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El compañerismo y la calidad humana de nuestras personas son lo primero, nuestra prioridad es que el cliente se vaya siempre con una sonrisa.\n\n\n**Formación y Desarrollo:** Estamos comprometidxs con tu desarrollo. Te formaremos de forma continua en nuestro producto, visual merchandising, customer experience, kpis y.… ¡mucho más! Para que te atrevas, aprendas y te retes cada día para brillar con nosotrxs.\n\n\n\nVirtual coffee chats: tendrás conversaciones con parte del equipo directivo comercial dónde intercambiarás ideas, experiencias y proyectos.\n\n\n\nTOUS Connect: ¡toda la información que necesitas con un solo clic! Contarás con una intranet corporativa para mantenerte al tanto de todo lo que está pasando en la compañía. 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Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. \n\n\n**Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:** \n\n\n* **My MeliáRewards:** Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.\n\n \n\n\n* **My MeliáBenefits:** Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.\n\n \n\n\n**Misión del puesto:** responsabilizarse de la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le soliciten, poniendo especial cuidado en la creatividad, composición, sazón y presentación de los mismos para asegurar la satisfacción de huéspedes y clientes, obteniendo su reconocimiento y preferencia por los alimentos del Hotel. \n\n\n**¿Qué buscamos?** \n\n\n* Experiencia mínima de un año en una posición similar en Hoteles de 4 y 5\\*.\n* Formación en Turismo o similares.\n* Conocimientos culinarios, manipulación de alimentos y seguridad alimentaria y conocimiento de la operativa hotelera.\n* Trabajo en equipo.\n* Polivalencia dentro de los servicios que se ofrece\n\n \n\n**En Meliá todos somos VIP** \n\n\n*En Meliá Hotels International apostamos por la* ***igualdad*** *de oportunidades* ***entre mujeres y hombres*** *en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.* \n\n\n*Impulsamos nuestro compromiso con* ***la igualdad y la diversidad****, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que* ***la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global****.* \n\n\n*Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “****Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable****” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.* \n\n\n\nPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página \"**Protege tu candidatura**\". \n\n\n\nSi quieres ser “**Very Inspiring People**“, síguenos en: \n\n\n**INSTAGRAM** **–** **TIKTOK** **–** **LINKEDIN** **–** **INDEED** **–** **GLASSDOOR**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761152877000","seoName":"line-cook-36576","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-other13/line-cook-36576-6414756829811512/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"82cc31f9-7ee9-47fd-8211-ac65e899a302","sid":"0b440dd4-b00b-41ba-bd43-646f4a73e8b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Elaborar y presentar alimentos de calidad","Experiencia en hoteles de 4 y 5*","Formación en Turismo o similar"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Biscay,Basque Country","unit":null}]},"addDate":1761152877329,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"C. 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Participarás en todo el ciclo: desde la toma de requisitos hasta el diseño de soluciones, configuración, pruebas y formación a usuarios clave.\n \n \n\n**Trabajarás con módulos como:** \n\nPA (gestión de datos del personal)\n \nOM (estructura organizativa)\n \nPT (gestión de tiempos) PY (nómina)\n \n \n\nY, si tienes experiencia en SucessFactors, ¡genial! Aunque no es un requisito indispensable, lo valoramos positivamente.También sumará si conoces o has trabajado con: RC (reclutamiento) PD (desarrollo de personal)\n \nEn resumen te integrarás en un equipo especializado con acompañamiento y espacio para aprender y crecer profesionalmente.\n \n \n\n**Serás Responsable de:** \n\nParticipar en la toma de requisitos para la implantación de SAP HCM.\n \nDiseñar y configurar soluciones en los módulos PA, OM, PT o PY asignado\n \nRealizar pruebas y formaciones para usuarios clave.\n \nIntegrarte en equipos multidisciplinares con un enfoque de consultoría\n \nColaborarás en la gestión del cambio y mejora de procesos internos de RRHH..\n \n \n\n**Lo que valoramos de ti:** \n\nExperiencia previa en SAP HCM (deseable mínimo 3 años).\n \nHaber trabajado con clientes del Sector Público, en implantaciones o soporte.\n \nFormación universitaria\n \nCapacidad de análisis, ganas de aprender, y autonomía para avanzar en tus tareas.\n \nEspañol fluido. 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La estabilidad de pertenecer al líder mundial en su sector, que vende en mayor número de países (más de 150\\). En constante crecimiento en sus casi 30 años en el mercado.\n\n* Líder en tecnología.\n* Ni un solo día de ERE en toda su historia, ni siquiera tras la crisis de 2008, ni durante la pandemia del COVID.\n* Empresa familiar con compromiso territorial.\n* 80% de la plantilla más de 5 años, 50% más de 10 años, 25% más de 20 años\n\n\nLa oportunidad de tener un desarrollo profesional sostenido e ilusionante.\n\n\n\\-Prioridad a promoción interna. \\-100% de responsables promocionados internamente.\n\n* Creación constante de nuevas áreas de negocio. Formación continua en distintas disciplinas.\n\n\n\\-Más de 12 especialidades distintas. \\-Plan de polivalencia interna. Itinerario profesional desde el primer día.\n\n\n\\-Periodo de prueba 3 meses ETT. \\-Contrato 3 meses por empresa. 14 pagas. \\-Contrato 9 meses por empresa. 14 pagas. \\-Contrato indefinido.14 pagas. \\-A los 3 años, seguro médico privado. Posibilidad de incorporar familiares al mismo en condiciones excepcionales. \\-Plan de polivalencia con complementos salariales de hasta 15% por polivalencia \\-Promoción interna 100%: Coordinador / Jefe de área / Dirección ¿Cumples con lo que se requiere para pertenecer a EGA MASTER? \\-Actitud de mejora en la formación. \\-Compromiso con los valores de la empresa. \\-Disposición y voluntad de esforzarse en aprender y aportar. \\-Espíritu de equipo y solidaridad. \\-Respeto, proactividad y eficiencia. \\-Entusiasmo en trabajar para el objetivo común. \\-Perseverancia en la excelencia. \\-Ilusión por crecer con la empresa formando parte notable de su proyecto. Ahora que ya sabes qué es EGA MASTER, ¿Quieres ser parte de nuestro equipo? Si es así, ¡Bienvenido!