
Sí, es posible conseguir empleo en De Blas Autobuses, pero hay que prepararse bien. La empresa busca conductores con permiso de conducir D y CAP vigente, pero también ofrece puestos en taller, oficinas y . Para 2026, la demanda de conductores de autobús sigue siendo alta en España, especialmente en rutas interurbanas.
Lo primero es registrarse en su web oficial y consultar las ofertas de empleo que publican periódicamente. También recomiendo actualizar tu currículum destacando experiencia en transporte de viajeros y cualquier formación adicional, como cursos de primeros auxilios o mecánica básica.
El proceso de selección suele incluir una entrevista estructurada y una prueba práctica de conducción. Es importante mostrar puntualidad, responsabilidad y orientación al cliente. Si no tienes el carnet D, puedes formarte en autoescuelas asociadas a De Blas; algunos programas ofrecen prácticas remuneradas.
Según datos del sector, la tasa de retención de conductores en empresas de autobuses ronda el 70% si se ofrece estabilidad y formación continua. De Blas tiene convenios que mejoran las condiciones laborales.
| Factor clave | Recomendación |
|---|---|
| Permiso de conducir | D + CAP obligatorio |
| Experiencia previa | Mínimo 1 año en transporte |
| Idiomas | Valorado alemán o inglés |
| Disponibilidad | Horarios rotativos y fines de semana |
En resumen, con una buena preparación y constancia, las oportunidades existen.

Yo busqué trabajo en De Blas el año pasado y al final sí, pero no fue inmediato. Lo que más funcionó fue llamar directamente a la oficina de recursos humanos después de enviar el currículum. Me dijeron que valoran mucho la actitud y la flexibilidad horaria. Si tienes experiencia en mecánica, también hay oportunidades en el taller. No te desanimes si la primera respuesta es negativa; a veces contratan por temporadas.

Mi hijo menor está pensando en trabajar en De Blas. Le he dicho que lo primero es sacarse el CAP y el carnet D, porque sin eso no le contratan. De Blas suele ofrecer contratos de formación con prácticas para jóvenes, así que es una buena puerta de entrada. Recomiendo que vaya a ferias de empleo del sector transporte en Madrid o Barcelona, donde la empresa tiene stand. Ahí se puede dejar el currículum en persona.

He trabajado 20 años en el transporte, y De Blas es una empresa seria. Para conductores veteranos, valoran mucho la experiencia en rutas largas y el conocimiento de la normativa. Si tienes más de 50 años, no te preocupes: la edad no es un problema si estás al día con el CAP y reconocimientos médicos. Lo que sí exigen es disponibilidad para desplazamientos y horarios nocturnos. Mi consejo: prepara bien la entrevista, habla con honestidad de tus limitaciones y fortalezas.


