Project Manager

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Descripción
Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Estamos buscando un Project Manager IT con experiencia en gestión de proyectos tecnológicos y metodologías ágiles (Scrum y Kanban), capaz de liderar equipos técnicos multidisciplinares y garantizar la correcta planificación y ejecución de los proyectos. Será responsable de la gestión del alcance, riesgos, dependencias y seguimiento económico, actuando como interlocutor principal con el cliente. Además, elaborará reporting de estado y KPIs, asegurando la calidad de los entregables y el cumplimiento de los plazos establecidos. **¿Cuál será tu rol?** * Planificación y seguimiento de proyectos * Coordinación de equipos técnicos multidisciplinares * Gestión de alcance, riesgos y dependencias * Seguimiento económico del proyecto * Interlocución con cliente * Reporting de estado y KPIs * Asegurar calidad y cumplimiento de plazos **Tu perfil** ------------- Para sentirte cómodo/a en el rol, tendrías que tener experiencia en: * Gestión de proyectos IT * Metodologías ágiles (Scrum, Kanban) * Herramientas de gestión (Jira, MS Project o similares) * Catalán imprescindible Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! **¿Qué te gustará de trabajar aquí?** ------------------------------------- Trabajarás en un entorno donde se valora la confianza y la autonomía Campus virtuales: formación en GenAI, Cloud, Data, Sostenibilidad.... Catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: * Plan de Compensación Flexible (tickets guardería, seguro médico, tarjeta restaurante o subvención de comida, transporte, formación…) * Modelo de teletrabajo híbrido y flexible. * 24 días de vacaciones \+ 2 asuntos propios \+ 24 y 31 de diciembre \+ opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. * FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. * Formación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data... ) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas… * Wellbeing HUB \- Incluye políticas y acciones para la salud física y mental. * Participación en acciones de voluntariado y acción social con nuestros grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Participación activa: podrás asistir a charlas, masterclasses, demos y retos como Tech4PositiveFutures o Innovation 4 All. Voluntariado: podrás participar en iniciativas impulsadas por la Fundación del grupo en sostenibilidad, diversidad e inclusión digital. **¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades:** Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340\.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners.
Publicado por

David Muñoz
Indeed · HR