\n\n\n**Requisitos:**\n---------------\n\n\n\\-RESIDENCIA EN LA ZONA. \\-GANAS DE ENCONTRAR UN TRABAJO ESTABLE Y FORMAR UN EQUIPO DE TRABAJO. \\-DESEABLE CARNET DE CARRETILLERO.","price":"9 €/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759821000","seoName":"warehouse-workers-june-23","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-other13/warehouse-workers-june-23-6384125708736112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8c3408a7-5307-4df0-b4b5-54df7d479721","sid":"0b440dd4-b00b-41ba-bd43-646f4a73e8b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Contrato indefinido estable","Salario base 9,67 €/hora","Formación a cargo de la empresa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Vitoria-Gasteiz,Euskadi","unit":null}]},"addDate":1758759820994,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"Ortuibar Pasealekua, 3, 20570 Bergara, Gipuzkoa, Spain","infoId":"6384125703590512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Técnico/a de reparación de ascensores (Bergara)","content":"Deseamos incorporar en **Bergara** un/a **Técnico/a de reparaciones de ascensores** que se responsabilice de la **reparación y modernización** de aparatos elevadores y otros productos.\n\n\n\n\n\n**Tus funciones serán**\n\n\n\n\n\n* Reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos.\n\n\n\n\t+ Conocimiento técnico de productos.\n\t+ Cambio de motores, guías, chasis, poleas y grandes reparaciones.\n\t+ Relación con clientes.\n\n**Que te ofrecemos**\n\n* Un trabajo estable y bien retribuido.\n* Formación continua a cargo de la empresa.\n* Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.\n* Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.\n* Coche y móvil de empresa.\n\n \n\n**Qué buscamos**\n\n* Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: \n\n\n\n\n\t+ Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión.\n\t+ Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\\.\n\t+ Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.).\n* Imprescindible experiencia previa en puestos de reparaciones de ascensores.\n* Permiso de conducir en vigor.\n* Residencia en Bergara o alrededores.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759820000","seoName":"elevator-repair-technician-bergara","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-other13/elevator-repair-technician-bergara-6384125703590512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8ffac3a0-b4a3-4375-8264-32c4d2b0cfbc","sid":"0b440dd4-b00b-41ba-bd43-646f4a73e8b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Stable and well-paid job","Continuous training provided by the company","Company car and mobile provided"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Bergara,Euskadi","unit":null}]},"addDate":1758759820592,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4229,4240","location":"C. 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Él/ella seguirá las prioridades definidas por el supervisor del equipo y alineadas con el equipo de OTC Front Office en Barcelona, para garantizar que no haya interrupciones en los KPIs de morosidad/deudas incobrables/disputas y asegurando niveles adecuados de gestión con los clientes y otras actividades vinculadas al ciclo de negocio de OTC.\n\n ***Esta posición es temporal por un período de 6 meses.***\n\nResponsabilidades:\n**Tu día a día con nosotros:**\n\n* Ejecutar los procesos de OTC para las cuentas de clientes asignadas, de acuerdo con los flujos de proceso definidos y DTPs, y que los resultados estén alineados con los SLA y KPI definidos, asegurando:\n\t+ el mantenimiento / no deterioro de los indicadores clave de morosidad y reserva de deudas incobrables\n\t+ garantizar eficiencia en procesos críticos con gran impacto en el flujo de efectivo\n\t+ conciliación oportuna de cuentas por cobrar (AR)\n\t+ resolución oportuna de quejas y disputas de clientes\n\t+ apoyo al cierre mensual de cuentas por cobrar\n\t+ control, seguimiento y aclaración de cuentas de clientes (deudas incobrables, partidas abiertas, etc.)\n* Actuar rápidamente ante incidentes administrativos de clientes escalados por VCC, brindando el soporte necesario\n* Iniciar medidas correctivas u optimizadoras en caso de desviaciones/excepciones\n* Deberá contactar a clientes externos para cobranza y resolución de problemas cuando sea necesario\n* Garantizar el cumplimiento de las políticas y directrices de PepsiCo y de las políticas y procedimientos de Crédito y Cobranza de SWE\n* Asegurar el cumplimiento con el marco GCS y ejecutar adecuadamente los Controles Clave asignados al área\n* Apoyar y proporcionar información para auditorías corporativas cuando sea requerido\n\n\nRequisitos:\n**¿Qué necesitarás para tener éxito?**\n\n* Mínimo 2 años en funciones administrativas con interacción con partes externas (clientes o proveedores)\n* Título en Administración de Empresas, Economía u otro título universitario técnico es un plus\n* Dominio fluido del español y nivel medio de inglés\n* Competencia en Microsoft Office con dominio sólido comprobado en Excel\n* Capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo: “Enfócate y hazlo rápido”; iniciativa para gestionar tareas asignadas, analizar escenarios y resolver problemas: “Actúa como propietario”; mentalidad orientada a la simplificación de procesos; enfoque centrado en el servicio al cliente: “Centrado en el cliente”\n* Experiencia en otras disciplinas de Control (por ejemplo, Cuentas por Pagar, Supply, Ingresos, Contabilidad e Informes) es un plus\n\n\n¡No te preocupes si tu experiencia no coincide perfectamente; si estás entusiasmado con el puesto, nos encantaría saber de ti!\n\n **¿Qué nos hace diferentes?**\n\n\nModelo de trabajo híbrido: combinación de trabajo remoto y experiencia colaborativa en oficina para fomentar la innovación\n\n\nHorarios laborales flexibles y equilibrio entre trabajo y vida personal\n\n\nVariedad de beneficios para apoyar tu bienestar físico, emocional y financiero\n\n\nPosibilidades de crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje\n\n**Siéndote tú mismo en PepsiCo:**\n\n\nPepsiCo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y que apoya la diversidad de la fuerza laboral. Fomentamos la diversidad de candidatos en cuanto a género, edad, etnia, nacionalidad, orientación sexual, origen social, religión o creencias y discapacidad.\n\n**Planeta + Personas:**\n\n\nPepsiCo Positive (pep+) es nuestra forma de transformar la manera en que generamos valor operando dentro de los límites planetarios e inspirando un cambio positivo para el planeta y las personas en el sistema alimentario global.