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de Programas y Alianzas (m/f/x)","content":"Resumen:\nComo Gestor/a de Alianzas y Programas, usted será el visionario detrás de nuevos programas de aprendizaje B2B 'Aplicado en el Trabajo', liderando su diseño y responsabilidad integral.\n\nAspectos destacados:\n1. Visionario detrás de los programas de aprendizaje B2B 'Aplicado en el Trabajo'\n2. Diseño y responsabilidad integral de programas para un aprendizaje transformador\n3. Puente estratégico entre la academia, los socios corporativos y los profesionales\n\n**Acerca de la empresa**### **Universidad Tomorrow: Una universidad de próxima generación para carreras con impacto**\nLa educación es la palanca más poderosa para impulsar la transición hacia una sociedad sostenible. Por eso hemos creado una universidad dedicada a educar y empoderar a los agentes de cambio del mañana. Ofrecemos programas de grado acreditados diseñados para dotar a los estudiantes de competencias del siglo XXI, al tiempo que les brindamos acceso a una red mundial de expertos de primer nivel para maximizar su impacto.\nComo institución centrada en el trabajo remoto, utilizamos tecnología e inteligencia artificial para permitir un aprendizaje flexible y personalizado, accesible desde cualquier lugar del mundo.\nNos enorgullece ser la primera startup de EdTech en Europa con una licencia universitaria plenamente reconocida por el Estado y estar clasificada entre las **20 mejores startups de EdTech a nivel mundial**.\n### **Nuestra inspiración**\nCreemos que transformar la educación exige replantear la forma en que enseñamos. En la Universidad Tomorrow, vamos más allá del enfoque tradicional centrado en el profesor y adoptamos **un modelo de aprendizaje centrado en el estudiante**. Nuestro objetivo es dotar a los estudiantes de las habilidades y la mentalidad esenciales necesarias para generar un impacto global, respaldados por una amplia red de agentes de cambio.\n### **Nuestra misión**\nEn la Universidad Tomorrow aprovechamos la **ciencia y la tecnología** para potenciar el aprendizaje, fomentando al mismo tiempo una comunidad global orientada al crecimiento continuo y al impacto. Nuestros estudiantes aprenden **aplicando sus conocimientos a desafíos reales del mundo** e interactuando con educadores, mentores y socios de primer nivel de todo el mundo.\n**Tenga en cuenta que todos nuestros puestos son completamente remotos, pero nuestro horario laboral se rige por la hora central europea (± 2 h)**\n**Acerca del puesto**\nComo **Gestor/a de Alianzas y Programas**, usted es el visionario detrás de nuestros nuevos programas de aprendizaje B2B 'Aplicado en el Trabajo'. Se trata de un rol de liderazgo integral en el que transformará nuestros actuales Certificados de Impacto y Trayectos Ejecutivos en programas corporativos de alto impacto y escalables. Usted será el arquitecto de una nueva categoría educativa. Actuará como puente estratégico entre el profesorado académico, los socios corporativos y los profesionales, garantizando que nuestro modelo basado en desafíos resuelva problemas empresariales reales. Desde la incorporación inicial de una empresa hasta la graduación final, usted asume toda la trayectoria, construyendo un motor de aprendizaje transformador que impacte directamente en el futuro del trabajo.\n**Sus principales tareas incluirán**: * **Diseño y responsabilidad integral de programas:** Diseñar un recorrido de aprendizaje fluido que cumpla con los principios pedagógicos de ToUs y garantizar su éxito general con un NPS de 60.\n* **Éxito y apoyo al estudiante:** Actuar como punto de contacto principal para los estudiantes. Facilitará la incorporación, responderá consultas y velará proactivamente por altas tasas de finalización.\n* **Coordinación con partes interesadas:** Trabajar estrechamente con socios corporativos para brindarles apoyo, comprender sus necesidades y coordinar con mentores y expertos del sector para impartir sesiones. Colaborar estrechamente con las autoridades gubernamentales alemanas para asegurar financiación pública y apoyo.\n* **Gestión de la plataforma:** Participar activamente en nuestra infraestructura de aprendizaje (LMS). Configurará módulos, gestionará tareas y garantizará que el entorno digital del campus esté listo para cada cohorte.\n* **Control de calidad y retroalimentación:** Recopilar y analizar retroalimentación tras cada ciclo del programa para iterar y mejorar el currículo y su implementación.\n* **Facilitación comunitaria:** Fomentar una comunidad en línea activa y comprometida entre los estudiantes para estimular el networking y el aprendizaje entre pares.\n**Qué buscamos****Quién es usted**\n* **Altamente comunicativo/a:** Usted es el \"pegamento\" que mantiene unidos a todos. Puede gestionar un grupo diverso de partes interesadas, desde ejecutivos de alto nivel hasta profesores universitarios.\n* **Empático/a:** Le importa profundamente la experiencia del estudiante. Detecta fácilmente cuándo un estudiante se está quedando atrás y sabe exactamente cómo motivarlo.\n* **Resolutor/a de problemas:** En el mundo de la educación en vivo, surgen imprevistos. Mantiene la calma bajo presión y encuentra soluciones rápidas y creativas ante incidencias técnicas o de programación.\n* **Experto/a en operaciones:** Le encantan las hojas de cálculo bien organizadas, los calendarios limpios y los tableros de gestión de proyectos perfectamente estructurados (Notion, Asana o ClickUp).