El Hospital General de Granollers es el hospital universitario de referencia del Vallès Oriental, integrado en el sistema sanitario integral de utilización pública de Cataluña, con una plantilla de 2200 profesionales y que se encuentra en un momento clave de crecimiento y consolidación. **Lugar de trabajo:** La persona informará a la Jefa del Área de Enfermería Materno-Infantil y Pediatría. Su misión será garantizar la atención centrada en el paciente y su familia con calidad y seguridad, proporcionando cuidados de calidad, velando por la seguridad del paciente, gestionando de forma óptima y sostenible los recursos humanos y materiales. **Funciones principales:** * Coordinar la actividad de enfermería pediátrica de forma conjunta con la Jefa del Área. * Realizar el seguimiento y colaborar en el logro de los objetivos de calidad, en la aplicación del modelo enfermero y de los protocolos, así como en el correcto cumplimiento de los registros por parte de todo el equipo. * Liderar la excelencia profesional en las unidades de las que es referente y convertirse en profesional de referencia para los pacientes y sus familias, para el equipo de la unidad y para otros agentes sanitarios implicados en los procesos pediátricos. * Garantizar la continuidad asistencial de los pacientes en los distintos niveles asistenciales y fomentar la sinergia con la atención primaria. * Proponer mejoras en los circuitos asistenciales con el fin de incrementar la eficiencia en la atención al paciente. * Fomentar la investigación para favorecer la práctica basada en la evidencia y los proyectos clínicos que impulsen la investigación traslacional, así como un entorno crítico y reflexivo en el ámbito pediátrico. * Velar por el desarrollo profesional de los enfermeros del área, conjuntamente con la Jefa del Área. * Participar en la acogida del personal de nueva incorporación y de los estudiantes, junto con la Jefa del Área, realizando un seguimiento de su adaptación al puesto de trabajo. **Se ofrece:** * Contratación laboral indefinida a jornada completa. * Incorporación al equipo de gestión de la Dirección de Enfermería. * Formación continuada y posibilidad de desarrollo en el ámbito de la especialidad. * Formarás parte de un equipo de profesionales con vocación por la salud de las personas. * Trabajarás en un equipo multidisciplinar y con una visión centrada en la persona, enmarcados en proyectos que implementan la Experiencia del Paciente como valor añadido para la institución. **Requisitos:** * Grado o diplomatura en Enfermería. * Conocimientos en el área pediátrica. * Experiencia asistencial consolidada como enfermero/a en el ámbito pediátrico. **Se valorará:** * Experiencia previa en coordinación y gestión de equipos. * Disponer de la especialidad en Enfermería Pediátrica. * Formación en calidad y seguridad del paciente. * Formación en SAVAC, herramientas de Business Intelligence. **Competencias profesionales:** * Habilidades de comunicación e influencia * Capacidad de liderazgo * Gestión de personas * Trabajo en equipo * Orientación al paciente y su familia * Orientación a resultados * Gestión del cambio * Visión global y estratégica