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758755845000","seoName":"control-report-associate-temporary-6-months","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-other13/control-report-associate-temporary-6-months-6384074827059512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9ff1dec3-5601-4f9d-90c1-4b1254c7cef2","sid":"0b440dd4-b00b-41ba-bd43-646f4a73e8b0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Función temporal de 6 meses en Vitoria","Apoyar los procesos de OTC para cuentas de clientes","Garantizar el cumplimiento con las políticas de PepsiCo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Araba,Euskadi","unit":null}]},"addDate":1758755845864,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false}],"localIds":"5,1139","pageTitle":"Otro en Araia","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4229,4240","cateName":"Empleos,Recursos Humanos y Reclutamiento,Otro","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://es.ok.com/es/city-araia/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Recursos Humanos y Reclutamiento","item":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-human-resources-recruitment/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Otro","item":"http://es.ok.com/es/city-araia/cate-other13/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"other13","total":15,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://es.ok.com/es/city-araia/"},{"name":"Empleos","link":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-jobs/"},{"name":"Recursos Humanos y Reclutamiento","link":"https://es.ok.com/es/city-araia/cate-human-resources-recruitment/"},{"name":"Otro","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Otro en Araia - 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Araia
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Ubicación:Araia
Categoría:Otro
Técnico/a de fabricación (Vitoria-Gasteiz)64733532348289120
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Técnico/a de fabricación (Vitoria-Gasteiz)
Deseamos incorporar en **Vitoria\-Gasteiz** un/a **Técnico/a de fabricación** que se responsabilice del **apoyo a la fabricacion de** **aparatos completos.** **Tus funciones** **serán** * Participación en los diferentes procesos de fabricación relacionados con el mecanizado de diferentes elementos del ascensor. * Análisis y aseguramiento de la calidad del producto en un entorno seguro y limpio de trabajo. **Qué te ofrecemos** * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Buen entorno y condiciones laborales. **Qué buscamos** * Estudios de Grado Medio o Superior. * Experiencia en puestos de montaje en maquinaria industrial. * Experiencia en soldadura * Se valorará conocimientos de plegadora. * Carnet y manejo de carretilla y puente grúa. * Se valorará euskera.
Calle la Esperanza, 19, 01002 Vitoria-Gasteiz, Araba, Spain
Salario negociable
Técnico/a de reparación de ascensores (Vitoria-Gasteiz)64733532363394121
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Técnico/a de reparación de ascensores (Vitoria-Gasteiz)
Deseamos incorporar en **Vitoria\-Gasteiz** un/a **técnico/a de reparaciones de ascensores** que se responsabilice de la **reparación, sustitución y modernización de aparatos elevadores y otros productos.** **Tus funciones serán** * Reparación, sustitución y modernización de aparatos elevadores y otros productos. * Conocimiento técnico de productos * Cambio de motores, guías, chasis, poleas y grandes reparaciones. * Relación con clientes. **Qué te ofrecemos** * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. **Qué buscamos** * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. + Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). * Valorable experiencia previa en puestos de reparaciones de ascensores. * Permiso de conducir en vigor.
Calle la Esperanza, 19, 01002 Vitoria-Gasteiz, Araba, Spain
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Dependiente/a Joyería - C.I Vitoria (40h)64291478419331122
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Dependiente/a Joyería - C.I Vitoria (40h)
**Descripción:** ---------------- Quieres formar parte de un equipo donde la colaboración y el buen rollo son la base de todo? ¿Disfrutas asesorando, creando estilismos únicos con producto exclusivo, y formando parte de los momentos especiales de tus clientes? Si es así…. ¡Sigue leyendo! **No dejes escapar esta oportunidad en nuestra tienda de C.I Vitoria:** Contrato interinidad, larga duración. Jornada de 40h semanales. Horario con turnos rotativos y partidos. **¿Aceptas el reto?** El propósito de TOUS es crear un mundo de alegría, tanto para nuestros clientes como para nuestros equipos. **¿Qué te ofrecemos?** Espacio de creatividad: Pondrás en práctica tus habilidades y conocimientos ideando looks personalizados para cada cliente, ¡cada día será diferente! **Sé tú mismx:** Queremos que seas auténticx y te sientas cómodx en tu faceta TOUS, por esto tendrás opción de elegir el uniforme que mejor te represente y lo podrás completar luciendo nuestrxs productos. Equipo con alegría e ilusión: Si desprendes buenas vibras y buen rollo este es tu TEAM . El compañerismo y la calidad humana de nuestras personas son lo primero, nuestra prioridad es que el cliente se vaya siempre con una sonrisa. **Formación y Desarrollo:** Estamos comprometidxs con tu desarrollo. Te formaremos de forma continua en nuestro producto, visual merchandising, customer experience, kpis y.… ¡mucho más! Para que te atrevas, aprendas y te retes cada día para brillar con nosotrxs. Virtual coffee chats: tendrás conversaciones con parte del equipo directivo comercial dónde intercambiarás ideas, experiencias y proyectos. TOUS Connect: ¡toda la información que necesitas con un solo clic! Contarás con una intranet corporativa para mantenerte al tanto de todo lo que está pasando en la compañía. Además, podrás compartir impresiones y experiencias a través de nuestra red social Yammer Flexibilidad en tu salario: podrás destinar una parte de tu salario a servicios como seguro de salud, tarjeta comida o cursos de formación personalizados, ahorrándote impuestos. 30% de descuento en todos nuestros productos. Además, podrás disfrutar de ventas especiales durante todo el año. Si no lo eres ya, acabarás convirtiéndote en un \#TOUSLover. **¿Qué te hará triunfar en esta posición?** Ser apasionadx del producto y de la moda. Si además te fascina el estilismo y ayudar a nuestrxs clientes a expresarse a través de sus looks, ¡el éxito es tuyo! Si tienes experiencia como vendedor/a será ideal, pero si no es así ¡no te preocupes! te formaremos sobre el producto y te daremos tips para ofrecer una experiencia de compra única al cliente, ¡creemos en tu potencial! Tener buenas habilidades comunicativas para poder conectar con nuestrxs clientes Si quieres que la posición sea tuya, inscríbete ahora a la oferta. Sé tú mism@, la clave del éxito es TU ACTITUD. Are you IN? ¡TE ESPERAMOS!