\n **Cualificaciones**\n* **Experiencia:** 3+ años en gestión de programas, gestión de proyectos o éxito estudiantil, preferiblemente en el ámbito de EdTech, una universidad o una startup de rápido crecimiento.\n* **Capacidad tecnológica:** Capacidad para dominar rápidamente nuevos software (LMS, CRM y herramientas de comunicación como Slack y Zoom).\n* **Orientación a procesos:** Capacidad demostrada para crear o mejorar procesos operativos y hacerlos escalables.\n* **Idioma:** Fluidez nativa o profesional tanto en inglés como en alemán.\n**Qué valoramos especialmente**\nBuscamos personas que prosperen en un entorno dinámico y guiado por una misión. Estos rasgos son particularmente importantes para nosotros:\n* **Responsabilidad y autonomía** – Toma la iniciativa y lleva a cabo las tareas.\n* **Mentalidad colaborativa** – Disfruta trabajar con equipos y disciplinas diversas.\n* **Comunicación clara y reflexiva** – Sabe adaptar su mensaje a distintos públicos.\n* **Integridad, curiosidad y crecimiento** – Es honesto/a, abierto/a de mente y siempre está dispuesto/a a aprender.\n* **Proactividad y energía** – Aporta entusiasmo y dinamismo a su trabajo.\n* **Compromiso con la ejecución** – No solo sueña en grande, sino que también hace que las cosas sucedan.\n* **Pasión por la sostenibilidad, el espíritu emprendedor y la tecnología** – Le importa profundamente construir un futuro mejor.\n**Beneficios y ventajas****Trabaje desde cualquier lugar y en cualquier momento**\nNuestra cultura laboral flexible le otorga la libertad de diseñar su día. ¿Necesita cambiar de escenario? Ofrecemos un presupuesto para espacios de coworking para que pueda conectar y colaborar dondequiera que esté.\n**Crecer con nosotros**\nEn la Universidad Tomorrow fomentamos el aprendizaje continuo a lo largo de la vida. Tendrá acceso a nuestros innovadores programas y formará parte de una cultura que promueve el crecimiento constante, tanto personal como profesional.\n**Viaje por el mundo juntos**\nDos veces al año reunimos a todo el equipo durante una semana completa de Workation en algún lugar de Europa: pensamos en vínculos, lluvias de ideas y grandes conceptos en lugares maravillosos.\n**Tiempo para recargar energías**\nContará con **25 días de vacaciones pagadas** al año, además de los días festivos oficiales según su ubicación.\n **¿Listo/a para dar forma al futuro de la educación e impactar positivamente? Únase a nosotros y ayúdenos a reinventar cómo aprendemos, crecemos y construimos un mejor mañana.**\nEn la Universidad Tomorrow creemos en su potencial, no en su documentación. Los títulos universitarios son excelentes, pero su *impulso* importa aún más.\nAviso: Este es un puesto remoto con base en España.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769175365637","seoName":"Program+%26+Partnerships+Manager+%28f%2Fm%2Fx%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-andalusia/cate-program-project-management/program%2B%2526%2Bpartnerships%2Bmanager%2B%2528f%252fm%252fx%2529-6517444680166512/","localIds":"0","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"197993b6-df72-470d-9093-03a257b2ec67","sid":"4d269ce9-059c-4991-b92f-002f8d8a5151"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Visionario detrás de los programas de aprendizaje B2B 'Aplicado en el Trabajo'","Diseño y responsabilidad integral de programas para un aprendizaje transformador","Puente estratégico entre la academia, los socios corporativos y los profesionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769175365637,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"Lugar Sixto, 40, 36648 Sisto, Pontevedra, Spain","infoId":"6517444205209812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor Senior de Producto para Crecimiento – 100 % remoto (m/f/d)","content":"Resumen:\nBuscamos un Gestor Experimentado de Producto para Crecimiento que asuma la responsabilidad de \\\n\nAspectos destacados:\n1. Liderar mediante el descubrimiento de productos, la estrategia y la ejecución\n2. Equipos empoderados, centrados en resultados, con autonomía y propiedad\n3. Cultura internacional y colaborativa con conexión humana real\n\n**Este no es un puesto de Product Owner centrado en la gestión del backlog, la coordinación de entregas o la redacción de tareas.**\nBuscamos un **auténtico Gestor Experimentado de Producto para Crecimiento**, que asuma la responsabilidad del porqué y del qué, trabaje estrechamente con los equipos de Ingeniería y Diseño en el cómo, colabore activamente con las partes interesadas y lidere mediante el descubrimiento de productos, la estrategia y la ejecución.\nEste puesto **tampoco corresponde a una función de marketing de crecimiento**. No gestionará campañas ni canales de adquisición. 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Su misión consiste en comprender profundamente a nuestros usuarios, identificar oportunidades valiosas y liderar a su equipo para lograr resultados significativos, todo ello alineado con la estrategia general de producto y los objetivos empresariales de la compañía.\n**Esto es lo que hará:**\n**Asumir la responsabilidad de los resultados de crecimiento a lo largo del ciclo de vida del usuario**\n* Asumir la responsabilidad de una o varias métricas clave de crecimiento a lo largo del ciclo de vida del usuario, como activación, compromiso, retención o monetización.