**Descripción de la empresa** En lastminute.com, vivimos por las vacaciones. Somos líderes europeos en tecnología de viajes para paquetes vacacionales dinámicos. Con tecnología, transformamos ideas espontáneas en experiencias significativas, ayudando a las personas a viajar por el mundo. **Descripción del puesto** Estamos buscando un **Investigador Principal de Producto** para unirse a nuestro equipo de aproximadamente 1.700 personas en todo el mundo y ayudarnos a potenciar el viaje del viajero para millones de turistas. Si te apasiona guiar las decisiones del producto mediante una comprensión profunda de los usuarios, sigue leyendo, ya que podrías ser la persona ideal para este puesto. **El trabajo en resumen:** Título del puesto \- Investigador Principal de Producto Modelo de trabajo \- completamente remoto desde España Equipo \- te unirás al departamento de Ingresos y Operaciones. Nivel \- Profesional Contrato \- Indefinido \- jornada completa (36 h/semana en EUR) **Tu impacto será:** * **Responsable de la práctica y hoja de ruta de investigación:** Definir, desarrollar y escalar procesos, actividades y prioridades de investigación en toda la organización. * **Liderar estudios con impacto:** Planificar, realizar, analizar y presentar investigaciones generativas y evaluativas sobre los espacios de problema, puntos de contacto y proyectos más críticos. * **Integrar la investigación en los flujos de trabajo:** Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales para integrar la investigación en la toma de decisiones, asegurando que los conocimientos sean oportunos, aplicables y generen resultados. * **Centralizar y sintetizar conocimientos:** Conectar datos de investigación con usuarios, análisis conductuales y aportes comerciales en un repositorio compartido que oriente tanto la dirección estratégica como las decisiones diarias. * **Defender al cliente:** Abogar por las necesidades y perspectivas de los usuarios en las discusiones sobre productos, asegurando que las decisiones se basen en una comprensión profunda de nuestros viajeros. * **Dar forma a las operaciones de investigación:** Desarrollar las operaciones y prácticas de documentación de investigación para aumentar la visibilidad, accesibilidad e impacto de la investigación en toda la empresa. * **Capacitar a los equipos de producto:** Capacitar, mentorizar y permitir que diseñadores y gestores de producto realicen investigaciones de alta calidad de forma independiente, fomentando una cultura de descubrimiento continuo. * **Desarrollar prácticas escalables:** Crear manuales, plantillas y herramientas que permitan realizar investigaciones autónomas manteniendo rigor, calidad y consistencia. **Requisitos** **Tu experiencia:** * Una mentalidad naturalmente **curiosa**, motivada por descubrir conocimientos profundos sobre los usuarios. * **Amplia experiencia práctica** en Investigación de Producto / UX, preferiblemente en comercio electrónico, sector de viajes u otras industrias orientadas al consumidor. * Experiencia demostrada en investigación generativa y evaluativa, con capacidad para traducir conocimientos en resultados claros y accionables. * Dominio de herramientas de IA para acelerar y escalar la investigación UX sin comprometer la calidad ni el rigor. * Un enfoque pragmático y científico, equilibrando la excelencia metodológica con las necesidades y realidades empresariales. * Experiencia en mentorizar y formar a equipos multifuncionales en métodos de investigación; liderar la creación de una cultura de descubrimiento continuo es un gran plus. * Alto nivel de inglés (escrito y hablado); conocimientos de francés, alemán, italiano o español son una ventaja. * Valoras la diversidad y respetas las diferencias culturales y orígenes. * Te encanta viajar y sientes que este es tu lugar. :) **Información adicional** **Ventajas de trabajar con nosotros:** Cómo trabajamos juntos: * Un entorno inclusivo, amigable e internacional (trabajarás con colegas de más de 10 países y más de 48 nacionalidades) * Semana laboral reducida (36 horas como jornada completa), con viernes por la mañana libres a medias * Flexibilidad en el inicio y final de la jornada laboral * Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar durante un período determinado por año según la normativa local Cómo aprendemos juntos: * Fri\-Yays: medio día por la mañana del viernes sin reuniones, dedicado al trabajo profundo, crecimiento personal, formación y aprendizaje o tiempo de concentración. * Itinerarios de formación en habilidades profesionales y directivas, acceso a plataformas de e\-learning como O’reilly, Udemy, Coursera (según el departamento) y a nuestra plataforma interna con contenidos formativos personalizados Otras ventajas: * 2 días pagados al año para fines de voluntariado * Eventos sociales ocasionales para fomentar conexiones entre compañeros * Descuentos en el sector de viajes y tarifas especiales exclusivas para empleados * Apoyamos a nuestros empleados en momentos importantes de la vida con opciones de licencia (por ejemplo, responsabilidades parentales, matrimonios, duelo, mudanzas, etc.) conforme a la legislación local. ¿Deseas estar aquí? ¡Nosotros también! **Pasos del proceso de selección\*:** * Entrevista con RRHH (10\-30 minutos) * 1ª entrevista (responsable): habilidades blandas \+ conocimientos técnicos * Prueba online o presencial * 2ª entrevista (responsable \+ miembro del equipo): revisión de la prueba * Solo para puestos superiores: reunión final (30 minutos) con el Director * Oferta formalizada (\*Ten en cuenta que el proceso puede variar ligeramente. El reclutador responsable proporcionará más detalles al programar la entrevista)**Nuestro compromiso de celebrar la diversidad y generar pertenencia** En el corazón de nuestra cultura está el compromiso con la inclusión independientemente de raza, género, edad, orientación sexual, religión, identidad o expresión de género, y accesibilidad. Creemos firmemente en un espacio de igualdad de oportunidades, acogedor y que celebra la singularidad de cada persona que trabaja aquí. Valoramos diferentes experiencias de vida y respetamos los puntos de vista, porque sabemos que la unicidad impulsa la innovación. Queremos asegurarnos de que nuestro personal refleje a las comunidades de todo el mundo a las que ayudamos a viajar. **Criterios de elegibilidad:** Al enviar tu información y solicitud, confirmas que estás legalmente autorizado para trabajar en el país de empleo y que no necesitas patrocinio de visa para obtener el estatus de trabajo.