Calle la Esperanza, 19, 01002 Vitoria-Gasteiz, Araba, Spain
Salario negociable
Enfermera/o64149398574594123
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Enfermera/o
¿Quieres trabajar en una organización referente en Salud y Bienestar corporativo? ¡Esta oferta de Enfermera\-o de Osarten será de tu interés! Formarás parte del Servicio de Prevención Mancomunado cuyo propósito es conseguir que nuestras organizaciones sean saludables y seguras. Colaborarás en la promoción de la salud y en la atención sanitaria a personas trabajadoras, realizando extracciones y pruebas médicas complementarias, promocionando hábitos de vida saludables, impartiendo formación, velando por el mantenimiento y recuperación de la salud, así como por la prevención de enfermedades desde un punto de vista integral de las personas. Asimismo, colaborarás con el área médica en la realización de pruebas complementarias de las nuevas personas mutualistas que ingresen en el sistema de LagunAro EPSV, de la que OSARTEN forma parte de su “cuadro médico”. Participarás en proyectos multidisciplinares de salud y bienestar que te darán la posibilidad de estar en continuo desarrollo profesional y personal, pudiendo tener una visión holística de la salud laboral y trabajando en campo con empresas referentes de nuestro territorio. Buscamos una persona proactiva e innovadora, con ganas de profundizar el conocimiento en salud, y con valores de confianza, colaboración y eficacia. **¿Qué ofrecemos?** * **Desarrollo profesional y posibilidad de especialización en diferentes ámbitos profesionales:** Participando en proyectos multidisciplinares y multisectoriales podrás especializarte en diferentes áreas de salud y bienestar, y estar en continuo aprendizaje. * **Autonomía para organizar la agenda y horario flexible**: En función de las necesidades del cliente y de los proyectos en los que participes, tendrás autonomía para organizar tu agenda de trabajo y podrás elegir entre desarrollar jornada continuada o partida, además de tener flexibilidad de entrada y de salida. * **No hay guardias, ni fines de semana:** Podrás organizar tu horario sin necesidad de realizar ningún tipo de guardia ni fines de semana. * **Grupo de trabajo colaborativo y de apoyo**: Las relaciones están basadas en el trabajo en equipo, el respeto y la ayuda, y tu opinión se tendrá en cuenta en los procesos de toma de decisiones. * **Conocimiento de las diferentes realidades y desarrollo en el trabajo de campo**: Podrás desarrollar trabajo "en campo" y conocer realidades de empresas referentes en nuestro territorio. * **Organización saludable:** Los días que estés en Osarten, tendrás todas las ventajas de una empresa saludable: actividades deportivas, fruta, apoyo psicológico, talleres de nutrición, cuidado de la espalda, sueño, etc. * **Formarás parte de una cooperativa**, en la cual tendrás la oportunidad de convertirte en persona socia de Osarten y acceder a mayores beneficios sociales, que incluye el acceso al cuadro médico de LagunAro para ti y tu familia. * Titulación Grado universitario en Enfermería. * Conocimiento básico de urgencias. * Capacidad para trabajar de forma autónoma, pero también en equipo. * Habilidades de divulgación/comunicación. * Capacidad en el desarrollo de proyectos. * Usuaria avanzada MS Office 365\. * Nivel alto de Euskera. **Si te interesa el mundo de la Salud, ¡apúntate a esta solicitud!**
Garibai Hiribidea, 2, 20500 Arrasate / Mondragón, Gipuzkoa, Spain
Salario negociable
LINE COOK (36576)64147568298115124
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LINE COOK (36576)
***“El mundo es tuyo con Meliá”*** Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. **Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:** * **My MeliáRewards:** Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. * **My MeliáBenefits:** Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. **Misión del puesto:** responsabilizarse de la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le soliciten, poniendo especial cuidado en la creatividad, composición, sazón y presentación de los mismos para asegurar la satisfacción de huéspedes y clientes, obteniendo su reconocimiento y preferencia por los alimentos del Hotel. **¿Qué buscamos?** * Experiencia mínima de un año en una posición similar en Hoteles de 4 y 5\*. * Formación en Turismo o similares. * Conocimientos culinarios, manipulación de alimentos y seguridad alimentaria y conocimiento de la operativa hotelera. * Trabajo en equipo. * Polivalencia dentro de los servicios que se ofrece **En Meliá todos somos VIP** *En Meliá Hotels International apostamos por la* ***igualdad*** *de oportunidades* ***entre mujeres y hombres*** *en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.* *Impulsamos nuestro compromiso con* ***la igualdad y la diversidad****, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que* ***la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global****.* *Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “****Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable****” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.* Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "**Protege tu candidatura**". Si quieres ser “**Very Inspiring People**“, síguenos en: **INSTAGRAM** **–** **TIKTOK** **–** **LINKEDIN** **–** **INDEED** **–** **GLASSDOOR**
Biscay, Spain
Salario negociable
Coordinador de Seguridad y Salud64147567492609125
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Coordinador de Seguridad y Salud