\n* Identificar fricciones, abandonos y necesidades insatisfechas del usuario mediante datos e información sobre los usuarios.\n* Traducir dichas observaciones en hipótesis de crecimiento verificables, con criterios claros de éxito.\n**Definir modelos y bucles de crecimiento**\n* Construir y perfeccionar **modelos de crecimiento** que vinculen las entradas del producto con los resultados empresariales.\n* Identificar y mejorar bucles de crecimiento más allá de embudos lineales.\n* Hacer explícitas las priorizaciones y compensaciones, alineando las iniciativas con los OKR y los objetivos estratégicos de la empresa.\n**Liderar la experimentación**\n* Diseñar y ejecutar experimentos (pruebas A/B, prototipos, despliegues escalonados) junto con los equipos de Diseño e Ingeniería.\n* Aplicar buenas prácticas experimentales, incluida la formulación de hipótesis, la definición de métricas de éxito y un razonamiento estadístico básico.\n* Utilizar los aprendizajes obtenidos para iterar, intensificar los esfuerzos o detener iniciativas de forma decidida.\n**Trabajar directamente con el análisis de producto**\n* Trabajar diariamente con el análisis de producto para orientar las decisiones y descubrir oportunidades.\n* Utilizar herramientas como **PostHog** (valor añadido importante), Amplitude, Mixpanel o Pendo para analizar el comportamiento del usuario y los resultados de los experimentos.\n* Transformar los datos en observaciones claras que sustenten las decisiones.\n**Impulsar la ejecución integral**\n* Liderar iniciativas desde la formulación del problema hasta el descubrimiento, la entrega y la medición.\n* Colaborar estrechamente con los equipos de Ingeniería y Diseño en el alcance, las compensaciones y la secuenciación.\n* Garantizar que los aprendizajes se documenten y reutilicen.\n**Colaborar en toda la empresa**\n* Actuar como socio estratégico con las partes interesadas de Marketing, Soporte, Analítica y Dirección.\n* Alinear a los equipos en torno a objetivos y resultados compartidos.\n* Comunicarse con claridad y proactividad.\n**Sus beneficios en Digistore24**\nEn Digistore24 creemos que las personas excepcionales realizan su mejor trabajo cuando se les otorga verdadera autonomía, claridad de propósito y un entorno de apoyo. Estas son las ventajas que podrá disfrutar al unirse a nosotros:\n* **Trabaje desde cualquier lugar y según su horario**: Ya sea desde casa o desde su espacio de coworking favorito (3 días a la semana): siempre que tenga una conexión estable a Internet, su ubicación y horarios laborales son flexibles (lunes a viernes).\n* **Aprendizaje continuo**: Acceso a oportunidades regulares de formación y recursos de desarrollo para potenciar sus habilidades y su carrera.\n* **Empresa estable dirigida por sus fundadores**: Somos una empresa alemana de alta tecnología rentable, financiada por el éxito de nuestro producto, no por inversores externos.\n* **Equipos empoderados y centrados en resultados**: Únase a una cultura de producto basada en la autonomía, la propiedad y la retroalimentación directa, no en la microgestión.\n* **Herramientas adaptadas a su flujo de trabajo**: Elija el hardware que mejor se adapte a usted, ya sea un MacBook Pro o un ThinkPad.\n* **Cultura internacional y colaborativa**: Trabaje con un equipo internacional de personas reflexivas y motivadas.\n* **Conexión humana real**: Disfrute de espectaculares eventos presenciales del equipo en toda Europa para construir relaciones más allá de las pantallas.\n* **Propiedad desde el primer día**: Se le confiará la toma de decisiones y la generación de impacto desde el inicio.\n* **Sin código de vestimenta. Sin egos. Solo equipos resolviendo problemas juntos.**\n **Sus superpoderes**\n* **Liderazgo de producto orientado a resultados**: Enfocado constantemente en el impacto para los usuarios y la empresa, en lugar de en funciones, hojas de ruta o rituales de entrega.\n* **Toma de decisiones sólida, analítica y basada en datos**: Capacidad para trabajar directamente con el análisis de producto y los resultados experimentales para guiar la priorización y las decisiones.\n* **Mentalidad de experimentación y aprendizaje**: Capacidad para diseñar, ejecutar e interpretar experimentos, iterar basándose en evidencias y tomar decisiones claras sobre continuar o detener iniciativas.\n* **Comunicación clara y eficaz**: Capacidad para comunicar problemas complejos, observaciones y compensaciones de forma clara ante equipos transversales y partes interesadas de alto nivel.\n* **Resolución estructurada de problemas en entornos ambiguos**: Capacidad para desglosar problemas de crecimiento poco claros en hipótesis accionables, experimentos y pasos siguientes.\n**Lo que buscamos:**\n**Requisitos imprescindibles**\n* **Más de 5 años de experiencia en Gestión de Producto** en equipos transversales de producto.\n* **Más de 2 años de experiencia práctica en Gestión de Producto para Crecimiento** (o un rol equivalente centrado en el crecimiento del producto).\n* Experiencia comprobada impulsando iniciativas de crecimiento en múltiples etapas del ciclo de vida, con experiencia práctica en compromiso y/o retención.\n* Excelentes habilidades en análisis de producto y comodidad trabajando directamente con datos.\n* Comprensión sólida de métodos experimentales (pruebas A/B, prototipado, estadística básica).