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Resumen: Como Socio de Talento en ABB Robotics, usted será un asesor estratégico que impulse la contratación como un proyecto estructurado y moldee la plantilla para un crecimiento impulsado por la tecnología. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro de la robótica en un entorno impulsado por la innovación 2. Actuar como asesor estratégico para el negocio 3. Liderar la contratación como un proyecto estructurado con excelencia En ABB, ayudamos a las industrias a superarse \- de forma más ágil y sostenible. Aquí, el progreso es una expectativa \- para usted, su equipo y el mundo. Como líder global en el mercado, le brindaremos lo necesario para lograrlo. No siempre será fácil: crecer exige constancia. Pero en ABB, nunca correrá solo. Corra lo que mueve al mundo. Este puesto forma parte del negocio de Robotics de ABB, una empresa líder global en robótica. Estamos iniciando un capítulo nuevo y emocionante tras anunciar el plan de SoftBank Group para adquirir ABB Robotics. SoftBank es un grupo tecnológico e inversor/operador reconocido internacionalmente, centrado en inteligencia artificial, robótica y computación de próxima generación. Al unirse a nosotros ahora, formará parte de un equipo pionero que está moldeando el futuro de la robótica — trabajando junto a expertos de clase mundial en un entorno dinámico y profundamente impulsado por la innovación. Este puesto depende de: Socio de Negocio de RR.HH. **Su rol y responsabilidades** Al conformar ABB Robotics, usted estará en el corazón de nuestra transformación, donde la Adquisición de Talento es el motor de crecimiento que impulsa nuestro futuro tecnológico. Al unirse a nosotros como Socio de Talento, ayudará a moldear la plantilla que impulsará nuestra próxima etapa de crecimiento impulsado por la tecnología. Este es un momento único para construir algo nuevo \- trabajando junto a expertos apasionados en un entorno dinámico y altamente colaborativo de desglose organizacional. En este rol, actuará como asesor estratégico para el negocio, brindando apoyo directo a los Socios de Negocio de RR.HH. locales dentro de su Grupo, mientras trabaja bajo la orientación funcional de nuestro Director de Adquisición de Talento. Liderará cada proceso de contratación como un proyecto estructurado — garantizando claridad, ritmo y excelencia en cada paso — al tiempo que ayuda al negocio a obtener el talento necesario para impulsar la innovación y la escalabilidad. Modelo de trabajo: \#LI\-híbrido Los principales interesados incluyen a los gerentes de contratación, los equipos de liderazgo del Grupo, la comunidad global de Adquisición de Talento, los Socios de Negocio de RR.HH. y las Operaciones de RR.HH. Sus responsabilidades principales serán: Su responsabilidad principal es capacitar y empoderar a los gerentes de contratación — facilitando cada paso del proceso de contratación y asegurando que cada búsqueda se ejecute con excelencia, coherencia y resultados medibles. * Liderar la contratación como un proyecto estructurado: Asumir la responsabilidad total de cada contratación con claridad, ritmo y calidad, guiando a los gerentes durante todo el proceso y garantizando una experiencia excepcional del candidato desde el inicio hasta la finalización. * Impulsar la excelencia procesal: Establecer estándares coherentes, asegurar la precisión de los datos y promover mejoras continuas. * Asesorar con impacto: Colaborar estrechamente con los Socios de Negocio de RR.HH. y los gerentes para lograr resultados de contratación inteligentes y alineados, aportando curiosidad y una mentalidad práctica a iniciativas que fortalezcan tanto los equipos locales como los globales. * Brindar inteligencia de mercado: Proporcionar información oportuna que permita a los líderes y a la función global de personas tomar decisiones rápidas en el mercado del Grupo, dominando además el arte de identificar, atraer y asegurar al mejor talento para impulsar nuestro crecimiento. * Ser el catalizador de un valor duradero: El éxito se medirá mediante diversos indicadores centrados en la agilidad, la colaboración y el crecimiento organizacional sostenible. Nuestros equipos se apoyan mutuamente, colaboran y nunca dejan de aprender. Cada persona aporta algo único, y juntos llevamos las ideas adelante para resolver