DESCRIPCIóN **Coordinador de Seguridad y Salud \- Eosol Group** --------------------------------------------------- Eosol Group, empresa líder en el sector de las energías renovables, busca incorporar a su equipo un/a **Coordinador/a de Seguridad y Salud** para un importante proyecto eólico en la zona de Logroño. Si tienes experiencia en la supervisión de la construcción de proyectos eólicos y cumples con los requisitos, ¡te estamos buscando! **Sobre el puesto:** Serás responsable de garantizar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad y salud en las obras del proyecto eólico. Tu labor será fundamental para asegurar un entorno de trabajo seguro para todos los implicados, minimizando riesgos y previniendo accidentes. **Funciones principales:** * Supervisar y controlar las actividades de construcción del proyecto eólico, asegurando el cumplimiento de los planes de seguridad y salud. * Identificar y evaluar los riesgos laborales inherentes a cada fase del proyecto. * Desarrollar e implementar medidas preventivas y correctoras para controlar los riesgos. * Realizar inspecciones periódicas de seguridad en obra. * Coordinar las actividades de los diferentes contratistas en materia de seguridad y salud. * Elaborar informes técnicos y registros relacionados con la seguridad y salud. * Impartir formaciones en materia de prevención de riesgos laborales al personal. * Investigar y analizar los accidentes e incidentes que ocurran en obra. * Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de seguridad y salud laboral. * Fomentar una cultura de seguridad proactiva en el lugar de trabajo. **Requisitos:** * Experiencia previa demostrable de al menos 3 años en la supervisión de proyectos eólicos. * Titulación requerida para poder ejercer como Coordinador de Seguridad y Salud. * Colegiatura profesional vigente. * Disponibilidad para trabajar a jornada completa de forma presencial en el proyecto ubicado en la zona de Logroño. * Conocimiento profundo de la normativa de prevención de riesgos laborales. * Capacidad de análisis, organización y planificación. * Habilidades de comunicación y liderazgo. **Se valorará:** * Conocimientos en herramientas informáticas de gestión de proyectos. * Formación adicional en materias relacionadas con la seguridad y salud. * Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares. **Ofrecemos:** * Incorporación a un proyecto retador y en un sector en auge. * Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa consolidada. * Contrato a jornada completa. * Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato. Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en el sector de las energías renovables, no dudes en postularte. ¡Únete a Eosol Group y contribuye al desarrollo de un futuro más sostenible!
C. Marqués de San Nicolás, 156, 160, 26001 Logroño, La Rioja, Spain
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Tecnico/a de Mantenimiento de ascensores (Araba)64147567278849126
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Tecnico/a de Mantenimiento de ascensores (Araba)
**.** ----- Deseamos incorporar en **Araba** un/a **Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores** que, se responsabilice del **Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores**. **Somos Orona** --------------- Somos Orona, una compañía líder a nivel nacional e internacional en servicio y mantenimiento de ascensores. Con una trayectoria con más de **60 años** en el sector, nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas mueven a más de **25 millones de personas** cada día. Esto lo conseguimos gracias al esfuerzo del equipo humano de **6\.500 personas** en **13 países** que componemos Orona. En España, somos **3\.800 personas** y contamos con presencia en **todas las Comunidades Autónomas.** Algunos datos que te ayudarán a conocernos: * Presencia mundial. * **1** de cada **10** ascensores que se instalan en Europa son Orona. * 5º operador Europeo en el sector de la elevación. * **Somos el Nº1** en Europa en capacidad productiva de ascensores completos y contamos con **2** plantas productivas en España. * Exportamos a más de **100** países. * **300\.000** ascensores en el mundo cuentan con tecnología propia. **Tus funciones serán** ----------------------- * Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores. * Atención de avisos y pequeñas reparaciones. * Gestión de parque de ascensores propio. * Relación con clientes. **Qué te ofrecemos** -------------------- * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. **Qué buscamos** ---------------- * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. + Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). * Experiencia en mantenimiento de aparatos elevadores de al menos 3\-4 años. * Carnet de conducir en vigor. * Se valorará euskera. * Residencia en Vitoria o alrededores.
Calle la Esperanza, 19, 01002 Vitoria-Gasteiz, Araba, Spain
Salario negociable
Consultores SAP HCM Sector Público, hibrido63841266128001127
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Consultores SAP HCM Sector Público, hibrido
Consultores SAP HCM Sector Público Buscamos Consultores/as SAP HCM Proyecto estable Modelo híbrido Sector Público ¿Trabajas con SAP HCM y buscas un nuevo reto con impacto real? ¿Quieres participar en un proyecto de implantación? ¿o prefieres dedicarte al Soporte? Únete a nuestro equipo y contribuye a proyectos innovadores en el Sector Público. **Ubicación:** Madrid, Barcelona, Bilbao, Zaragoza o Valencia **Modalidad:** Híbrida con 2\-3 días en oficina, resto en remoto **Disponibilidad para viajar:** no requerida especialmente ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte de un equipo especializado que desarrolla proyectos de implantación de SAP HCM en clientes del Sector Público. Participarás en todo el ciclo: desde la toma de requisitos hasta el diseño de soluciones, configuración, pruebas y formación a usuarios clave. **Trabajarás con módulos como:** PA (gestión de datos del personal) OM (estructura organizativa) PT (gestión de tiempos) PY (nómina) Y, si tienes experiencia en SucessFactors, ¡genial! Aunque no es un requisito indispensable, lo valoramos positivamente.También sumará si conoces o has trabajado con: RC (reclutamiento) PD (desarrollo de personal) En resumen te integrarás en un equipo especializado con acompañamiento y espacio para aprender y crecer profesionalmente. **Serás Responsable de:** Participar en la toma de requisitos para la implantación de SAP HCM. Diseñar y configurar soluciones en los módulos PA, OM, PT o PY asignado Realizar pruebas y formaciones para usuarios clave. Integrarte en equipos multidisciplinares con un enfoque de consultoría Colaborarás en la gestión del cambio y mejora de procesos internos de RRHH.. **Lo que valoramos de ti:** Experiencia previa en SAP HCM (deseable mínimo 3 años). Haber trabajado con clientes del Sector Público, en implantaciones o soporte. Formación universitaria Capacidad de análisis, ganas de aprender, y autonomía para avanzar en tus tareas. Español fluido. Inglés valorado, pero no obligatorio. **Requisitos mínimos:** Al menos 2 años de experiencia en Consultoría SAP HCM Demostrable. Formación universitaria Capacidad analítica y pasión por el aprendizaje continuo. Autonomía y habilidades de comunicación. SUCESSFACTORS,SAP HCM,SAP