\n* Experiencia en productos PLG (Product-Led Growth), autoservicio o SaaS B2B.\n* Excelentes habilidades de comunicación en inglés.\n**Valor añadido importante**\n* Participación en **cohortes de Reforge** (Serie de Crecimiento, Retención, Experimentación, etc.).\n* Experiencia con **PostHog**.\n* Experiencia como emprendedor o fundador.\n**Este puesto NO es adecuado para usted si**\n* … ha trabajado principalmente como **Product Owner, Gestor de Proyectos o Gestor de Entregas**, centrado en la gestión del backlog más que en los resultados.\n* … **no tiene experiencia práctica en la responsabilidad directa de métricas de crecimiento** en un producto de software (activación, compromiso, retención, monetización).\n* … proviene exclusivamente del **marketing de crecimiento**, sin haber impulsado el crecimiento mediante cambios en el producto y experimentación.\n* … se siente incómodo con la **responsabilidad y la rendición de cuentas** por los resultados y prefiere que le indiquen qué debe construir.\n* … se basa en opiniones o indicaciones de las partes interesadas, en lugar de en datos, experimentos y pruebas del usuario.\n**Nuestros valores** \nPor favor, observe con MUCHA atención nuestros valores. ¿Está listo para vivirlos?\n**Su día típico en Digistore24**\nCada día es distinto, pero así podría ser un día típico como Gestor de Producto en Digistore24:\n* **Comience con enfoque**: Empieza su día revisando métricas clave y profundizando en los cambios recientes del comportamiento y los comentarios de los usuarios, buscando señales que puedan influir en las prioridades inminentes.\n* **Sincronización del equipo**: Se une a la reunión diaria de su equipo transversal. El equipo de Ingeniería comparte sus avances y usted ayuda a resolver un impedimento al alinear con una parte interesada sobre una dependencia.\n* **Trabajo profundo y descubrimiento**: Reserva varias horas para actividades de descubrimiento: analiza el análisis de producto, prepara notas de entrevistas o diseña distintos enfoques para resolver un problema complejo.\n* **Colaboración con partes interesadas**: Participa en una llamada con los equipos de Soporte y Legal para intercambiar ideas sobre una nueva funcionalidad. Sus conocimientos sobre limitaciones operativas y casos especiales le ayudan a configurar una solución más robusta antes de presentarla al equipo.\n* **Colaboración y crítica**: Más tarde, participa en una sesión de trabajo con su diseñador de producto para revisar los primeros bocetos de una nueva experiencia. Juntos idean formas de hacerla más sencilla e intuitiva.\n* **Alineación y priorización**: Habla con su gestor de Ingeniería para analizar compensaciones y afinar el siguiente bloque de trabajo. Revisa la hoja de ruta y ajusta los elementos del backlog para reflejar los nuevos aprendizajes.\n* **Alineación con partes interesadas**: Por la tarde, se reúne con los equipos de Ventas y Marketing para compartir lo que viene a continuación, recopilar comentarios sobre lanzamientos recientes y asegurar que todos estén sincronizados.\n* **Finalice con claridad**: Antes de terminar su jornada, documenta los aprendizajes clave, bosqueja los próximos pasos y resume el contexto relevante para el equipo, ayudando a todos a mantenerse alineados y enfocados.\n* Cierra su portátil sabiendo que ha impulsado tanto el producto como al equipo.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769175328531","seoName":"senior-growth-product-manager-100-remote-mf-d","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-andalusia/cate-program-project-management/senior-growth-product-manager-100-remote-mf-d-6517444205209812/","localIds":"0","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0d62538c-51d2-4888-84e8-ab5f33b1e275","sid":"4d269ce9-059c-4991-b92f-002f8d8a5151"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar mediante el descubrimiento de productos, la estrategia y la ejecución","Equipos empoderados, centrados en resultados, con autonomía y propiedad","Cultura internacional y colaborativa con conexión humana real"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769175328531,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"Rúa Aloques, 13-11, 36400 O Porriño, Pontevedra, Spain","infoId":"6516140935206512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero de Calidad","content":"Resumen:\nÚnase como Ingeniero de Calidad para garantizar la fiabilidad de los productos y servicios, gestionar los estándares de calidad y impulsar la mejora continua dentro de equipos multidisciplinarios.\n\nAspectos destacados:\n1. 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Por lo tanto, esperamos que esté dispuesto a viajar aproximadamente un 20 % del tiempo, aunque la mayoría de las reuniones se llevan a cabo virtualmente. \n**¿Por qué usted y nosotros?** \nEn Wärtsilä creemos en el empoderamiento, la propiedad y la asunción de responsabilidades respecto a nuestro trabajo. Apoyamos el crecimiento mutuo y la co-creación constituye la verdadera base de nuestra innovación. Tenemos el valor necesario para identificar oportunidades y tomar la iniciativa. \nSomos auténticos y honestos, y creemos firmemente en que, siendo usted mismo, puede lograr mucho más. No siempre acertamos a la primera, y si cometemos errores, nos aseguramos de aprender y crecer a partir de ellos. Queremos que todos expresen libremente sus opiniones. 