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Resumen del Puesto: Buscamos un/a Analista Programador/a Senior Cobol para participar en el mantenimiento y evolución de aplicaciones críticas, aportando experiencia en entornos legacy y decisiones técnicas a nivel de arquitectura. Puntos Destacados: 1. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en entornos mainframe 2. Participación en el diseño y análisis técnico de soluciones 3. Posición con impacto directo en sistemas clave y decisiones arquitectónicas Descripción de la empresa Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir **Sopra Steria**. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56\.000 empleados en casi 30 países y más de 4\.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “**Great Place to Work**”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo **¿Qué reto proponemos?** Buscamos incorporar **un/a Analista Programador/a Senior Cobol** para participar en un proyecto de mantenimiento y evolución de aplicaciones críticas, dentro de un entorno tecnológico estable y de gran recorrido. La persona seleccionada se integrará en un equipo técnico trabajando en: * Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en entornos mainframe * Resolución de incidencias y evolutivos * Participación en el diseño y análisis técnico de soluciones Colaboración en la mejora continua de sistemas y procesos * Se trata de una posición con impacto directo en sistemas clave, donde podrás aportar tu experiencia en entornos legacy y participar en decisiones técnicas **a nivel de arquitectura**. Requisitos **¿Qué buscamos?** * Titulación universitaria en Informática o disciplina técnica afín. Experiencia consolidada como desarrollador/a en entornos Cobol * **Hard skills** Conocimiento sólido en Cobol. Arquitectura sistemas centralizados (z/OS, Adabas/Natural/Cobol). Arquitectura de sistemas distribuidos. Entornos de programación Adabas/Natural/Cobol/CICS. Aplicaciones cliente/servidor. Diseño funcional y técnico de sistemas. Normalización de sistemas y aplicaciones. EntireX **Requisitos deseables** Experiencia en entornos de alta criticidad o con alto volumen transaccional. Conocimientos o experiencia en sistemas distribuidos. Experiencia en análisis técnico y/o diseño de soluciones. Familiaridad con metodologías de mantenimiento evolutivo. Información adicional **¿Qué tenemos para ti?** * Contrato indefinido y jornada completa * Modelo **presencial** Sevilla o Madrid. * 23 días de vacaciones * **Formación continua**: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! * **Seguro de vida** y de accidentes * Posibilidad de acogerte a nuestra **retribución flexible** (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) * Acceso a **Privilege Club**, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas * Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas \#soprano desde el primer momento. * Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! * Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de **desarrollar tu carrera profesional** con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. **¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!** *The world is how we shape it* *Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.* Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
