Especialista en Comunicación Interna

Descripción

Resumen: Syclef busca un Especialista en Comunicación Interna para liderar las comunicaciones y el marketing internos, apoyar las redes sociales externas y colaborar estrechamente con Recursos Humanos en comunicaciones centradas en las personas. Aspectos destacados: 1. Dirigir las iniciativas de comunicación interna y marketing interno 2. Apoyar la marca empleadora y los esfuerzos de reclutamiento 3. Ubicado en la Sede Corporativa de Madrid, España Syclef es un grupo internacional y líder del mercado en **soluciones de refrigeración industrial, refrigeración comercial y climatización (HVAC)**. Nos especializamos en **sistemas de refrigeración a escala media y grande** para entornos industriales, incluidos **plataformas logísticas, almacenes frigoríficos, plantas de procesamiento de alimentos y procesos industriales**. Además, diseñamos e implementamos **soluciones de refrigeración comercial** para **supermercados, tiendas de conveniencia y otros entornos minoristas**, así como **sistemas HVAC integrados**. Nuestro compromiso consiste en apoyar a nuestros clientes para alcanzar la **eficiencia energética y el desarrollo sostenible**. Durante muchos años, hemos ofrecido **soluciones personalizadas y a largo plazo en refrigeración y HVAC**, especialmente para **grandes minoristas, plataformas logísticas y clientes del sector alimentario**. Actualmente buscamos un **Especialista en Comunicación Interna** que liderará las iniciativas de comunicación y marketing internos, además de apoyar selectivamente actividades de comunicación externa mediante los canales corporativos de redes sociales. Este puesto forma parte del equipo de Recursos Humanos y colabora estrechamente con el Director de RR.HH. para garantizar una comunicación coherente y centrada en las personas, alineada con las prioridades empresariales. **Principales responsabilidades** * Ser responsable de la gestión de la comunicación interna en toda la organización, incluidos boletines informativos, anuncios internos, presentaciones, políticas, guías y documentación relacionada con RR.HH. Desarrollar y ejecutar iniciativas de marketing interno para fomentar el compromiso, la cultura, la formación y el cambio organizacional. * Apoyar la marca empleadora y el reclutamiento creando y publicando ofertas de empleo (principalmente en LinkedIn) y desarrollando materiales para el reclutamiento y la incorporación. * Apoyar la gestión de la página corporativa de LinkedIn y otros canales de redes sociales utilizados para la visibilidad externa, coordinándolos con las prioridades de RR.HH. * Crear y mantener activos corporativos de RR.HH., como plantillas, formularios, presentaciones, directrices visuales y materiales con marca. * Diseñar materiales visuales, incluidas imágenes corporativas, folletos de formación, campañas internas, infografías y fondos para Microsoft Teams. * Coordinarse con agencias externas de comunicación, proveedores o socios cuando sea necesario. * Supervisar la presencia digital básica y el rendimiento de las redes sociales, proporcionando análisis al Director de RR.HH. * Planificar y apoyar eventos relacionados con RR.HH., como jornadas de reclutamiento, sesiones de formación interna e iniciativas corporativas. ###### **Requisitos del puesto** * Experiencia de 2 a 5 años en comunicación interna, marca empleadora, comunicación corporativa o puestos de marketing en RR.HH. * Experiencia trabajando estrechamente con equipos de RR.HH. y comprensión de las necesidades comunicativas relacionadas con las personas. * Conocimientos sólidos prácticos de herramientas de diseño como Canva; conocimientos de Adobe Photoshop y Adobe Creative Suite son un valor añadido. * Familiaridad con las páginas corporativas de LinkedIn y la gestión de contenidos en redes sociales. Conocimientos básicos de SEO, analítica y métricas de comunicación digital. * Excelentes habilidades de redacción dirigidas a audiencias internas y comunicación del cambio. ###### **Formación y cualificaciones requeridas** * Licenciatura en Comunicación, Marketing, Periodismo, Recursos Humanos o campo afín. * Estudios de posgrado o certificaciones en Comunicación Corporativa, Marca Empleadora, Marketing Digital o Gestión de Marca son muy valorados. * Inglés: nivel avanzado (B2–C1\). Este puesto está ubicado en nuestra **Sede Corporativa de Madrid, España**. *En Syclef valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley. Todos los candidatos serán considerados de manera equitativa, según sus competencias, cualificaciones y experiencia profesional.* *Syclef está firmemente comprometido con la inclusión laboral de las personas con discapacidad. Todas las solicitudes de candidatos que posean un certificado oficial de discapacidad reconocido (≥ 33 %) serán revisadas cuidadosamente, siempre que el candidato cumpla los requisitos esenciales del puesto y se puedan garantizar adaptaciones razonables en el lugar de trabajo.*