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Nos comprometemos a mantenerle informado sobre el proceso en todo momento. \nPara cualquier consulta adicional, póngase en contacto con Susana López, Directora de QEHS, a través de susana.lopez@wartsila.com con cualquier pregunta relacionada con este puesto (solo para consultas de candidatos que apliquen directamente; las solicitudes enviadas por correo electrónico no serán registradas ni respondidas). \n¡Bienvenido a unirse a nosotros para dar forma a la descarbonización del sector marítimo y energético!\n\\#LI\\-AM2\nFecha límite para solicitudes: 04/02/2026 \nEn Wärtsilä valoramos, respetamos y aceptamos todas nuestras diferencias, y estamos comprometidos con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades laborales; todos pueden ser su verdadero yo y tener éxito basándose en sus méritos y capacidades relevantes para el puesto. \n \nTenga en cuenta que, según la política de Wärtsilä, puede requerirse el consentimiento voluntario para una verificación de seguridad de los candidatos considerados para este puesto, dependiendo del país aplicable.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769073510562","seoName":"\nquality-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-andalusia/cate-program-project-management/quality-engineer-6516140935206512/","localIds":"0","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2427e2f0-d730-4386-8590-9673bbea7c7e","sid":"4d269ce9-059c-4991-b92f-002f8d8a5151"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769073510562,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"C252+MC, 41092 Seville, Spain","infoId":"6496089919616212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director Global de Productos - Automatización","content":"**Descripción**\n\n\n**La oportunidad**\n\n\nEstamos buscando un Director Global de Productos para liderar la estrategia y la visión de la línea de productos de control y automatización dentro del portafolio de productos de Soluciones de Conversión de Energía. Este puesto combina una profunda experiencia técnica con responsabilidades estratégicas de gestión de productos. Usted definirá y mantendrá la hoja de ruta del producto, gestionará el ciclo de vida del producto y elaborará casos de negocio convincentes para impulsar el crecimiento. Como líder de pensamiento, usted moldeará el futuro de la línea de productos de control y automatización del portafolio de Soluciones de Conversión de Energía. Trabajará en múltiples dominios, como aplicaciones de almacenamiento de energía, integración de energías renovables y las últimas tecnologías, asegurando que nuestra línea de productos cumpla con los códigos de red, los estándares de ciberseguridad y las mejores prácticas de tecnología operacional.\n\n**Cómo generará impacto**\n\n* Desarrollar y mantener la hoja de ruta global del producto para la línea de productos de control y automatización dentro del portafolio de productos PCS.\n* Identificar oportunidades de crecimiento del mercado: recopilar, verificar y definir los requisitos del mercado para soluciones de control y automatización dirigidas a distintos segmentos de clientes.\n* Elaborar casos de negocio para nuevos desarrollos de productos y mejoras, alineándolos con las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes.\n* Traducir requisitos complejos del mercado y de los clientes en especificaciones claras y ejecutables para el equipo de I+D, aprovechando su profundo conocimiento técnico en control y automatización.\n* Asegurar que nuestras soluciones de productos cumplan con los códigos de red internacionales, los requisitos de ciberseguridad y las normas operacionales de tecnología operacional (OT).\n* Actuar como líder de pensamiento, influir en los estándares industriales y representar a la empresa en foros y conferencias técnicas, así como participar en reuniones con clientes e impulsar el desarrollo de los requisitos de la solución.\n* Trabajar orientado a objetivos en estrecha colaboración con distintas unidades y funciones empresariales internas, clientes finales y equipos de desarrollo. Comunicarse y coordinarse con personas de diversos perfiles técnicos es un factor clave de éxito.\n* Vivir los valores fundamentales de seguridad e integridad, lo que significa asumir la responsabilidad por sus propias acciones mientras cuida a sus colegas y al negocio.\n\n**Su perfil profesional**\n\n* Máster o Licenciatura en Ingeniería Eléctrica/Mecánica o campos afines.\n* Más de 10 años de experiencia práctica con una comprensión profunda de los sistemas de conversión de energía, la automatización de redes eléctricas y el desarrollo de soluciones en el ámbito de las energías renovables o el almacenamiento de energía en baterías.\n* Conocimientos sobre sistemas eléctricos, equipos eléctricos de baja, media y alta tensión, cuadros de mando y protección, equipos de generación. Comprensión de los modelos de simulación de sistemas eléctricos y su impacto en el cumplimiento de los códigos de red. Conocimientos sobre componentes tales como RTU, pasarelas de protocolos, SCADA, PLC y redes de planta.\n* Sólida comprensión de los sistemas de control, la automatización de plantas, el cumplimiento de los códigos de red y la ciberseguridad de la tecnología operacional (OT).\n* Capacidad comprobada para desarrollar estrategias de producto, hojas de ruta y casos de negocio.