problemas reales. Formar parte de nuestro equipo significa que su trabajo importa \- porque el progreso que logramos aquí genera un impacto real allá afuera. **Requisitos para el puesto** * Experiencia de 2\-5 años en adquisición de talento o RR.HH.; título de Máster o equivalente * Experiencia sólida en contratación de extremo a extremo, preferiblemente en tecnología, robótica, ingeniería u otras industrias innovadoras y de ritmo acelerado * Trayectoria comprobada gestionando la contratación como un proyecto \- asegurando estructura, cronogramas, alineación de interesados y resultados en entornos complejos o orientados a la transformación * Capacidad sólida de prospección y familiaridad con herramientas y plataformas modernas de Adquisición de Talento, con capacidad para adaptarse rápidamente dentro de un ecosistema digital en expansión * Mentalidad práctica, proactiva y centrada en los resultados — cómodo operando con ritmo, cambio y ambigüedad en un contexto de desglose organizacional * Excelentes habilidades para construir relaciones y asesorar, con capacidad para influir en diversos interesados y ofrecer análisis claros basados en datos * Dominio fluido del español y, preferiblemente, también del italiano, además de excelentes habilidades en inglés **¿Qué obtendrá a cambio?** Le damos autonomía para tomar la iniciativa, cuestionar ideas y liderar con confianza. Crecerá mediante tareas significativas, aprendizaje continuo y apoyo adaptado a sus objetivos. Cada idea que comparta y cada acción que realice contribuye a algo mayor. **Beneficios** En ABB, encontrará beneficios que reflejan cuánto valoramos su tiempo, su talento y su futuro. * ️ **Cobertura integral de seguros**: Contará con nuestros planes colectivos de seguros en España — vida, accidentes y asistencia en viajes — para sentirse protegido tanto en el trabajo como en la carretera. * ️ **Subsidio para almuerzo / Comedor**: Disfrute de comidas subvencionadas o acceso al comedor según su ubicación. * **Flexibilidad para trabajar desde casa**: Trabaje desde donde más le convenga gracias a nuestras opciones flexibles de teletrabajo. * **Plataforma de beneficios**: Disfrute de ofertas y descuentos exclusivos en todo tipo de productos, desde tecnología hasta viajes, a través de nuestro portal de beneficios para empleados. * **Aprendizaje y formación**: Aproveche una amplia gama de oportunidades formativas para crecer, actualizar sus competencias y avanzar en su carrera. * **Desarrollo profesional**: Espere numerosas oportunidades para progresar internamente mediante nuestro Mercado Abierto de Puestos, con apoyo para explorar nuevos roles y asumir desafíos emocionantes. * **Prácticas laborales flexibles**: Entendemos que la vida ocurre — apoyamos un equilibrio saludable entre su vida profesional y personal. * **Programa de bienestar**: Desde apoyo a la salud mental hasta actividades de bienestar, estamos con usted — cuerpo y mente. **Más sobre nosotros** ABB es un líder tecnológico global en electrificación y automatización, impulsando un futuro más sostenible y eficiente en el uso de recursos. Al integrar su experiencia en ingeniería y digitalización, ABB ayuda a las industrias a alcanzar un alto rendimiento, volviéndose más eficientes, productivas y sostenibles para superarse. En ABB, esto lo llamamos ‘Ingeniería para Superarse’. La empresa cuenta con más de 140 años de historia y aproximadamente 110.000 empleados en todo el mundo. Las acciones de ABB cotizan en la Bolsa Suiza SIX (ABBN) y en Nasdaq Stockholm (ABB). www.abb.com En ABB, tenemos el objetivo claro de impulsar la diversidad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, comunidad LGBTQ\+, capacidades, etnia, generaciones, etc. Juntos emprendemos un camino en el que cada uno de nosotros, individual y colectivamente, da la bienvenida y celebra las diferencias individuales. Pienso en grande. Aquí es donde las ideas audaces se encuentran con un progreso imparable, los equipos inician lo que viene después y estamos diseñados para superarnos, juntos. Corra lo que mueve al mundo. \#ABBCareers \#RunwithABB \#Runwhatrunstheworld Valoramos a las personas de distintos orígenes. ¿Podría ser esta su historia? ¡Postúlese hoy mismo o visite www.abb.com para conocer más sobre nosotros y descubrir el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo.
