vida del proyecto —desde asesoramiento, planificación, diseño e ingeniería hasta gestión de programas y de construcción—. AECOM es una empresa incluida en la lista Fortune 500, que alcanzó ingresos por 16,1 mil millones de dólares estadounidenses en el año fiscal 2025. Obtenga más información en aecom.com. **¿Qué hace de AECOM un excelente lugar para trabajar?** Formará parte de un equipo global que promueve su desarrollo y ambiciones profesionales. Trabajará en proyectos innovadores —tanto en su comunidad local como a escala global— que están transformando nuestra industria y configurando el futuro. Con tecnología de vanguardia y una red de expertos, contará con los recursos necesarios para generar un impacto real. Nuestros galardonados programas de formación y desarrollo están diseñados para ampliar su experiencia técnica y sus habilidades directivas, ayudándole a construir la carrera que siempre ha soñado. Aquí encontrará un entorno laboral acogedor, basado en el respeto, la colaboración y el sentido de comunidad, donde tendrá la libertad de crecer en un mundo de oportunidades. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, creemos en su potencial y estamos aquí para ayudarle a alcanzarlo. Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de igualdad de oportunidades en el empleo (EEO).
David Muñoz
Indeed · HR
David Muñoz
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