\n* Persona cercana, proactiva y profesional, capaz de demostrar un compromiso total con una atención y servicio excepcionales al cliente en todas las actividades.\n* Habilidades convincentes de comunicación, negociación y presentación, incluyendo, por ejemplo, la capacidad de impartir discursos inaugurales en talleres y capacitaciones para clientes.\n* Proactividad, flexibilidad, buena comunicación, habilidades interpersonales y de trabajo en equipo.\n* Capacidad para colaborar con equipos globales y viajar internacionalmente (aproximadamente el 20 % del tiempo).\n\n**Más sobre nosotros**\n\n\nLe ofrecemos la oportunidad de trabajar con personas extraordinarias y desarrollarse en proyectos que suponen grandes desafíos técnicos y tienen un impacto real.\n\n**Las personas con discapacidad calificadas pueden solicitar una adaptación razonable si, debido a su discapacidad, no pueden o tienen limitaciones para utilizar o acceder al sitio web de carreras de Hitachi Energy. Puede solicitar adaptaciones razonables completando un** **formulario de consulta general** **en nuestro sitio web. Por favor, incluya su información de contacto y detalles específicos sobre la adaptación requerida para apoyarlo durante el proceso de solicitud de empleo.**\n------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n\n**Este canal está exclusivamente destinado a solicitantes de empleo con discapacidad que requieran asistencia relacionada con la accesibilidad o una adaptación en el proceso de solicitud de empleo. 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Este puesto se centrará en la identificación de peligros y la evaluación de riesgos en todas las actividades y proyectos, garantizando que las consideraciones de seguridad estén integradas en todas las etapas del desarrollo y de las operaciones.\n\n\nAdemás, el Especialista en HSE analizará la información procedente de incidentes de HSE para coordinar las lecciones aprendidas y definir, implementar y supervisar las acciones correctivas. 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El conocimiento de otros idiomas será una ventaja para los candidatos.\n* Competencia en las normas ISO 14001, ISO 45001 e ISO 50001.\n* Competencia en la legislación internacional en materia de HSE.\n* Capacidad para influir en los interesados y liderar cambios culturales.\n\n**Las personas con discapacidad calificadas pueden solicitar una adaptación razonable si, debido a su discapacidad, no pueden utilizar o tienen limitaciones para acceder al sitio web de carreras profesionales de Hitachi Energy. Pueden solicitar adaptaciones razonables completando el** **formulario de consulta general** **en nuestro sitio web. Por favor, incluya sus datos de contacto y detalles específicos sobre la adaptación requerida para apoyarle durante el proceso de solicitud de empleo.**\n------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n\n**Este canal está exclusivamente destinado a solicitantes de empleo con discapacidad que requieran asistencia por motivos de accesibilidad o una adaptación en el proceso de solicitud de empleo. 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Al trabajar con nosotros, forma parte de una misión global para conectar a las personas, resolver desafíos complejos y crear un mundo más sostenible e inclusivo. Si desea desarrollar su carrera mientras encuentra el equilibrio perfecto entre el trabajo y la vida personal, Vodafone le ofrece las oportunidades necesarias para sentirse integrado y generar un impacto real.\n\n**Sus funciones**\n------------------\n\n\n\nComo Director Senior de Ingeniería en la nube IoT y Habilitación de Infraestructura, desempeñará un papel fundamental en la configuración de la estrategia global de IoT de Vodafone. Al conectar personas, lugares y objetos, IoT de Vodafone permite a las organizaciones prosperar en un mundo digital. Usted liderará al equipo responsable de construir y evolucionar la infraestructura que sustenta nuestra plataforma global de IoT (GDSP), garantizando que Vodafone siga siendo pionera en innovación y éxito para sus clientes dentro del sector IoT.\n\n \n\n* Liderar al equipo de ingeniería encargado de diseñar y entregar los fundamentos de la plataforma global de IoT (GDSP) de Vodafone, asegurando una infraestructura robusta, segura y escalable.\n* Impulsar la evolución estratégica y la excelencia operativa de la infraestructura en la nube y local (on-premises), facilitando así el programa de modernización Hyperconnect y respaldando las ambiciones globales de liderazgo de Vodafone en el ámbito del IoT.\n* Definir la hoja de ruta tecnológica y liderar iniciativas transformadoras, incluidas las prácticas ágiles, DevOps y la adopción a gran escala de soluciones en la nube.\n* Supervisar el ciclo de vida completo de las operaciones de infraestructura y bases de datos, centrándose en la fiabilidad, escalabilidad, seguridad y optimización de costes.\n* Colaborar estrechamente con los equipos de producto, red y seguridad, así como con socios externos y proveedores, para garantizar una alineación y entrega perfectas.\n* Gestionar el cumplimiento normativo, el rendimiento y la eficiencia de los costes, actuando como principal punto de contacto en los procesos de auditoría y regulación.\n* Construir, formar y liderar un equipo en crecimiento, fomentando una cultura de innovación, colaboración y aprendizaje continuo.