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Resumen: El administrador/a de RR.HH. apoya la gestión del tiempo revisando certificados médicos, supervisando las cuentas de tiempo, procesando solicitudes y actuando como contacto principal para las consultas de los empleados. Aspectos destacados: 1. Apoyo en la creación de informes y asistencia en trabajos de proyecto 2. Primer punto de contacto para consultas sobre la gestión del tiempo de los empleados 3. Oportunidad de desarrollarse en sistemas de gestión del tiempo **SOBRE NOSOTROS** Sun Chemical, miembro del Grupo DIC, es un fabricante líder de soluciones para el embalaje y la comunicación gráfica, tecnologías de color y visualización, productos funcionales, materiales electrónicos y productos para las industrias automotriz y sanitaria. Junto con DIC, Sun Chemical trabaja continuamente para promover y desarrollar soluciones sostenibles que superen las expectativas de los clientes y mejoren el mundo que nos rodea. Con ventas anuales combinadas superiores a 8,5 mil millones de dólares estadounidenses y más de 22 000 empleados en todo el mundo, las empresas del Grupo DIC atienden a una amplia variedad de clientes globales. Sun Chemical Corporation es una filial de Sun Chemical Group Coöperatief U.A., Países Bajos, y tiene su sede central en Parsippany, Nueva Jersey, Estados Unidos. Para obtener más información, visite nuestro sitio web en www.sunchemical.com o conéctese con nosotros en LinkedIn o Twitter **EL PUESTO** El administrador/a de RR.HH. se encarga de las tareas administrativas relacionadas con la gestión del tiempo. Las principales responsabilidades y tareas son: * Revisión y procesamiento completos de certificados médicos / *comunicación electrónica de baja por enfermedad* («eAU»), así como aclaración de afecciones preexistentes («Vorerkrankungen») * Supervisión y mantenimiento de las cuentas de tiempo y del registro horario para garantizar su integridad y corrección de entradas incorrectas * Procesamiento, aprobación o rechazo de solicitudes de ausencia o permisos * Activación de las tarjetas de identificación de los empleados para el seguimiento horario * Primer punto de contacto para consultas de los empleados sobre la gestión del tiempo (Ludwigshafen) * Apoyo en la elaboración de informes * Asistencia en trabajos de proyecto **PERFIL DEL CANDIDATO** * Formación profesional comercial finalizada * Experiencia laboral previa en gestión del tiempo, deseable * Conocimientos básicos de derecho de la seguridad social, de la Ley sobre el mantenimiento del salario y de las normas de convenios colectivos * Conocimientos básicos de sistemas de gestión del tiempo, preferiblemente software de gestión de plantilla * Manejo seguro de los productos de MS Office * Capacidad de trabajar de forma estructurada e independiente * Excelentes habilidades para el trabajo en equipo y una sólida capacidad de comunicación * Buen conocimiento del alemán y del inglés **IGUALDAD DE OPORTUNIDADES LABORALES** Es política de Sun Chemical que los candidatos a empleo sean reclutados, seleccionados y contratados únicamente en función de sus méritos individuales y capacidades respecto al puesto a cubrir. Sun Chemical prohíbe toda discriminación por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional, edad, género, orientación sexual, identidad de género, estado civil o condición de veterano, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación aplicable. *Las agencias de empleo constituyen un componente importante de nuestra estrategia de adquisición de talento, y valoramos las asociaciones establecidas con nuestros proveedores preferidos. No aceptamos currículums no solicitados de agencias de empleo para ninguna oportunidad laboral. Todos los currículums remitidos por firmas de búsqueda a cualquier empleado de Sun Chemical o directamente a los responsables de contratación en cualquier formato, sin contar con un contrato firmado archivado y una asignación específica para ese puesto, serán considerados no solicitados, y no se abonará ninguna comisión en caso de que el candidato sea contratado como resultado de dicha recomendación o por otros medios. Además, cualquier currículum enviado sin un contrato vigente será considerado propiedad de Sun Chemical, y no se pagará comisión alguna a la agencia si el candidato es contratado*