Biscay, Spain
Salario negociable
Técnico/a de mantenimiento de ascensores (Gipuzkoa)63841257291137128
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Técnico/a de mantenimiento de ascensores (Gipuzkoa)
Deseamos incorporar en **Gipuzkoa** un/a **Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores** que, se responsabilice del **Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores**. **Somos Orona** --------------- **Somos Orona**, una compañía líder a nivel nacional e internacional en servicio y mantenimiento de ascensores. Con una trayectoria de más de **60 años** en el sector, nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas mueven a más de **25 millones de personas** cada día. Esto lo conseguimos gracias al esfuerzo del equipo humano de **6\.500 personas** en los más de **13 países** que componemos Orona. En España, somos **3\.800 personas** y contamos con presencia en **todas las Comunidades Autónomas.** Algunos datos que pueden ser de tu interés:* **Presencial mundial** * **Producto y tecnología propia** * **1** de cada **10** ascensores que se instalan en Europa es Orona. * **5º operador europeo en el sector de la elevación.** * Exportamos a más de **100** países * **300\.000** ascensores en el mundo cuentan con tecnología propia. **Tus funciones serán** ----------------------- Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores. * Atención de avisos y pequeñas reparaciones. * Gestión de parque de ascensores propio. * Relación con clientes. * **Qué te ofrecemos** -------------------- * Un trabajo estable y bien retribuido. Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. * **Qué buscamos** ---------------- * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). + Valorable experiencia en mantenimiento de aparatos elevadores o mantenimiento industrial. * Carnet de conducir en vigor. * Se valorará euskera. * * Residencia en Zona Goierri (Ordizia, Beasain o alrededores).
Arranomendia, 420, 20240 Ordizia, Guipúzcoa, Spain
Salario negociable
MOZOS DE ALMACEN (junio 23)63841257087361129
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MOZOS DE ALMACEN (junio 23)
**Descripción:** ---------------- SELECCIONAMOS MOZOS DE ALMACÉN PARA NUESTRAS INSTALACIONES CENTRALES DE JUNDIZ. * HORARIO PARTIDO, O A TURNOS DE MAÑANA Y TARDE, SEGÚN PUESTO * CONTRATO CON CARÁCTER INDEFINIDO, ESTABLE * SALARIO BASE INICIAL: 9,67 €/hora (16\.820,37€/año) (periodo inicial 3 meses por ETT y posteriormente por empresa). * PARA PREPARACIÓN DE PEDIDOS, MARCADO, CONFORMADO, CALIDAD, MONTAJE, ALMACÉN INTELIGENTE.... * FORMACIÓN A CARGO DE LA EMPRESA \-SEGURO MÉDICO PRIVADO GRATUITO A PARTIR DE LOS 3 AÑOS EN LA EMPRESA. \-PERIODO INICIAL POR ETT MÁS EMPRESA. ¿Por qué trabajar en EGA MASTER? La estabilidad de pertenecer al líder mundial en su sector, que vende en mayor número de países (más de 150\). En constante crecimiento en sus casi 30 años en el mercado. * Líder en tecnología. * Ni un solo día de ERE en toda su historia, ni siquiera tras la crisis de 2008, ni durante la pandemia del COVID. * Empresa familiar con compromiso territorial. * 80% de la plantilla más de 5 años, 50% más de 10 años, 25% más de 20 años La oportunidad de tener un desarrollo profesional sostenido e ilusionante. \-Prioridad a promoción interna. \-100% de responsables promocionados internamente. * Creación constante de nuevas áreas de negocio. Formación continua en distintas disciplinas. \-Más de 12 especialidades distintas. \-Plan de polivalencia interna. Itinerario profesional desde el primer día. \-Periodo de prueba 3 meses ETT. \-Contrato 3 meses por empresa. 14 pagas. \-Contrato 9 meses por empresa. 14 pagas. \-Contrato indefinido.14 pagas. \-A los 3 años, seguro médico privado. Posibilidad de incorporar familiares al mismo en condiciones excepcionales. \-Plan de polivalencia con complementos salariales de hasta 15% por polivalencia \-Promoción interna 100%: Coordinador / Jefe de área / Dirección ¿Cumples con lo que se requiere para pertenecer a EGA MASTER? \-Actitud de mejora en la formación. \-Compromiso con los valores de la empresa. \-Disposición y voluntad de esforzarse en aprender y aportar. \-Espíritu de equipo y solidaridad. \-Respeto, proactividad y eficiencia. \-Entusiasmo en trabajar para el objetivo común. \-Perseverancia en la excelencia. \-Ilusión por crecer con la empresa formando parte notable de su proyecto. Ahora que ya sabes qué es EGA MASTER, ¿Quieres ser parte de nuestro equipo? Si es así, ¡Bienvenido! **Requisitos:** --------------- \-RESIDENCIA EN LA ZONA. \-GANAS DE ENCONTRAR UN TRABAJO ESTABLE Y FORMAR UN EQUIPO DE TRABAJO. \-DESEABLE CARNET DE CARRETILLERO.
Calle la Esperanza, 19, 01002 Vitoria-Gasteiz, Araba, Spain
9 €/hora
Técnico/a de reparación de ascensores (Bergara)638412570359051210
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Técnico/a de reparación de ascensores (Bergara)
Deseamos incorporar en **Bergara** un/a **Técnico/a de reparaciones de ascensores** que se responsabilice de la **reparación y modernización** de aparatos elevadores y otros productos. **Tus funciones serán** * Reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos. + Conocimiento técnico de productos. + Cambio de motores, guías, chasis, poleas y grandes reparaciones. + Relación con clientes. **Que te ofrecemos** * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. **Qué buscamos** * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. + Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). * Imprescindible experiencia previa en puestos de reparaciones de ascensores. * Permiso de conducir en vigor. * Residencia en Bergara o alrededores.