\n* Tomar decisiones estratégicas sobre elección tecnológica, inversión, asignación de recursos y selección de proveedores, con un impacto directo en la experiencia del cliente y los resultados empresariales.\n**Perfil requerido**\n---------------\n\n\n* Conocimientos profundos en infraestructura TI, con experiencia comprobada en servicios de proveedores en la nube (AWS, Azure, GCP), herramientas DevOps como CI/CD (por ejemplo, Jenkins, GitHub, GitLab), enfoques de infraestructura como código (IaC), herramientas de automatización específicas por puesto y lenguajes de programación asociados (por ejemplo, Terraform), herramientas de orquestación, frameworks y lenguajes de desarrollo de software, gestión de contenedores, conectividad local y en la nube, plataformas de virtualización, sistemas operativos, tecnologías de bases de datos (por ejemplo, Oracle, MongoDB), sistemas de gestión de identidad y acceso, herramientas de monitorización (por ejemplo, Grafana, AWS CloudWatch), redes en la nube, seguridad en la nube, análisis de gastos en la nube y optimización de recursos (herramientas FinOps), implementación de arquitecturas resilientes y escalables, seguridad de redes (por ejemplo, VPN, cortafuegos, detección de intrusiones, seguridad de servidores web, seguridad de bases de datos), etc.\n* Experiencia demostrada liderando proyectos de infraestructura a gran escala y equipos distribuidos geográficamente.\n* Excelentes habilidades de liderazgo, organización y gestión de partes interesadas.\n* Capacidad excepcional de comunicación y presentación, capaz de interactuar con confianza tanto con audiencias técnicas como no técnicas, incluidos los responsables ejecutivos.\n* Pensamiento estratégico comprobado, combinando visión a largo plazo con ejecución operativa efectiva.\n* Titulación universitaria (grado o máster) en informática, sistemas de información o campo relacionado (o experiencia equivalente).\n* Más de 10 años de experiencia en gestión de infraestructura TI y bases de datos (local y en la nube).\n* Más de 5 años de experiencia en puestos de liderazgo, incluyendo estrategia, presupuestación y gestión del talento.\n* Capacidad sobresaliente para influir en la alta dirección, simplificar retos tecnológicos complejos y generar valor empresarial.\n**¿No cumple todos los requisitos?**\n----------------------\n\n\n\n¿Le preocupa no cumplir exactamente todos los criterios deseados? 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En este puesto, transformarás programas complejos en resultados claros y medibles mediante la gestión, ejecución y seguimiento de todas las iniciativas de personal MA. Trabajarás en colaboración con RR.HH. global para implementar programas de personal escalables, gestionarás con precisión el presupuesto de personal y promoverás la simplificación operativa y los procesos estandarizados en diferentes países. También mantendrás actualizadas las modificaciones clave en SuccessFactors (SF) y en los sistemas HRMS, asegurando que nuestros datos y programas de personal sean precisos, oportunos y listos para escalar. 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En este puesto, transformarás programas complejos en resultados claros y medibles mediante la gestión, ejecución y seguimiento de todas las iniciativas de personal MA. Trabajarás junto con RRHH global para implementar programas de personal escalables, gestionarás con precisión el presupuesto de personal y promoverás la simplificación operativa y los procesos estandarizados en diferentes países. También mantendrás actualizadas las principales novedades en SuccessFactors (SF) y HRMS, asegurando que nuestros datos y programas de personal sean precisos, oportunos y listos para escalar. Si te motiva convertir prioridades ambiciosas de personal en resultados tangibles y disfrutas de la colaboración transfronteriza, esta es una oportunidad para generar un impacto real y acelerar nuestra estrategia de personal.\n\n **Qué harás** \n\n* Liderar y gestionar el PMO de Personal para garantizar una gobernanza eficaz y el seguimiento de proyectos e iniciativas relacionadas con el personal.\n* Impulsar la implementación de iniciativas globales de personal en la región EMEA.\n* Gestionar y optimizar el presupuesto de personal, asegurando su alineación con los objetivos organizacionales.\n* Simplificar y estandarizar los procesos operativos en diferentes países para mejorar la eficiencia.\n* Supervisar las actualizaciones y cambios organizativos utilizando SuccessFactors y otras plataformas de HRMS.\n* Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la ejecución y comunicación fluida de las iniciativas de personal.\n* Proporcionar conocimientos expertos sobre procesos integrales de personal para apoyar la entrega de proyectos.\n **Qué debes aportar** \n\n* Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en RRHH o operaciones de personal.\n* Amplio conocimiento de los procesos integrales de personal.\n* Conocimiento profundo y experiencia práctica con los sistemas SuccessFactors y HRMS.\n* Excelentes habilidades en gestión de proyectos con un historial comprobado en la entrega de programas complejos.\n* Fuertes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas.\n* Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y multicultural en múltiples países.\n \n\nUbicación: EMEA\n\n**¿Por qué unirse a Ericsson?**\n\n\nEn Ericsson tendrás una oportunidad excepcional. 