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Resumen del Puesto: Buscamos un Video Editor Junior creativo y dinámico para edición de video y creación de contenido digital, con foco en redes sociales y evolución. Puntos Destacados: 1. Edición de video y creación de contenido digital para redes sociales. 2. Oportunidad de crecer y aprender en un equipo joven y exigente. 3. Desarrollo de piezas audiovisuales atractivas y efectivas. **Video Editor Junior \| Social Media \& Content** -------------------------------------------------- #### **Valencia / Modalidad híbrida** Farma Leaders Talento está en la búsqueda de una persona para sumarse como **Video Editor Junior \| Social Media \& Content**, un perfil enfocado en la **edición de video y creación de contenido digital**, con ganas de crecer, aprender rápido y ayudar a llevar el contenido al siguiente nivel. Buscan a alguien con **criterio visual, ritmo de edición y sensibilidad creativa** para desarrollar piezas que funcionen en redes sociales, anuncios de marca, reels y formatos audiovisuales. Será un plus que puedas editar episodios de podcast y participar en la **filmación de contenido** junto al equipo. Les encantaría sumar a una persona **dinámica, resolutiva y con ganas de evolucionar**, que quiera crecer dentro de un equipo joven, exigente y con muchísimo propósito ##### **Sobre el rol** Tu misión va a ser transformar ideas, grabaciones y conceptos en piezas audiovisuales atractivas, ágiles y efectivas, pensadas para captar atención, comunicar valor y convertir. Vas a trabajar tanto en la edición como en la filmación de contenido, especialmente para: * Redes sociales * Reels / TikToks / Shorts * Anuncios de marca y performance * Piezas audiovisuales para campañas, lanzamientos y comunicación institucional * Podcast en formato audio y/o video ##### **¿Qué vas a hacer?** * Editar **piezas de video** para redes sociales en formato vertical y horizontal. * Crear **reels** dinámicos, con buen ritmo, narrativa visual y foco en retención. * Adaptar piezas para campañas de paid media y anuncios de marca. * Editar **episodios de podcast** en audio y/o video. * Preparar **cortes, clips y highlights** de podcast para su distribución en redes. * **Filmar contenidos** junto al equipo para redes, campañas, testimoniales, entrevistas y otras piezas audiovisuales. * Dar soporte en **jornadas de grabación**, cuidando aspectos básicos de encuadre, audio, iluminación y ejecución. * Incorporar **grafismos, subtítulos, motion básico, música, efectos y recursos visuales** que eleven la calidad del contenido. * Cortar entrevistas, testimoniales, cápsulas educativas y piezas promocionales. * Trabajar junto al equipo de marketing y contenido para bajar ideas a ejecuciones concretas. * **Proponer mejoras creativas** en edición, formatos, ritmo, grabación y estilo visual. * Mantener consistencia estética y alineación con la **identidad de marca** ##### **¿Qué buscamos?** Buscamos una persona **junior** con primeras experiencias en **edición de video y creación de contenido**, con muchas ganas de aprender, evolucionar y crecer dentro de un equipo dinámico. Nos encajará especialmente alguien que combine sensibilidad creativa con actitud proactiva, y que quiera desarrollarse en el mundo del contenido digital y audiovisual. Nos gustaría que tengas: * Experiencia inicial en **edición de video** y/o **grabación de contenido**. * Manejo de herramientas como **Adobe Premiere Pro, CapCut, Final Cut** o similares. * Nociones **básicas de grabación, encuadre, audio, iluminación o producción audiovisual**. * Conocimientos **básicos de motion graphics o animación.** * Interés por tendencias de plataformas como **Instagram, TikTok, YouTube Shorts y Meta Ads** * Predisposición para **participar en grabaciones** y colaborar con el equipo en la producción de contenido. * **Disponibilidad para desplazarse** a otras comunidades de España para sesiones de grabación. **Nos encantaría que además tengas** * Buen criterio visual y sensibilidad para crear piezas dinámicas, claras y atractivas. * Criterio para seleccionar música, recursos, hooks y estructuras de retención. * Actitud resolutiva, compromiso y autonomía en el día a día (siempre con acompañamiento del equipo). * Muchas ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno exigente, pero cercano y colaborativo. * Capacidad para recibir feedback, aprender rápido e iterar sobre tu trabajo. * Interés por marcas con propósito, educación, innovación o ciencias de la salud. **No esperamos que lo sepas todo desde el primer día, sino que tengas actitud, curiosidad y ganas de aprender.** **Estarás acompañado/a por el equipo de Marca y Growth, que te guiará en tu desarrollo y evolución dentro del rol.** ##### **Lo que vas a encontrar si te unes a FLT** * Contrato indefinido desde el primer día. * Horario flexible y cultura sin jerarquías, donde se valora el ownership, la iniciativa y las ideas. * Trabajo remoto o híbrido (Valencia – Lanzadera). * Onboarding presencial inicial para conocer al equipo y el proyecto. * Beneficios sociales a elegir (seguro médico, gym, psicólogo, guardería, etc.). * Formación continua, libros y cursos. * Clases de idiomas. * Team buildings dos veces al año \+ actividades de equipo periódicas. * Comidas cubiertas cuando trabajes en presencial. * Un equipo de personas con mucha energía, ambición y ganas de generar impacto. * Un entorno joven, dinámico, exigente e inspirador. * La posibilidad de crecer dentro de una startup educativa en plena expansión y dejar huella de verdad. ##### **¿Cómo puedes postularte?** Si sientes que este rol es para ti y te ilusiona formar parte de un proyecto con impacto real, nos encantará conocerte. Aplica a través de esta oferta y no olvides incluir: * Tu **portfolio o trabajos de edición** (muy importante) * Enlaces a piezas que hayas creado (reels, vídeos, proyectos personales, etc.) No buscamos perfección, sino **potencial, actitud y ganas de crecer**. ***Si estás empezando pero tienes buen criterio, curiosidad y ganas de mejorar cada día, este puede ser tu sitio...*** ### **Sobre nosotros** En **HR LEAN** nos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la oportunidad laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo. En **HR LEAN,** estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada individuo sea valorado y respetado por sus talentos y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades. Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección.