Ortuibar Pasealekua, 3, 20570 Bergara, Gipuzkoa, Spain
Salario negociable
Tecnico/a de Mantenimiento de ascensores (La Rioja)638412566652171211
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Tecnico/a de Mantenimiento de ascensores (La Rioja)
**.** ----- Deseamos incorporar en **La Rioja** un/a **Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores** que, se responsabilice del **Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores**. **Somos Orona** --------------- Somos Orona, una compañía líder a nivel nacional e internacional en servicio y mantenimiento de ascensores. Con una trayectoria con más de **60 años** en el sector, nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas mueven a más de **25 millones de personas** cada día. Esto lo conseguimos gracias al esfuerzo del equipo humano de **6\.500 personas** en **13 países** que componemos Orona. En España, somos **3\.800 personas** y contamos con presencia en **todas las Comunidades Autónomas.** Algunos datos que te ayudarán a conocernos: * Presencia mundial. * **1** de cada **10** ascensores que se instalan en Europa son Orona. * 5º operador Europeo en el sector de la elevación. * **Somos el Nº1** en Europa en capacidad productiva de ascensores completos y contamos con **2** plantas productivas en España. * Exportamos a más de **100** países. * **300\.000** ascensores en el mundo cuentan con tecnología propia. **Tus funciones serán** ----------------------- * Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores. * Atención de avisos y pequeñas reparaciones. * Gestión de parque de ascensores propio. * Relación con clientes. **Qué te ofrecemos** -------------------- * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. **Qué buscamos** ---------------- * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. + Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). * Experiencia en mantenimiento de aparatos elevadores de almenos 3\-4 años. * Carnet de conducir en vigor. * Residencia en **Logroño** o alrededores.
C. Marqués de San Nicolás, 156, 160, 26001 Logroño, La Rioja, Spain
Salario negociable
Técnico/a de mantenimiento de ascensores (Araba)638412566860811212
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Técnico/a de mantenimiento de ascensores (Araba)
Deseamos incorporar en **Araba** un/a **Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores** que, se responsabilice del **Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores**. **Tus funciones serán** * Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores. * Atención de avisos y pequeñas reparaciones. * Gestión de parque de ascensores propio. * Relación con clientes. **Qué te ofrecemos** * Un trabajo estable y bien retribuido. * Formación continua a cargo de la empresa. * Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. * Proyección de futuro como profesional dentro de la organización. * Coche y móvil de empresa. **Qué buscamos** * Estar homologado/a para el mantenimiento de ascensores a través de: + Formación Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica, Mantenimiento de Equipos Industriales, Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas u otras formaciones contempladas para la profesión. + Certificado de Profesionalidad: IMAQ0110, IMAQ0210, IMAQ0108, FMEE0208 o IMAQ0208\. + Certificación de ascensorista a través de las vías de certificación contempladas en la ITC de ascensores (examen, industria, PEAC, etc.). * Valorable experiencia en mantenimiento de aparatos elevadores o mantenimiento industrial. * Carnet de conducir en vigor. * Se valorará euskera. * Residencia en **Araba**.
Álava, Spain
Salario negociable
Asociado de Control y Reporte - Temporal (6 meses)638407482867231213
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Asociado de Control y Reporte - Temporal (6 meses)
Descripción general: ¿Estás interesado en una carrera en **Finanzas** en PepsiCo? Entonces ahora es el momento de explorar las oportunidades de PepsiCo: únete a nosotros como próximo **Asociado de Control y Reporte.** Trabajando con colegas inspiradores y experimentados, descubrirás que el ambiente en nuestra oficina en **Vitoria** es informal y estimulante. Con una cultura activa orientada a lograr resultados, este es un lugar donde tu dinamismo y agilidad marcarán la diferencia. **Tu misión:** Realizar correctamente la prestación del servicio de las actividades del puesto para clientes minoristas, siguiendo los procedimientos establecidos (DTPs) y de acuerdo con las Políticas de Crédito de SWE. Seguirá las prioridades definidas por el Supervisor del equipo y alineadas con el equipo de OTC Front Office en Barcelona, para asegurar que no haya interrupciones en los KPIs de morosidad/deudas incobrables/disputas y garantizando niveles adecuados de gestión con los clientes y otras actividades vinculadas al ciclo de negocio OTC. ***Este puesto es temporal por un período de 6 meses.*** Responsabilidades: **Tu día a día con nosotros:** * Ejecutar los procesos OTC para las cuentas de clientes asignadas, de acuerdo con los flujos de proceso definidos y los DTPs, y asegurando que los resultados estén alineados con los SLA y KPI definidos, garantizando: + el mantenimiento / no deterioro de los KPI de morosidad y reserva por deudas incobrables + garantizar eficiencia en procesos críticos con gran impacto en el flujo de efectivo + conciliación oportuna de cuentas por cobrar (AR) + resolución oportuna de quejas y disputas de clientes + apoyo en el cierre mensual de cuentas por cobrar (AR) + control, monitoreo y aclaración de cuentas de clientes (deudas incobrables, partidas abiertas, etc.) * Actuar rápidamente ante incidentes administrativos de clientes escalados por VCC, brindando el soporte necesario * Iniciar medidas correctivas u optimizadoras en caso de desviaciones/excepciones * Deberá contactar a clientes externos para cobranza y resolución de problemas cuando sea necesario * Asegurar el cumplimiento de las políticas y directrices de PepsiCo y de las políticas y procedimientos de Crédito y Cobranza de SWE * Garantizar el cumplimiento del marco GCS y ejecutar adecuadamente los Controles Clave asignados al área * Brindar apoyo y aportar información para auditorías corporativas cuando se requiera Requisitos: **¿Qué necesitarás para tener éxito?** * Mínimo 2 años en puestos administrativos con interacción con partes externas (clientes o proveedores) * Título universitario en Administración de Empresas, Economía u otro título técnico universitario es un plus * Dominio del español y nivel medio de inglés * Competencia en Microsoft Office con nivel sólido demostrado en Excel * Capacidad organizativa, planificación y gestión del tiempo: “Enfocarse y hacer las cosas rápido”; iniciativa para gestionar tareas asignadas, analizar escenarios y resolver problemas: “Actuar como propietario”; mentalidad orientada a la simplificación de procesos; enfoque centrado en el servicio al cliente: “Centrado en el cliente” * Experiencia en otras disciplinas de Control (por ejemplo, Cuentas por Pagar, Supply, Ingresos, Contabilidad e Informes) es un plus ¡No te preocupes si tu experiencia no coincide perfectamente; si te entusiasma el puesto, nos encantaría saber de ti! **¿Qué nos hace diferentes?** Modelo de trabajo híbrido: combinación de trabajo remoto y experiencia colaborativa en oficina para fomentar la innovación Horarios flexibles \& Equilibrio entre la vida laboral y personal Variedad de beneficios para apoyar tu bienestar físico, emocional y financiero Posibilidades de crecimiento profesional \& oportunidades de aprendizaje **Ser tú mismo en PepsiCo:** PepsiCo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y que apoya la diversidad de la fuerza laboral. Fomentamos la diversidad de candidatos en cuanto a género, edad, etnia, nacionalidad, orientación sexual, origen social, religión o creencias y discapacidad. **Planeta \+ Personas:** PepsiCo Positive (pep\+) es nuestra forma de transformar la manera en que creamos valor operando dentro de los límites planetarios e inspirando un cambio positivo para el planeta y las personas en el sistema alimentario global.
