




Resumen: Lear busca un Diseñador Mecánico para dirigir proyectos de diseño mecánico para maquinaria e instalaciones industriales, colaborando con diversos equipos y garantizando la satisfacción del cliente. Aspectos destacados: 1. Dirigir proyectos de diseño mecánico para maquinaria e instalaciones industriales 2. Colaborar con diseñadores eléctricos y programadores de autómatas 3. Interactuar con los clientes para la validación del proyecto preliminar definido previamente **Lear Para Ti** ---------------- Trabajamos arduamente por las personas que trabajan para nosotros. Apoyamos a nuestros equipos y fomentamos la colaboración, la inclusión, el respeto y la excelencia. Porque **queremos ser más para ti.** Un camino hacia una mejor carrera profesional. Un mejor futuro. Nuestros equipos han inventado tecnologías innovadoras, fabricado millones de productos y obtenido una larga lista de premios. Año tras año, somos reconocidos como una de las Empresas Más Admiradas del Mundo. Ellos son el secreto de nuestro éxito: empoderados, innovadores e inclusivos. Apasionados por su oficio. Impulsados a lograr el éxito. Porque ganamos juntos. ¿Estás listo para una mejor carrera profesional? ¿Un mejor futuro? **Descripción del puesto** ------------------- Reportando directamente al Jefe del Departamento de Mecánica / Gestor de Proyectos, nuestro futuro Diseñador Mecánico tendrá como principales misiones llevar a cabo los proyectos de diseño mecánico necesarios para el montaje y la instalación de la maquinaria requerida por el cliente. **Responsabilidades** -------------------- * Capturar, mediante un programa de diseño, la máquina o las instalaciones requeridas por el cliente en un proyecto preliminar, basándose en sus especificaciones. Obtener referencias comerciales. 45% * Coordinar con los diseñadores eléctricos y los programadores de autómatas la parte que deben desarrollar dentro del proyecto. 5% * Participar en reuniones con el cliente para lograr la validación del proyecto preliminar definido previamente. 5% * Desglosar el diseño integral de la máquina para obtener los planos de mecanizado necesarios para la máquina o la instalación, a fin de proceder con su subcontratación. 10% * Cargar los planes de desglose y las órdenes para referencias comerciales en el Programa de Gestión, para que el Departamento de Compras pueda llevar a cabo los procedimientos necesarios. 10% * Resolver dudas relacionadas con los planos de mecanizado que puedan tener talleres externos subcontratados. * Resolver las dudas de los montadores mecánicos en el taller respecto al montaje de una máquina o instalación. 5% * Actualizar los planos de una máquina con lo proporcionado por los montadores mecánicos y eléctricos. 5% * Preparar la documentación que debe entregarse al cliente junto con la máquina o la instalación: planos, lista de referencias comerciales, lista de repuestos recomendados, plan de mantenimiento preventivo, etc. 10% **Competencias** ---------- Herramental Software de simulación Ansys Análisis de tolerancias Dibujos técnicos Proceso de mejora continua Fabricación Gestión térmica Modelado 3D SolidWorks (CAD) Automatización**Requisitos de experiencia** --------------------------- Título universitario en Ingeniería Mecánica o titulación técnica equivalente. Más de 3 años de experiencia en diseño mecánico para maquinaria o instalaciones industriales. Conocimientos prácticos de software de diseño mecánico como AutoCAD, Solid Edge o CATIA. Experiencia en la elaboración de documentación técnica, planos y listas de materiales. Conocimientos básicos de inglés para comunicación escrita y oral.**Empleador con Igualdad de Oportunidades** ------------------------------ *Lear Corporation se compromete con prácticas laborales justas basadas en el mérito y con la igualdad de oportunidades.* *Ofrecemos adaptaciones razonables de conformidad con la ley aplicable. Para asistencia durante el proceso de solicitud, contacte directamente a su reclutador.* *Los candidatos deben enviar su currículum para su consideración mediante nuestro sistema de seguimiento de candidatos. Debido al elevado volumen de solicitudes recibidas, solo se contactará a los candidatos seleccionados para entrevistas. Los candidatos deben estar legalmente autorizados para trabajar en el país donde se ubica el puesto. No se pagará ninguna comisión a firmas de búsqueda, agencias de empleo o similares que envíen currículums no solicitados, y dichos currículums pasarán a ser propiedad de Lear Corporation.*


