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Jefe de Estrategia de Nuevos Productos, Portafolio de Lentes Intraoculares Premium
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Canary Islands, Spain
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Descripción

Bausch \+ Lomb (NYSE/TSX: BLCO) es una empresa global líder en salud ocular dedicada a proteger y mejorar el regalo de la vista para millones de personas en todo el mundo desde el momento del nacimiento hasta todas las etapas de la vida. Nuestra misión es sencilla, pero poderosa: ayudarte a ver mejor para vivir mejor. Nuestro amplio portafolio de más de 400 productos está completamente integrado y diseñado para atender a nuestros clientes en todo el espectro de sus necesidades de salud ocular a lo largo de sus vidas. Nuestra marca icónica se basa en la profunda confianza y lealtad de nuestros clientes, construidas durante nuestra historia de 170\-años. Contamos con una importante presencia global en investigación, desarrollo, fabricación y comercialización con aproximadamente 13,000 empleados y presencia en aproximadamente 100 países, extendiendo nuestro alcance a miles de millones de clientes potenciales en todo el mundo. Llevamos mucho tiempo asociados con muchos de los avances más significativos en salud ocular, y creemos que estamos bien posicionados para continuar liderando el progreso en salud ocular en el futuro. **Este puesto puede ubicarse en: España, Italia, Francia, Alemania y Reino Unido** **Definir la estrategia para el desarrollo de nuevos productos y supervisar todas las fases de desarrollo, representando la voz del equipo quirúrgico internacional:** * Definir y proponer la estrategia para el desarrollo de nuevos productos basada en análisis competitivo, retroalimentación comercial, datos de mercado e insumos de líderes de opinión (KOLs) * Supervisar/participar en todas las fases del desarrollo de nuevos productos * Participar en todas las llamadas y reuniones con los equipos globales de I\&D en EE.UU. * Proporcionar conocimientos técnicos y experiencia en gestión de proyectos a los programas del proyecto (en diversas áreas funcionales según sea necesario) para garantizar un enfoque y avance adecuados. * Junto con los miembros del equipo, interpretar y elaborar objetivos de diseño en entradas y salidas de diseño medibles. * Actuar como experto del producto durante toda la fase de diseño del producto y transferencia del producto para nuevos productos Enfocarse siempre en los KPI que marcan la diferencia frente a la competencia, considerando la mejora de costos * Organizar grupos focales (externos e internos), consejos asesores y pruebas de productos en sesiones de retroalimentación antes de definir los requisitos de entrada de diseño, así como durante todo el desarrollo de los productos (pruebas y validación del producto en campo) * Coordinación multifuncional * Trabajar estrechamente con el equipo regulatorio para asegurar que el registro local se realice a tiempo para los lanzamientos de productos \+ priorizar países * Trabajar diariamente con el equipo de suministro en temas de pronósticos para nuevos productos * Trabajar estrechamente con el analista de ventas para evaluar ventas y tendencias (Power BI) **Coordinar y preparar los lanzamientos de nuevos productos con el equipo de marketing internacional:** Apoyar al equipo de marketing internacional en los lanzamientos de nuevos productos: * Proporcionar actualizaciones regulares al equipo de Marketing Internacional sobre el estado de desarrollo y acordar posibles cambios con el equipo * Brindar capacitación al equipo de marketing * Proporcionar materiales e información (contenido) al equipo de Marketing, apoyando la posicionamiento del producto, precios, marca, así como el paquete de entrenamiento para el gerente de capacitadores internacionales. * Gestionar la introducción de nuevos productos antes del lanzamiento y la planificación del lanzamiento. Iniciar, monitorear y coordinar la fase inicial de los lanzamientos de productos y proporcionar retroalimentación de los clientes al Grupo de Desarrollo. Definir necesidades del producto, proponer estrategias y requisitos de diseño basados en las necesidades de los clientes y mercados * Identificación, mapeo y desarrollo de KOL * Colaborar con los grupos clínicos y médicos en estudios previos y posteriores al lanzamiento * Participar activamente en congresos internacionales, simposios y cualquier otro evento para clientes **REQUISITOS MÍNIMOS:** **Requisitos académicos:** Graduado en ciencias o negocios con experiencia en gestión de productos y/o marketing/ventas en el mismo área **Experiencia:** * Experiencia significativa en la industria de dispositivos médicos, incluyendo un historial comprobado en gestión de productos * Experiencia en entrenamiento/mentoring y/o gestión matricial/horizontal * Experiencia en manejo de presupuestos y pronóstico de ventas * Pronóstico de demanda y gestión de canales de distribución Este puesto puede estar disponible en las siguientes ubicaciones: \[\[location\_obj]] Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. \[SI APLICA] Para ubicaciones en EE.UU. que requieren divulgación de compensación, el salario inicial para este puesto está entre \[$000,000\.00 y $000,000\.00] \[o $00\.00 \- $00\.00 por hora]. El rango salarial estimado refleja un rango anticipado para esta posición. El salario base real ofrecido puede depender de una variedad de factores. \[DEBE INCLUIRSE CON EL TEXTO DE TRANSPARENCIA SALARIAL EN EL PÁRRAFO ANTERIOR SI APLICA] Los empleados basados en EE.UU. pueden ser elegibles para incentivos a corto y/o largo plazo. También pueden ser elegibles para participar en seguros médicos, dentales, de visión, discapacidad y de vida, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, un programa de reembolso de matrícula (grados seleccionados), días festivos de la empresa y beneficios de bienestar, entre otros. Los empleados basados en EE.UU. también tienen derecho a recibir tiempo por enfermedad, días festivos flotantes y vacaciones pagadas. Los solicitantes de empleo deben estar alerta ante estafas relacionadas con ofertas de trabajo perpetradas mediante el uso de Internet y plataformas de redes sociales. Nuestros Programas de Beneficios:Beneficios para Empleados: Bausch \+ Lomb (https://www.bausch.com/careers/benefits/) Los solicitantes deben tener autorización para trabajar para CUALQUIER empleador en EE.UU. Actualmente no podemos patrocinar ni hacernos cargo del patrocinio de una visa de empleo.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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