Descripción
Resumen del puesto:
El Director de Proyecto planificará, dirigirá y garantizará el resultado exitoso de los proyectos mediante el uso de los equipos de proyecto asignados, así como de los estándares, prácticas y conjuntos de herramientas establecidos dentro de Flowserve. Trabajarás directamente con partes interesadas internas y externas para asegurar que toda la actividad del proyecto se informe regularmente al cliente y se lleve a cabo conforme a las especificaciones técnicas acordadas y a los términos y condiciones del proyecto.
Responsabilidades y requisitos:
* Demostrar propiedad y responsabilidad sobre la ejecución total del proyecto, su desempeño y su seguridad (desde la iniciación hasta la finalización del proyecto) en todos los proyectos asignados.
* Impulsar relaciones mejoradas con los clientes mediante la creación de un entorno laboral libre de circunstancias o percepciones desfavorables para cualquiera de las partes, que cumpla o supere las expectativas de desempeño del cliente.
* Asegurar un "pedido limpio" antes del inicio del trabajo en un proyecto asignado y utilizar el sistema de gestión de cambios para controlar el alcance del trabajo y los costos asociados durante toda la vida del proyecto.
* Coordinar las actividades de todos los informes matriciales (por proyecto).
* Responsable de gestionar las expectativas de gasto en cada proyecto asignado.
* Comunicar a todas las partes interesadas los hitos del proyecto, las actualizaciones de estado, así como cualquier problema existente o potencial de escalación por parte del cliente. Seguir los procesos adecuados de escalación y asumir la responsabilidad total de todos los informes.
* Experiencia en gestión de programas/proyectos.
* Excelentes habilidades de presentación, comunicación oral y escrita, incluida experiencia en facilitación de reuniones y talleres.
* Habilidades de construcción de equipos, resolución de problemas y resolución de conflictos.
* Experiencia en el uso de Microsoft Office.
* Otras funciones según se asignen.
Experiencia / habilidades preferidas:
* Excelentes habilidades de estimación, programación y elaboración de presupuestos.
* Experiencia comprobada en gestión de riesgos y cambios.
* Se prefiere experiencia en formación Green Belt, Black Belt o Lean.
* Experiencia en equipos rotativos.
* Adaptabilidad, flexibilidad y proactividad.
* Título universitario (Licenciatura o Grado) en un campo relevante y/o 0\-2 años de experiencia relevante