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Vodafone Group lanzó su nuevo HUB tecnológico en 2021, un centro internacional de excelencia dedicado a la investigación y desarrollo de soluciones técnicas, como Redes Seguras, desarrollo de 5G y 6G, Open RAN, IoT, MPN \\& MEC y UCC para Vodafone Business, plataformas y soluciones empresariales.\n\n \n\nEsta vacante forma parte de VOIS España, entidad legal perteneciente al Grupo Vodafone.\n\n\n¡Ven y únete a nosotros para crear el futuro juntos!\n\n\n\nEstamos buscando un **ingeniero DevOps/Nube** práctico con sólida experiencia en la implementación de soluciones en la nube y automatización:\n\n* Desarrollas plataformas en la nube para productos de Vodafone Business alineados con los arquitectos de soluciones.\n* Pones énfasis en la evolución hacia Infraestructura como Código mediante scripts de automatización y herramientas específicas.\n* Te alineas con las directrices de DevSecOps.\n* Haces que nuestras plataformas sean confiables y observables: ya sea implementando medidas de mejora, automatizando comprobaciones de validación o configurando actividades de monitoreo.\n* Prestas especial atención al mantenimiento de las infraestructuras en la nube sobre las que se basan nuestros proyectos.\n* Realizas evaluaciones de requisitos de infraestructura, diseño y creación de entornos utilizando contenedores o virtualización en Nube Pública o Privada.\n* Trabajas en un equipo autónomo y horizontal, ¡donde tus decisiones cuentan!\n\n \n\nLo que aportas\n\n* Experiencia práctica (al menos 2 años) en roles de Plataforma, DevOps, SRE o Ingeniero en la Nube.\n* Competencias en servicios de Azure. Esto incluye Azure AD/Entra Id, Azure VM, Redes, Funciones, Balanceador de carga.\n* Azure DevOps, Pipelines, Azure Monitor, Key Vault, Backup, Update Manager, RBAC.\n* Programación de scripts (por ejemplo, Python, Perl, PowerShell, Bash, Groovy o similares).\n* Experiencia en Infraestructura como Código (por ejemplo, Ansible o Terraform).\n* Ciclo de vida de la plataforma. 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Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.\n\n\nSi quieres formar parte de un equipo “**Great Place to Work**”, ¡Sigue leyendo!\n\n **Descripción del empleo** **¿Qué reto proponemos?**\n\n\nColaborar como Jefe/a de Proyecto en un proyecto del sector sanitario, donde velarás por la correcta ejecución en tiempo, alcance y coste dentro del marco normativo MCMI, para la ejecución de cualquier proceso de implantación, independientemente del producto implantado y por la calidad del resultado final de las implantaciones.\n\n\nEntre sus funciones está la interlocución y coordinación con:\n\n* Responsables TICs de los centros\n* Proveedor/es responsables de la/s implantacion/es.\n* Referentes de otras Unidades Directivas de la DGSIC (Infraestructuras DIgitales, Seguridad, etc.)\n\n **Requisitos** **¿Qué buscamos?**\n\n* Formación universitaria o CFGS en Informática o rama similar.\n* Aportar al menos 6 años de experiencia en el sector TIC.\n* Poseer experiencia en proyecto de implantaciones de productos en cliente.\n\n\nValorable:\n\n* Certificación ITIL Foundation.\n* Certificación PRINCE2\\.\n* Certificación de Agilidad: PSMI, PMI\\-ACP o Similar.\n* Y experiencia en el ámbito sanitario.\n\n **Información adicional** **¿Qué tenemos para ti?**\n\n* Contrato indefinido y jornada completa\n* 23 días de vacaciones\n* Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!\n* Seguro de vida y de accidentes\n* Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)\n* Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas\n* Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas **\\#soprano** desde el primer momento.\n* Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!\n* Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.\n\n\nY lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar **tu carrera profesional** con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.\n\n**¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!**\n\n\nThe world is how we shape it\n\n\nAdquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761160774000","seoName":"project-manager-of-software-implementations","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-andalusia/cate-program-project-management/project-manager-of-software-implementations-6414857910848212/","localIds":"1","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"081bd240-0fe4-4558-9d26-1e7962182551","sid":"4d269ce9-059c-4991-b92f-002f8d8a5151"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos en el sector sanitario","Coordinar con responsables TIC y proveedores","Formación continua y certificaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Seville,Andalusia","unit":null}]},"addDate":1761160774284,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"J665+JV Monda, Spain","infoId":"6414514161497712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Lidera proyectos de reforma de alta calidad: G2 Construcción busca Arquitecto Técnico","content":"En **G2 Construcción**, una empresa familiar con una trayectoria destacada en la creación de espacios elegantes y funcionales, buscamos un **Arquitecto Técnico** proactivo y con atención al detalle para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento. 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