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Ingeniero/a Civil ITOP

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Sin requisito de título
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Descripción

Resumen del Puesto: Eosol Group busca un Ingeniero/a Civil ITOP para un proyecto vial en Vitoria, enfocado en planificación, supervisión técnica, gestión de contratistas, control económico, seguridad y comunicación con el cliente. Puntos Destacados: 1. Trabajar en un entorno dinámico y profesional en ingeniería civil. 2. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. 3. Participación en proyectos de gran envergadura y relevancia. DESCRIPCIóN **Ingeniero/a Civil ITOP** ========================== **Eosol Group** --------------- En Eosol Group, lídere en soluciones de ingeniería y desarrollo de infraestructuras, estamos en búsqueda de un/a *Ingeniero/a Civil ITOP* que se incorpore a nuestro equipo para participar en un interesante proyecto vial en Vitoria. Si cuentas con una formación sólida en ingeniería civil, así como con experiencia en proyectos similares, ¡te queremos conocer! ### **Funciones** Como Ingeniero/a Civil ITOP, tus principales responsabilidades incluirán: * **Planificación y Organización de la Obra:** Diseñar y establecer cronogramas de trabajo, asegurando que todas las etapas del proyecto se desarrollen siguiendo el plan establecido. * **Supervisión Técnica de Control de Ejecución:** Controlar y asegurar que los trabajos de asfaltado, compactación y otros procesos se realicen de acuerdo con los estándares de calidad y normativa vigente. * **Gestión de Contratistas y Subcontratas:** Coordinar las actividades de los contratistas y subcontratas implicadas en el proyecto, garantizando la correcta ejecución de las obras y cumplimento de plazos. * **Control Económico:** Realizar el seguimiento de certificaciones de obra, gestionando los aspectos económicos relacionados con el proyecto para asegurar su viabilidad y eficiencia. * **Seguridad y Salud en Obra:** Implementar y supervisar las medidas de seguridad y salud en el entorno laboral, promoviendo un ambiente seguro para todo el personal involucrado. * **Apoyo al Cliente y Comunicación:** Mantener una comunicación fluida y efectiva con el cliente, brindando apoyo en el desarrollo del proyecto y gestionando cualquier requerimiento o preocupación que pueda surgir. ### **Requisitos** Para ser considerado/a para este puesto, es necesario cumplir con los siguientes requisitos: * **Formación en Ingeniería Civil o Similar:** Contar con un título universitario en ingeniería civil o en un campo afín. * **Experiencia de al menos 3 Años:** Haber acumulado un mínimo de 3 años de experiencia realizando funciones similares en el ámbito de la ingeniería civil, especialmente en proyectos viales. * **Valorable Experiencia en Proyectos Viales:** Se valorará positivamente la experiencia previa en proyectos de infraestructuras viales, ya que esta experiencia facilitará tu capacidad para desempeñarte de manera efectiva en el puesto. * **Habilidades Comunicativas:** Deberás contar con excelentes habilidades comunicativas, tanto verbal como escrita, para interactuar con clientes, contratistas y otros colaboradores de manera eficiente. ### **¿Por qué unirte a Eosol Group?** Al integrarte a Eosol Group tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y profesional, donde podrás aplicar y expandir tus conocimientos en ingeniería civil. Valorizamos el talento y la creatividad de nuestro equipo, y ofrecemos un entorno que fomenta el crecimiento profesional y el aprendizaje continuo. ### **Beneficios** * Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. * Posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura y relevancia. * Entorno laboral inclusivo y colaborativo. * Participación en iniciativas innovadoras en el ámbito de la ingeniería civil. Si estás interesado/a en desarrollarte profesionalmente en un entorno líder en el sector de la ingeniería, y cumples con los requisitos mencionados, esperamos recibir tu candidatura pronto. Sé parte de Eosol Group y contribuye al desarrollo de infraestructuras viales que transforman y mejoran nuestras comunidades. ¡Tu futuro profesional comienza aquí!

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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