Marie Curie Kalea, 7, 01510, Araba, Spain
Salario negociable
Asociado de Control e Informes - Temporal (6 meses)638407482705951214
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Asociado de Control e Informes - Temporal (6 meses)
Descripción general: ¿Estás interesado en una carrera en **Finanzas** en PepsiCo? Entonces ahora es el momento de explorar las oportunidades de PepsiCo: únete a nosotros como próximo **Asociado de Control e Informes.** Trabajando con colegas inspiradores y experimentados, descubrirás que el ambiente en nuestra oficina en **Vitoria** es informal y estimulante. Con una cultura activa orientada a resultados, este es un lugar donde tu dinamismo y agilidad marcarán la diferencia. **Tu misión:** Realizar correctamente el servicio de las actividades del puesto para clientes minoristas, siguiendo los procedimientos establecidos (DTPs) y de acuerdo con las Políticas de Crédito de SWE. Él/ella seguirá las prioridades definidas por el supervisor del equipo y alineadas con el equipo de OTC Front Office en Barcelona, para garantizar que no haya interrupciones en los KPIs de morosidad/deudas incobrables/disputas y asegurando niveles adecuados de gestión con los clientes y otras actividades vinculadas al ciclo de negocio de OTC. ***Esta posición es temporal por un período de 6 meses.*** Responsabilidades: **Tu día a día con nosotros:** * Ejecutar los procesos de OTC para las cuentas de clientes asignadas, de acuerdo con los flujos de proceso definidos y DTPs, y que los resultados estén alineados con los SLA y KPI definidos, asegurando: + el mantenimiento / no deterioro de los indicadores clave de morosidad y reserva de deudas incobrables + garantizar eficiencia en procesos críticos con gran impacto en el flujo de efectivo + conciliación oportuna de cuentas por cobrar (AR) + resolución oportuna de quejas y disputas de clientes + apoyo al cierre mensual de cuentas por cobrar + control, seguimiento y aclaración de cuentas de clientes (deudas incobrables, partidas abiertas, etc.) * Actuar rápidamente ante incidentes administrativos de clientes escalados por VCC, brindando el soporte necesario * Iniciar medidas correctivas u optimizadoras en caso de desviaciones/excepciones * Deberá contactar a clientes externos para cobranza y resolución de problemas cuando sea necesario * Garantizar el cumplimiento de las políticas y directrices de PepsiCo y de las políticas y procedimientos de Crédito y Cobranza de SWE * Asegurar el cumplimiento con el marco GCS y ejecutar adecuadamente los Controles Clave asignados al área * Apoyar y proporcionar información para auditorías corporativas cuando sea requerido Requisitos: **¿Qué necesitarás para tener éxito?** * Mínimo 2 años en funciones administrativas con interacción con partes externas (clientes o proveedores) * Título en Administración de Empresas, Economía u otro título universitario técnico es un plus * Dominio fluido del español y nivel medio de inglés * Competencia en Microsoft Office con dominio sólido comprobado en Excel * Capacidad de organización, planificación y gestión del tiempo: “Enfócate y hazlo rápido”; iniciativa para gestionar tareas asignadas, analizar escenarios y resolver problemas: “Actúa como propietario”; mentalidad orientada a la simplificación de procesos; enfoque centrado en el servicio al cliente: “Centrado en el cliente” * Experiencia en otras disciplinas de Control (por ejemplo, Cuentas por Pagar, Supply, Ingresos, Contabilidad e Informes) es un plus ¡No te preocupes si tu experiencia no coincide perfectamente; si estás entusiasmado con el puesto, nos encantaría saber de ti! **¿Qué nos hace diferentes?** Modelo de trabajo híbrido: combinación de trabajo remoto y experiencia colaborativa en oficina para fomentar la innovación Horarios laborales flexibles y equilibrio entre trabajo y vida personal Variedad de beneficios para apoyar tu bienestar físico, emocional y financiero Posibilidades de crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje **Siéndote tú mismo en PepsiCo:** PepsiCo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y que apoya la diversidad de la fuerza laboral. Fomentamos la diversidad de candidatos en cuanto a género, edad, etnia, nacionalidad, orientación sexual, origen social, religión o creencias y discapacidad. **Planeta + Personas:** PepsiCo Positive (pep+) es nuestra forma de transformar la manera en que generamos valor operando dentro de los límites planetarios e inspirando un cambio positivo para el planeta y las personas en el sistema alimentario global.
Marie Curie Kalea, 7, 01510, Araba, Spain
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